vẫn ghi nhận và cho phép thực hiện.
Hết thời hạn tạm hoãn hợp đồng lao động có được công ty nhận vào làm lại ngay không?
Theo quy định tại Điều 31 Bộ luật Lao động 2019:
“Trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày hết thời hạn tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, người lao động phải có mặt tại nơi làm việc và người sử dụng lao động phải nhận người lao
khoáng sản cho cơ quan quản lý nhà nước về khoáng sản.
Tổ chức thăm dò khoáng sản không nộp báo cáo kết quả thăm dò khoáng sản thì có bị xử phạt gì không?
Căn cứ khoản 5 Điều 31 Nghị định 36/2020/NĐ-CP quy định việc vi phạm các quy định về thông báo kế hoạch thăm dò, báo cáo kết quả thăm dò khoáng sản, điều kiện tổ chức thi công đề án thăm dò khoáng
nghĩa vụ phải thực hiện đúng đề án thăm dò khoáng sản đã được chấp thuận.
Báo cáo không đúng khối lượng thăm dò khoáng sản thực tế so với khối lượng nêu trong đề án thăm dò khoáng sản thì có bị xử phạt hay không?
Căn cứ theo khoản 3 Điều 31 Nghị định 36/2020/NĐ-CP quy định về việc xử phạt đối với hành vi phạm các quy định về thông báo kế hoạch thăm
hiện không đúng nội dung đề án thăm dò khoáng sản đã được thẩm định theo quy định mới nhất hiện nay?
Căn cứ theo khoản 7 Điều 31 Nghị định 36/2020/NĐ-CP quy định về việc xử phạt đối với hành vi vi phạm các quy định về thông báo kế hoạch thăm dò, báo cáo kết quả thăm dò khoáng sản, điều kiện tổ chức thi công đề án thăm dò khoáng sản, các nghĩa vụ khi
năm trước ngày 20 tháng 02 năm sau.
(5) Bộ Kế hoạch và Đầu tư báo cáo Thủ tướng Chính phủ về tổng hợp công tác giám sát, đánh giá đầu tư năm trước ngày 31 tháng 3 năm sau,
Như vậy, thời hạn báo cáo giám sát, đánh giá đầu tư sẽ được thực hiện theo quy định nêu trên.
Lập báo cáo giám sát, đánh giá đầu tư không đúng thời hạn quy định có bị xử phạt
một phần ba tổng số thành viên, hợp tác xã thành viên đề nghị.
Đại hội thành viên của hợp tác xã
Đại hội thành viên của hợp tác xã được tiến hành khi có bao nhiêu thành viên tham dự?
Căn cứ theo khoản 6 Điều 31 Luật Hợp tác xã 2012 quy định về việc triệu tập đại hội thành viên như sau:
- Đại hội thành viên được tiến hành khi có ít nhất 75
đi làm lại sau khi hết thời hạn tạm hoãn hợp đồng lao động bao lâu?
Theo quy định tại Điều 31 Bộ luật Lao động 2019 quy định về việc nhận lại người lao động hết thời hạn tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động như sau:
“Trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày hết thời hạn tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, người lao động phải có mặt tại nơi làm việc và
, lý do xin hủy, thời gian hủy, địa điểm hủy và phương pháp hủy. Sở Y tế có trách nhiệm giám sát việc hủy vắc xin.
- Quy trình hủy vắc xin và việc hủy vắc xin phải được thực hiện theo đúng các quy định hiện hành tại Thông tư liên tịch số 58/2015/TTLT-BYT-BTNMT ngày 31/12/2015 của Bộ trưởng Bộ Y tế và Bộ trưởng Bộ Tài nguyên và Môi trường quy định về
Cơ sở sản xuất kinh doanh thủy sản như thế nào được xem là cơ sở nhỏ lẻ?
Theo quy định tại tiểu mục 3.1 Mục I Quy chuẩn kỹ thuật quốc gia QCVN 02-23:2017/BNNPTNT thì cơ sở sản xuất kinh doanh thủy sản nhỏ lẻ được hiểu là cơ sở sản xuất kinh doanh thủy sản có từ 10 lao động trở xuống.
Cơ sở sản xuất kinh doanh thủy sản nhỏ lẻ
Người sản xuất
theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền mà người sử dụng lao động đã tìm mọi biện pháp khắc phục nhưng vẫn buộc phải giảm chỗ làm việc;
d) Người lao động không có mặt tại nơi làm việc sau thời hạn quy định tại Điều 31 của Bộ luật này;
đ) Người lao động đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Điều 169 của Bộ luật này, trừ trường hợp có thỏa thuận
thăm dò cho Ủy ban nhân dân cấp tỉnh nơi thăm dò khoáng sản trước khi thực hiện anh nhé.
Thăm dò khoáng sản (Hình từ Internet)
Không thực hiện thông báo kế hoạch thăm dò khoáng sản trước khi thực hiện thăm dò thì có bị xử phạt hay không?
Căn cứ theo khoản 1 Điều 31 Nghị định 36/2020/NĐ-CP quy định về vấn đề này như sau:
Vi phạm các quy định về
Nhờ người khác mang thai hộ thì người nhờ mang thai hộ hay người mang thai hộ mới được hưởng chế độ thai sản?
Căn cứ theo Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về điều kiện hưởng chế độ thai sản như sau:
Điều kiện hưởng chế độ thai sản
1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ
Chuyển đổi loại hình doanh nghiệp có phải là một hình thức tổ chức lại doanh nghiệp hay không?
Căn cứ theo khoản 31 Điều 4 Luật Doanh nghiệp 2020 giải thích cụm từ "tổ chức lại doanh nghiệp" như sau:
Tổ chức lại doanh nghiệp là việc chia, tách, hợp nhất, sáp nhập hoặc chuyển đổi loại hình doanh nghiệp.
Theo đó, hiện nay có 05 hình thức tổ
tục xếp hạng bảo tàng hạng III được thực hiện như thế nào theo quy định mới nhất hiện nay?
Theo Điều 31 Nghị định 98/2010/NĐ-CP, thủ tục xếp hạng bảo tàng hạng III được thực hiện như sau:
Bước 01: Chuẩn bị hồ sơ
Để xếp hạng bảo tàng, đơn vị cần chuẩn bị hồ sơ bao gồm những giấy tờ, tài liệu sau đây:
- Văn bản đề nghị xếp hạng bảo tàng của người
.
2. Việc chuyển nhượng hối phiếu đòi nợ cho hai người trở lên không có giá trị.
3. Việc chuyển nhượng hối phiếu đòi nợ bằng ký chuyển nhượng phải là không điều kiện. Người chuyển nhượng không được ghi thêm trên hối phiếu đòi nợ bất kỳ điều kiện nào ngoài nội dung quy định tại Điều 31 của Luật này. Mọi điều kiện kèm theo việc ký chuyển nhượng không
31 của Nghị định này;
- Văn phòng Thừa phát lại bị hợp nhất, bị sáp nhập.
Chấm dứt hoạt động Văn phòng Thừa phát lại (Hình từ Internet)
Văn phòng Thừa phát lại có nghĩa vụ gì khi chấm dứt hoạt động?
Căn cứ theo Điều 30 Nghị định 08/2020/NĐ-CP thì khi chấm dứt hoạt động, Văn phòng Thừa phát lại sẽ có những nghĩa vụ sau đây:
(1) Trường hợp Văn
nước có thẩm quyền mà người sử dụng lao động đã tìm mọi biện pháp khắc phục nhưng vẫn buộc phải giảm chỗ làm việc;
d) Người lao động không có mặt tại nơi làm việc sau thời hạn quy định tại Điều 31 của Bộ luật này;
đ) Người lao động đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Điều 169 của Bộ luật này, trừ trường hợp có thỏa thuận khác;
e) Người lao động tự ý
đến dưới 16 tuổi;
c) Gây tổn hại cho sức khỏe của nạn nhân mà tỷ lệ tổn thương cơ thể từ 31% đến 60%.
3. Phạm tội thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt tù từ 07 năm đến 15 năm:
a) Phạm tội 02 lần trở lên đối với người từ đủ 13 tuổi đến dưới 16 tuổi;
b) Gây tổn hại cho sức khỏe của nạn nhân mà tỷ lệ tổn thương cơ thể 61% trở lên.
4
hành kể từ ngày 31 tháng 12 năm 2022 và thay thế Thông tư 44/2015/TT-BCA ngày 09 tháng 9 năm 2015 quy định về thi đua đối với học sinh trường giáo dưỡng, trại viên cơ sở giáo dục bắt buộc.
Đối tượng áp dụng của Thông tư 49/2022/TT-BCA gồm có:
- Học sinh đang chấp hành biện pháp xử lý hành chính đưa vào trường giáo dưỡng (sau đây viết gọn là học sinh
hệ tình dục khác với người dưới 13 tuổi.
2. Phạm tội thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt tù từ 12 năm đến 20 năm:
a) Có tính chất loạn luân;
b) Làm nạn nhân có thai;
c) Gây thương tích, gây tổn hại cho sức khỏe hoặc gây rối loạn tâm thần và hành vi của nạn nhân mà tỷ lệ tổn thương cơ thể từ 31% đến 60%;
d) Đối với người mà người
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Đi nghĩa vụ quân sự có được tạm hoãn hợp đồng lao động không? Hết thời hạn tạm hoãn hợp đồng có được công ty nhận vào làm lại ngay không?
08:59 | 05/03/2022
