cấp, phụ cấp không?
Căn cứ Nghị định 204/2004/NĐ-CP, các khoản phụ cấp độc hại, phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp khu vực, phụ cấp khu vực... được tính dựa trên mức lương cơ sở.
Như vậy, mức lương cơ sở tăng tác động đến các loại phụ cấp này cũng tăng.
Ngoài ra, mức lương cơ sở tăng tác động tác động tăng mức hưởng các loại trợ cấp, phụ cấp khác
định 204/2004/NĐ-CP.
Trên cơ sở phân loại để xếp hạng theo nguyên tắc tổ chức sự nghiệp, dịch vụ công lập thuộc hệ thống phân loại nào thì xếp hạng trong cùng hệ thống phân loại đó.
- Bảo đảm tương quan về thứ bậc và mối quan hệ hợp lý giữa hệ số phụ cấp chức vụ lãnh đạo, quản lý thuộc hệ thống tổ chức sự nghiệp, dịch vụ công lập với hệ số phụ cấp
;
(6) Quản lý tiền lương và thu nhập.
Tiền lương cán bộ công chức viên chức theo Nghị quyết 27/NQ-TW năm 2018 được tính thế nào?
Năm 2023 vẫn chưa thực hiện cải cách tiền lương, do đó tiền lương cán bộ công chức, viên chức vẫn tính theo lương cở sở và hệ số lương tại Nghị định 204/2004/NĐ-CP, cụ thể:
Mức lương = Hệ số lương X Lương cơ sở
Theo đó
204/2004/NĐ-CP về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (đã được sửa đổi, bổ sung) như sau:
+ Ngạch Kiểm soát viên cao cấp ngân hàng áp dụng bảng lương công chức loại A3, nhóm 1 (A3.1), từ hệ số lương 6,20 đến hệ số lương 8,00;
+ Ngạch Kiểm soát viên chính ngân hàng áp dụng bảng lương công chức loại A2, nhóm 1
Điều 8 Nghị định số 204/2004/NĐ-CP;
b) Thời gian đi công tác, học tập trong nước không trực tiếp làm chuyên môn khí tượng thủy văn liên tục 3 tháng trở lên;
c) Thời gian nghỉ việc riêng không hưởng lương liên tục từ 1 tháng trở lên;
d) Thời gian nghỉ ốm đau, thai sản vượt quá thời gian theo quy định tại Điều lệ bảo hiểm xã hội hiện hành của Nhà
trung bình của công chức, viên chức cũng có mức khởi điểm tăng từ hệ số 2,34 lên 2,68. Hiện nay công chức, viên chức có trình độ đại học có mức lương khởi điểm hơn 4,2 triệu đồng/tháng.
Hệ số lương của từng đối tượng công chức, viên chức hiện nay được quy định tại Nghị định 204/2004/NĐ-CP.
Mức lương cao nhất của công chức viên chức hiện nay là chuyên
việc làm, mỗi vị trí việc làm có mức lương riêng cụ thể theo mức độ phức tạp của công việc.
Như vậy, 5 bảng lương mới từ 1/7/2024 sẽ thay thế các bảng lương hiện hành được quy định tại Nghị định 204/2004/NĐ-CP, bao gồm:
- 1 bảng lương chức vụ áp dụng đối với cán bộ công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo (bầu cử và bổ nhiệm) trong hệ thống chính
kỹ thuật công an
Bảng lương 05: Bảng lương công nhân quốc phòng, công nhân công an (trong đó giữ tương quan tiền lương của lực lượng vũ trang so với công chức hành chính như hiện nay).
5 Bảng lương trên sẽ thay thế 6 bảng lương hiện hành tại khoản 1 Điều 5 Nghị định 204/2004/NĐ-CP.
hiện cải cách tiền lương? (Hình từ Internet)
02 Cách tính tiền lương công chức viên chức trong năm 2024?
Căn cứ theo quy định tại Nghị định 204/2004/NĐ-CP, Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, dự kiến tiền lương công chức viên chức năm 2024 được tính theo 02 cách sau:
(1) Từ 01/01/2024 - 30/06/2023
Tiền lương công chức viên chức được tính theo hệ số
06 bảng lương dành cho cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang hiện hành không còn được áp dụng từ 01/7/2024 khi thực hiện cải cách tiền lương 2024?
Căn cứ theo quy định Nghị định 204/2004/NĐ-CP thì hiện nay cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang đang áp dụng thống nhất 06 bảng lương sau:
Bảng 1: Bảng lương chuyên gia cao cấp
của lực lượng vũ trang so với công chức hành chính như hiện nay).
5 Bảng lương mới nêu trên sẽ thay thế 6 bảng lương hiện hành tại khoản 1 Điều 5 Nghị định 204/2004/NĐ-CP.
Bảng lương mới được xây dựng trên cơ cấu tiền lương như sau:
Lương cán bộ, công chức, viên chức, LLVT = Lương cơ bản + Phụ cấp (nếu có) + Tiền thưởng (nếu có)
Trong
hàng không hạng 5 được áp dụng hệ số lương viên chức loại B tại bảng 3 ban hành kèm theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP, từ hệ số lương 1,86 đến hệ số lương 4,06.
Như vậy, cũng như các chức danh viên chức khác, viên chức có chức danh nghề nghiệp cảng vụ viên hàng không hạng 5 thuộc đối tượng được áp dụng mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng/ tháng theo quy định
/2006/TTLT-BNN-BNV-BTC thì công chức, viên chức ngành kiểm lâm không được hưởng phụ cấp ưu đãi theo nghề trong khoản thời gian sau:
(1) Thời gian đi công tác, làm việc, học tập ở nước ngoài hưởng 40% tiền lương theo quy định tại khoản 4 Điều 8 Nghị định 204/2004/NĐ-CP;
(2) Thời gian đi công tác, học tập ở trong nước không trực tiếp làm công tác chuyên môn
Toàn bộ 3 bảng lương mới quân đội công an từ 01/7/2024 thay đổi so với 2 bảng lương hiện hành ra sao?
Căn cứ tại điểm a khoản 1 Điều 5 Nghị định 204/2004/NĐ-CP thì quân đội, công an hiện nay đang được áp dụng 02 bảng lương sau đây
- Bảng lương cấp bậc quân hàm sĩ quan quân đội nhân dân; sĩ quan, hạ sĩ quan công an nhân dân.
- Bảng lương quân
);
- Bổ sung tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp).
Lực lượng vũ trang đang giữ chức danh lãnh đạo được luân chuyển đến giữ chức danh lãnh đạo khác mà có mức lương chức vụ thấp hơn thì hưởng lương thế nào?
Theo khoản 3 Điều 3 Nghị định 204/2004/NĐ-CP quy định như sau:
Nguyên tắc thực hiện chế
Phụ cấp ưu đãi nghề là gì?
Căn cứ theo điểm b, khoản 8 Điều 6 Nghị định 204/2004/NĐ-CP, phụ cấp ưu đãi nghề là phụ cấp áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức làm những nghề hoặc công việc có điều kiện lao động cao hơn bình thường, có chính sách ưu đãi của Nhà nước mà chưa được xác định trong mức lương.
Phụ cấp ưu đãi nghề là gì? Có còn
vực công là mức tiền lương của người làm công việc yêu cầu trình độ đào tạo trung cấp (bậc 1) không thấp hơn mức tiền lương thấp nhất của lao động qua đào tạo trong khu vực doanh nghiệp.
02 cách tính tiền lương công chức viên chức không giữ chức danh lãnh đạo trong năm 2024?
Căn cứ theo quy định tại Nghị định 204/2004/NĐ-CP, Nghị quyết 27-NQ/TW năm
các trường hợp sau:
- Thời gian công tác, làm việc, học tập ở nước ngoài hưởng 40% tiền lương theo quy định tại khoản 4 Điều 8 Nghị định 204/2004/NĐ-CP.
- Thời gian học tập trung trong nước từ ba tháng liên tục trở lên.
- Thời gian nghỉ việc riêng không hưởng lương từ một tháng liên tục trở lên.
- Thời gian nghỉ ốm đau, thai sản vượt quá thời
hiện.
Theo đó, bảng lương của công chức, viên chức từ 01/7/2024 khi cải cách tiền lương sẽ được chia làm hai bảng theo quy định trên.
Bảng lương nào áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang hiện nay?
Căn cứ theo quy định Nghị định 204/2004/NĐ-CP thì hiện nay cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang đang áp dụng thống
bảng hệ số lương được quy định tại Nghị định 204/2004/NĐ-CP.
>> Xem chi tiết bảng lương các cấp hiện nay: Tại đây
Hệ số lương cơ bản hiện nay là bao nhiêu? Từ ngày 1/7/2024 hệ số lương cơ bản có còn được áp dụng không? (Hình từ Internet)
Từ 1/7/2024 hệ số lương cơ bản có còn áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lương vũ trang không
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Tăng mức lương cơ sở có làm tăng mức hưởng các loại trợ cấp, phụ cấp không? Áp dụng 05 bảng lương mới nếu cải cách tiền lương?
08:55 | 18/10/2022
