phạm nghĩa vụ nuôi dưỡng con (Điều 110 Luật Hôn nhân gia đình 2014 )
- Không được phân biệt đối xử với con trên cơ sở giới hoặc theo tình trạng hôn nhân của cha mẹ; không được lạm dụng sức lao động của con chưa thành niên, con đã thành niên mất năng lực hành vi dân sự hoặc không có khả năng lao động; không được xúi giục, ép buộc con làm việc trái
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi muốn hỏi đối với phụ nữ có thai và cho con bú theo luật được hưởng chế độ làm việc 7h/ngày. Tuy nhiên nếu lao động nữ có thai và nuôi con dưới 12 tháng tuổ họ tự nguyện muốn xin tăng ca có được không?
Cho hỏi có phải đã có văn bản mới về việc lấy phiếu tín nhiệm đối với các chức danh, chức vụ lãnh đạo trong hệ thống chính trị không? Câu hỏi của bạn Kiệt đến từ Đồng Tháp.
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề mang thai hộ vì mục đích nhân đạo. Cho tôi hỏi khi bên nhờ mang thai hộ chết thì người mang thai hộ có được quyền nhận nuôi đứa trẻ hay không? Câu hỏi của chị Ngọc Dung ở Lâm Đồng.
Lao động nữ mang thai, doanh nghiệp kinh doanh xăng dầu, cây xăng có được phép tuyển dụng vào làm việc bán xăng không em? Bán lẻ xăng dầu tại cây xăng có được xem là công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm không? Đây là câu hỏi của anh M.T đến từ Bình Dương.
Tôi muốn hỏi các quy định liên quan đến trường tiểu học, cụ thể hơn là về điều kiện để trường tiểu học hoạt động giáo dục là gì? Thủ tục để trường tiểu học hoạt động giáo dục gồm những gì? Đình chỉ hoạt động giáo dục đối với trường tiểu học được quy định ra sao?
Mẫu Báo cáo kiểm điểm tập thể lãnh đạo UBND xã? Hướng dẫn cách viết Báo cáo kiểm điểm tập thể lãnh đạo UBND xã? Hướng dẫn chi tiết cách thức kiểm điểm tự phê bình và phê bình tập thể lãnh đạo, quản lý và cá nhân theo Quy định 124?
Nhờ xem giúp mình là bảo đảm thực hiện hợp đồng đối với hợp đồng thi công xây dựng được quy định trong những văn bản nào. Tôi đang gặp khó khăn về vấn đề này nên là mong được hỗ trợ giúp ạ. Cám ơn nhiều lắm!
cho đến hết thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
3. Người sử dụng lao động không được sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động vì lý do kết hôn, mang thai, nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp người sử dụng lao động là cá nhân chết, bị Tòa án tuyên bố mất năng lực hành vi dân sự, mất tích hoặc
Doanh nghiệp có bắt buộc phải có phòng vắt, trữ sữa mẹ tại nơi làm việc cho lao động nữ đang nuôi con nhỏ không? Tôi có 1 doanh nghiệp dệt may hơn 1000 lao động nữ vậy doanh nghiệp tôi có bắt buộc phải có phòng vắt, trữ sữa mẹ không? Nếu có thì số lượng và tiêu chuẩn như thế nào?
Cho tôi hỏi: Người 15 tuổi có thể đăng ký dự tuyển viên chức nhà nước không? Điều kiện dự tuyển viên chức hiện nay là gì? - Câu hỏi của bạn Khang (Hải Phòng)
Tải về mẫu bảng đánh giá tính hợp lệ của E-HSĐXKT đối với gói thầu dịch vụ phi tư vấn, mua sắm hàng hóa, xây lắp theo phương thức một giai đoạn hai túi hồ sơ? Hướng dẫn chi tiết cách điền mẫu bảng đánh giá tính hợp lệ của E-HSĐXKT đối với gói thầu dịch vụ phi tư vấn, mua sắm hàng hóa, xây lắp theo phương thức một giai đoạn hai túi hồ sơ?
Với 458/459 đại biểu Quốc hội tham gia biểu quyết tán thành, đạt tỷ lệ 95,62% tổng số đại biểu, Quốc hội thông qua Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam.
Xin chào, tôi muốn hỏi chất thải phóng xạ sinh học được thu gom như thế nào? Có được phép chuyển giao chất thải phóng xạ sinh học đã qua sử dụng hay không? - Câu hỏi của anh Bảo Nguyên (Bình Phước).
Xin hỏi, công tác chống buôn lậu, gian lận thương mại và hàng giả dịp trước, trong và sau Tết Nguyên đán Quý Mão 2023 đã, đang thực hiện như thế nào? anh Duy Văn - Bình Thuận
Tôi là người lao động ở công ty và đang hưởng chế độ thai sản, vì tôi mới vừa sinh con. Vậy cho tôi hỏi rằng nếu tôi đang trong giai đoạn nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như vậy thì có được tham gia bảo hiểm y tế hay không và ai sẽ đóng bảo hiểm y tế cho tôi?