Tổng giám đốc Tập đoàn Dệt May Việt Nam do ai có quyền bổ nhiệm? Tổng giám đốc được bổ nhiệm có nhiệm kỳ bao nhiêu năm?

Nội dung chính

• Tổng giám đốc Tập đoàn Dệt May Việt Nam do ai bổ nhiệm? Tổng giám đốc được bổ nhiệm có nhiệm kỳ bao nhiêu năm?
• Để được bổ nhiệm làm Tổng giám đốc Tập đoàn Dệt May Việt Nam cần đáp ứng những điều kiện tiêu chuẩn nào?
• Ai có quyền ký kết các hợp đồng kinh tế, dân sự của Tập đoàn Dệt May Việt Nam?

Tổng giám đốc Tập đoàn Dệt May Việt Nam do ai bổ nhiệm? Tổng giám đốc được bổ nhiệm có nhiệm kỳ bao nhiêu năm?

Căn cứ khoản 1 và khoản 2 Điều 49 Điều lệ tổ chức và hoạt động của Tập đoàn Dệt May Việt Nam ban hành kèm theo Nghị định 118/2013/NĐ-CP quy định như sau:

Bổ nhiệm Tổng giám đốc

1. Tổng giám đốc là thành viên Hội đồng thành viên do Bộ Công Thương bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, từ chức, thay thế, khen thưởng, kỷ luật.

2. Tổng giám đốc được bổ nhiệm với nhiệm kỳ không quá năm (05) năm.

...

Đối chiếu quy định trên, Tổng giám đốc Tập đoàn Dệt May Việt Nam là thành viên Hội đồng thành viên do Bộ Công Thương bổ nhiệm.

Tổng giám đốc được bổ nhiệm với nhiệm kỳ không quá 05 năm.

Tổng giám đốc Tập đoàn Dệt May Việt Nam do ai có quyền bổ nhiệm? (Hình từ Internet)

Để được bổ nhiệm làm Tổng giám đốc Tập đoàn Dệt May Việt Nam cần đáp ứng những điều kiện tiêu chuẩn nào?

Căn cứ khoản 4 Điều 49 Điều lệ tổ chức và hoạt động của Tập đoàn Dệt May Việt Nam ban hành kèm theo Nghị định 118/2013/NĐ-CP quy định như sau:

Bổ nhiệm Tổng giám đốc

...

4. Người được bổ nhiệm làm Tổng giám đốc phải đáp ứng các tiêu chuẩn và điều kiện sau:

a) Là thành viên Hội đồng thành viên VINATEX;

b) Có đủ điều kiện và tiêu chuẩn theo quy định tại Điều 43 Điều lệ này;

c) Có năng lực kinh doanh và tổ chức quản lý doanh nghiệp; có trình độ chuyên môn và kinh nghiệm ít nhất ba (03) năm tham gia quản lý, điều hành doanh nghiệp thuộc chuyên ngành Dệt May.

Theo đó, để được bổ nhiệm làm Tổng giám đốc Tập đoàn Dệt May Việt Nam cần đáp ứng những điều kiện tiêu chuẩn sau:

- Là thành viên Hội đồng thành viên Tổng giám đốc Tập đoàn Dệt May Việt Nam;

- Có đủ điều kiện và tiêu chuẩn theo quy định tại Điều 43 Điều lệ này;

- Có năng lực kinh doanh và tổ chức quản lý doanh nghiệp; có trình độ chuyên môn và kinh nghiệm ít nhất ba (03) năm tham gia quản lý, điều hành doanh nghiệp thuộc chuyên ngành Dệt May.

Ai có quyền ký kết các hợp đồng kinh tế, dân sự của Tập đoàn Dệt May Việt Nam?

Theo quy định tại khoản 12 Điều 51 Điều lệ tổ chức và hoạt động của Tập đoàn Dệt May Việt Nam ban hành kèm theo Nghị định 118/2013/NĐ-CP quy định như sau:

Nhiệm vụ, quyền hạn của Tổng giám đốc

...

8. Đề nghị Hội đồng thành viên quyết định cử Người đại diện phần vốn góp của VINATEX ở doanh nghiệp khác.

9. Có ý kiến để Hội đồng thành viên, Hội đồng quản trị, Chủ tịch công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do VINATEX nắm 100% vốn điều lệ, công ty con khác bổ nhiệm Phó Tổng giám đốc, Kế toán trưởng các công ty này trên cơ sở đề nghị của Hội đồng thành viên, Hội đồng quản trị hoặc Chủ tịch công ty đó.

10. Tổ chức điều hành kế hoạch kinh doanh, kế hoạch đầu tư và các hoạt động hàng ngày; kế hoạch phối hợp kinh doanh trong Tập đoàn; công tác kiểm toán, thanh tra, bảo vệ, quyết định các giải pháp phát triển thị trường, tiếp thị, công nghệ và các công tác khác nhằm thực hiện có hiệu quả các nghị quyết, quyết định của Hội đồng thành viên và chủ sở hữu; điều hành hoạt động của VINATEX nhằm thực hiện các nghị quyết và quyết định của Hội đồng thành viên.

11. Thực hiện việc theo dõi, kiểm tra, giám sát đối với hoạt động của các doanh nghiệp thành viên theo sự phân công hoặc ủy quyền của Hội đồng thành viên.

12. Ký kết các hợp đồng kinh tế, dân sự của VINATEX. Đối với các hợp đồng có giá trị trên mức phân cấp cho Tổng giám đốc quy định tại các Khoản 3, 4 và 5 Điều này thì Tổng giám đốc chỉ được ký kết sau khi có nghị quyết hoặc quyết định của Hội đồng thành viên.

13. Báo cáo Hội đồng thành viên về kết quả hoạt động kinh doanh của VINATEX; thực hiện việc công bố công khai các báo cáo tài chính theo quy định của pháp luật.

14. Chịu sự kiểm tra, giám sát của Hội đồng thành viên, các Kiểm soát viên, các cơ quan quản lý nhà nước có thẩm quyền đối với việc thực hiện các chức năng, nhiệm vụ theo quy định của Điều lệ này và các quy định khác của pháp luật.

15. Được áp dụng các biện pháp cần thiết trong trường hợp khẩn cấp và phải báo cáo ngay với Hội đồng thành viên và các cơ quan nhà nước có thẩm quyền.

16. Các nhiệm vụ và quyền hạn khác theo quy định của pháp luật, của Điều lệ này và theo quyết định của Hội đồng thành viên VINATEX.

Như vậy, Tổng giám đốc Tập đoàn Dệt May Việt Nam có quyền ký kết các hợp đồng kinh tế, dân sự của Tập đoàn Dệt May Việt Nam.

Đối với các hợp đồng có giá trị trên mức phân cấp cho Tổng giám đốc quy định tại các khoản 3, 4 và 5 Điều này thì Tổng giám đốc chỉ được ký kết sau khi có nghị quyết hoặc quyết định của Hội đồng thành viên.