Tôi có một câu hỏi liên quan đến công ty TNHH 2 thành viên trở lên như sau: Hội đồng thành viên của công ty TNHH 2 thành viên trở lên có gồm người đại diện theo pháp luật không? Câu hỏi của chị N.P.L ở TP.HCM.
Chị A có hợp đồng 1 năm đến ngày 08.08.2022 là hết hạn, chị này đang mang thai đến tháng 10 mới sinh, trường hợp khi hết hạn hợp đồng công ty không tái ký lại thì có trái luật hay không? Mong nhận được giải đáp. Xin cảm ơn!
đồng lao động đã ký kết. - Người lao động đọc kỹ, hiểu rõ và cam kết thực hiện các điều khoản và quy định ghi tại Hợp đồng lao động. - Trong thời gian thực hiện hợp đồng lao động, người lao động được Công ty giao quản lý, sử dụng phương tiện vận tải để thực hiện nhiệm vụ, mà gây ra tai nạn giao thông làm thiệt hại tài sản, sức khỏe, tính mạng của
Công ty tôi có ký hợp đồng trọn gói đối với hạng mục bê tông mặt đường. Tôi muốn biết nếu quá trình thực hiện, công ty tôi có thay đổi về chất phụ gia mà vẫn đảm bảo các yêu cầu về chất lượng thì công ty tôi có được thanh toán tiền chi phí phát sinh này không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Cho hỏi, phía văn phòng công chứng của tôi đang làm có 1 công chứng viên hợp danh do bị tai nạn giao thông nên vừa qua đời. Vậy khi thay đổi thành viên hợp danh thì có phải thông báo với Sở Tư pháp không ạ?
Công ty tôi muốn cử nhân viên của mình đi đào tạo, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề ở nước ngoài. Tôi muốn hỏi công ty tôi phải đáp ứng những điều kiện gì? Có phải làm hợp đồng gì không? Và đăng ký ra sao? Mong được giải đáp. Xin cảm ơn.
Trường hợp bên mình có 1 lao động hợp đồng là Đảng viên sinh con thứ 3 (không nằm trong trường hợp đặc biệt nào cả). Người này là Đảng viên nên sẽ bị khiển trách theo quy định của Đảng đúng không? Vậy với chính quyền, tức đối với Công ty, người này có bị phạt gì hay không? Căn cứ pháp lý để áp dụng?
Chào anh chị, cho em hỏi em đã ký hợp đồng lao động và đang làm việc tại một doanh nghiệp tư nhân, em có ký với công ty hợp đồng lao động thời hạn 12 tháng. Anh chị cho em hỏi giờ em muốn nghỉ trước 12 tháng có được hay không? Nhờ anh chị tư vấn, cảm ơn anh chị đã hỗ trợ.
Công ty đang muốn gia hạn giấy phép lao động cho 20 nhân viên là người lao động nước ngoài làm việc tại trụ sở chính của công ty ở Việt Nam. Thủ tục gia hạn giấy phép lao động như thế nào? Thời hạn của giấy phép lao động là bao lâu? Có trường hợp nào không phải thực hiện gia hạn không?
Cho tôi hỏi nếu vấn đề họp của Hội đồng thành viên Tổng công ty lương thực miền Bắc có liên quan đến người lao động tại công ty thì có phải mời đại diện của người lao động tham gia dự họp không? Thông qua Đại hội đại biểu công nhân viên chức thì người lao động được quyền biểu quyết những nội dung nào? Câu hỏi của anh Trí từ Đà Nẵng.
Xin cho hỏi: Doanh nghiệp được xác định có đủ điều kiện được cấp Giấy chứng nhận doanh nghiệp khoa học và công nghệ khi nào? Sở Khoa học và Công nghệ không được cấp Giấy chứng nhận doanh nghiệp khoa học và công nghệ trong những trường hợp nào? Doanh nghiệp khoa học và công nghệ có được miễn thuế thu nhập doanh nghiệp hay không? - Câu hỏi của anh
Cho em hỏi là em làm việc ở công ty TNHH 1 thành viên chuyên sản xuất nội thất được 2 năm và đóng đủ bảo hiểm xã hội và bảo hiểm thất nghiệp. Sau đó em tự ý bỏ việc và bây giờ em tiếp tục đi làm ở công ty cổ phần thiết kế xây dựng và cũng mới được đóng Bảo hiểm thất nghiệp được 1 tháng. Vậy sau này khi nghỉ việc thì 2 năm đã đóng bảo hiểm thất
nhưng tôi lo sợ sẽ bị thu hồi giấy phép vì cũng đã rất lâu từ khi được cấp phép công ty vẫn không thực hiện thăm dò khoáng sản. Do đó, tôi muốn biết theo quy định pháp luật thì trường hợp của công ty tôi có bị thu hồi Giấy phép thăm dò khoáng sản không? Mong sớm nhận được giải đáp.
Công ty tôi là công ty đại chúng quy mô lớn đã niêm yết trên trên sàn HNX từ năm 2015 hoạt động theo mô hình ĐHĐCĐ, HĐQT, BKS và TGĐ. Tại thời điểm đó, HĐQT Công ty có 7 thành viên với 02 thành viên độc lập HĐQT.
Đến năm 2022, công ty tôi bị hủy niêm yết và chuyển sang giao dịch tại sàn UPCOM và vẫn duy trì HĐQT Công ty có 7 thành viên với 02
Tôi muốn tìm hiểu về nội dung giám sát tuân thủ đối với Sở giao dịch chứng khoán Việt Nam và các công ty con được quy định ra sao theo Thông tư mới nhất của Bộ Tài Chính. Mong được cung cấp thông tin về vấn đề này. Cám ơn!
Hướng dẫn ghi mẫu hợp đồng làm việc không xác định thời hạn sử dụng cho viên chức theo Nghị định 115 mới nhất năm 2024? Thắc mắc của chị P.T (Lâm Đồng)
Công ty tôi dạo gần đây thường xuyên trả lương trễ cho công nhân, có tháng trễ chỉ vài ngày nhưng có tháng là trễ cả hơn tuần, vậy cho tôi hỏi nếu công ty cứ trả lương trễ cho chúng tôi như vậy thì có bị gì không? Trả lương trễ bao nhiêu ngày thì phải đền bù cho chúng tôi? - Chị Vân Anh (Bình Dương).
Công ty em muốn làm thủ tục công bố hợp quy của thức ăn chăn nuôi (gia cầm) thì công ty em phải chuẩn bị thủ tục và giấy tờ gì? Việc thực hiện công bố hợp quy của thức ăn chăn nuôi cần phải tuân theo nguyên tắc nào? Mong nhận được giải đáp, xin cảm ơn.