các giấy tờ làm căn cứ hưởng bảo hiểm xã hội tại các cơ sở khám bệnh, chữa bệnh khi có dấu hiệu vi phạm; đề nghị Sở Y tế và các cơ quan có thẩm quyền kiểm tra, thanh tra, xử lý vi phạm trong việc tạo lập và cấp các hồ sơ, giấy tờ làm căn cứ hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội không đúng quy định; kiểm tra việc thực hiện các chế độ ốm đau, thai sản đối
Mức bồi dưỡng giám định tư pháp đối với người thực hiện giám định tử thi là bao nhiêu?
Căn cứ theo Điều 3 Quyết định 01/2014/QĐ-TTg, đối với người thực hiện giám định tử thi thì sẽ được hưởng mức bồi dưỡng giám định tư pháp như sau:
(1) Giám định tử thi mà không mổ tử thi và tử thi không được bảo quản theo đúng quy chuẩn hoặc ở trạng thái thối
Thông tư 13/2017/TT-BNNPTNT, cụ thể như sau:
- Địa điểm cơ sở vắt, thu gom sữa tươi phải tách biệt với những nơi có nguy cơ gây ô nhiễm như: khu chăn nuôi, khu vệ sinh; cách xa khu tập kết rác thải tối thiểu 100 m.
- Tại cổng ra vào phải có hố sát trùng đảm bảo yêu cầu kỹ thuật;
- Nơi thu gom sữa phải có mái che và tường bao quanh tới mái, chiều cao
sau đây:
a) Thừa phát lại nữ đang mang thai hoặc nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi;
b) Thừa phát lại đang điều trị dài ngày tại cơ sở khám chữa bệnh đối với những bệnh thuộc danh mục bệnh chữa trị dài ngày theo quy định của Bộ Y tế từ 03 tháng trở lên có giấy chứng nhận của cơ quan y tế cấp huyện hoặc tương đương trở lên.
Thừa phát lại thuộc một
tháng ổn định, liệt dây VII chưa đủ 3 tháng theo dõi).
- Bệnh lý toàn thân chưa cho phép phẫu thuật.
...
Phẫu thuật sửa lật mi là 1 trong 89 Quy trình kỹ thuật khám bệnh, chữa bệnh chuyên ngành Nhãn khoa Ban hành kèm theo Quyết định 3906/QĐ-BYT năm 2012.
Lật mi thường xảy ra do sẹo da mi trên, mi dưới hay do liệt dây VII gây ra viêm giác mạc kéo
nữ mang thai; người lao động đang nghỉ thai sản hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
Như vậy, theo quy định tại khoản 1 Điều 37 Bộ Luật Lao động 2019 thì khi người lao động bị tai nạn lao động đang điều trị theo quyết định của cơ sở khám bệnh thì người sử dụng lao động không được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động để bảo
xã hội bắt buộc
1. Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 2 của Nghị định này thực hiện các chế độ bảo hiểm xã hội bắt buộc sau đây: ốm đau; thai sản; bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; hưu trí và tử tuất.
2. Chế độ bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người lao động quy định tại khoản 1 Điều 2 của Nghị định này tính trên thời gian người
trường. Huấn luyện viên sử dụng CNV theo các quy trình do Tổng cục Hải quan ban hành; sử dụng CNV đúng việc, đúng chỗ, đúng thời điểm, phát huy năng lực phòng ngừa tội phạm và phát hiện hàng cấm của CNV.
1. Sử dụng CNV để tuần tra, kiểm tra, khám xét theo kế hoạch, quyết định của cấp có thẩm quyền quy định tại Điều 9 của quy định này.
2. Thực hiện
tuyến huyện trở lên về tình trạng bệnh hiểm nghèo; văn bản xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh từ tuyến huyện trở lên về tình trạng đang mang thai; văn bản xác nhận của Hiệu trưởng trường giáo dưỡng, Chủ tịch Ủy ban nhân dân từ cấp xã trở lên về việc lập công; văn bản xác nhận của cơ quan có thẩm quyền công nhận có sáng kiến, cải tiến kỹ thuật có
liên tục, ngày thứ 05 là ngày lễ, ngày thứ 06 tiếp tục nghỉ việc thì công ty có được đơn phương chấm dứt HĐLĐ không? (Hình từ internet)
Xử lý bằng hình thức kỷ luật sa thải đối với người lao động trong trường hợp nào?
Căn cứ Điều 125 Bộ luật Lao động 2019 quy định về việc áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải như sau:
"Điều 125. Áp dụng hình thức
khi sinh mà không còn đủ sức khỏe để chăm sóc con theo xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền thì cha được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản cho đến khi con đủ 06 tháng tuổi.
(7) Thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại các khoản 1, 3, 4, 5 và 6 Điều này tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.
Ngoài ra, Mục 3 Công văn
Xử lý phạm nhân có dấu hiệu mắc bệnh tâm thần như thế nào? Có phải thực hiện giam giữ riêng phạm nhân có dấu hiệu mắc bệnh tâm thần không? Nếu như kết quả giám định xác định người đó mắc bệnh tâm thần thì sao? - Câu hỏi của anh Quang Khải đến từ Thái Bình
Danh mục hàng dự trữ quốc gia
Nghị định 50/2019/NĐ-CP quy định về cấp chứng chỉnh hành nghề đối với người hành nghề khám bệnh, chữa bệnh và cấp giấy phép hoạt động đối với cơ sở khám bệnh, chữa bệnh trong Quân đội
Nghị định 89/2018/NĐ-CP hướng dẫn Luật phòng, chống bệnh truyền nhiễm về kiểm dịch y tế biên giới
Nghị định 161/2017/NĐ-CP về sửa đổi
Em ơi cho anh hỏi: Không tư vấn biện pháp phòng ngừa và phát hiện sớm khuyết tật thì cơ sở khám chữa bệnh bị xử phạt như thế nào? Các quốc gia cung cấp cho người khuyết tật những chương trình y tế như thế nào? Đây là câu hỏi của anh Minh Huy đến từ Đà Nẵng.
chế độ ốm đau phải được người lao động gửi trong thời gian bao lâu?
Căn cứ theo Điều 102 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về giải quyết hưởng chế độ ốm đau, quy định cụ thể như sau:
Giải quyết hưởng chế độ ốm đau, thai sản
1. Trong thời hạn 45 ngày kể từ ngày trở lại làm việc, người lao động có trách nhiệm nộp hồ sơ quy định tại khoản 1 và khoản
dụng vắc xin của Bộ Y tế; Bộ Y tế hướng dẫn tiêm vắc xin phòng COVID 19 như sau:
- Đối tượng triển khai tiêm vắc xin phòng COVID 19 bao gồm:
+ Cán bộ y tế;
+ Người trên 50 tuổi,
+ Người có bệnh lý nền;
+ Người trên 18 tuổi chưa tiêm mũi nào;
+ Phụ nữ có thai.
5 Đối tượng tiếp tục tiêm phòng vắc xin phòng Covid 19 (Hình từ Internet)
Các biện
Nhân dân và người có hành vi vi phạm pháp luật về giao thông đường bộ, phải có tác phong, thái độ, văn hóa ứng xử đúng mực và phù hợp.
(4) Phát hiện, ngăn chặn, xử lý kịp thời hành vi vi phạm pháp luật về giao thông đường bộ và hành vi vi phạm pháp luật khác có liên quan theo đúng trình tự, thủ tục, thẩm quyền quy định.
(5) Bảo đảm các yêu cầu, quy
Có bao nhiêu hình thức xử lý kỷ luật lao động?
Theo Điều 124 Bộ luật Lao động 2019 thì có 4 hình thức xử lý kỷ luật lao động, gồm có:
- Khiển trách.
- Kéo dài thời hạn nâng lương không quá 06 tháng.
- Cách chức.
- Sa thải.
Vì sao có trường hợp trộm cắp tài sản công ty lên đến 60 triệu nhưng không thể xử lý kỷ luật lao động được?
Thời
bán chất ma túy. Công ty chị thì không muốn liên lụy, dính dáng đến nên muốn sa thải, chấm dứt hợp đồng lao động thì có được không em? - Câu hỏi của chị Thoa đến từ Thái Bình.
hành vi vi phạm được quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 125 của Bộ luật này;
d) Người lao động nữ mang thai; người lao động nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
5. Không xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động vi phạm kỷ luật lao động trong khi mắc bệnh tâm thần hoặc một bệnh khác làm mất khả năng nhận thức hoặc khả năng điều khiển
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Phòng Chế độ bảo hiểm xã hội có nhiệm vụ tham mưu, đề xuất Giám đốc Bảo hiểm xã hội tỉnh thực hiện những công việc gì?
22:05 | 11/07/2023
