Tôi có một câu hỏi như sau: Bỏ trốn trong thời gian được hoãn chấp hành hình phạt tù do nuôi con nhỏ thì sẽ bị truy nã đúng không? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh N.T.K ở Đồng Tháp.
Cho tôi hỏi tiền hỗ trợ nuôi con nhỏ do công ty cấp theo quy định pháp luật hiện hành có phải đóng Bảo hiểm xã hội không? Lao động nữ nuôi con nhỏ dưới 3 tuổi có được hưởng chế độ ốm đau khi con ốm đau không? Câu hỏi của anh Huy từ Hải Dương.
Lao động nữ trong thời gian thử việc nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi có được nghỉ mỗi ngày 60 phút không? Lao động nữ trong thời gian thử việc nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi không được bố trí nghỉ thì phía công ty có bị phạt? - câu hỏi của chị H. (Cà Mau).
việc khác có liên quan để duy trì đời sống chung được coi như là lao động có thu nhập.
Chia tài sản trong trường hợp nam nữ chung sống như vợ chồng như thế nào? Quyền và nghĩa vụ nuôi con khi chung sống như vợ chồng?
Chia tài sản thuộc sở hữu chung như thế nào?
Theo quy định của pháp luật thì quan hệ hôn nhân chỉ phát sinh khi nam và nữ đăng ký
Các con tôi đều đi làm ăn xa nhưng chỉ những lúc tôi ốm đau thì mới chịu về thăm và nuôi dưỡng tôi. Bây giờ, tôi tuổi càng lớn nên rất cần con cháu bên cạnh. Tôi muốn biết chỉ khi tôi không thể chăm sóc bản thân thì con cái mới phải về chăm sóc, nuôi dưỡng thôi đúng không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Công ty tôi có người lao động nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi, đang tạm hoãn hợp đồng. Sau đó, công ty gọi người lao động vào làm nhưng lao động không vào làm. Tôi muốn biết công ty có thể căn cứ vào Điều 31 của Bộ luật Lao động 2019 để đơn phương chấm dứt hợp đồng với người lao động được hay không? Nếu được thì căn cứ vào điều khoản nào? Mong
Xin chào, cho tôi hỏi tôi có được quyền đơn phương ly hôn với vợ hay không? Chúng tôi chung sống được 3 năm nay, con của tôi vừa đủ 2 tuổi. Tuy nhiên, tôi phát hiện ra vợ tôi ngoại tình. Điều này làm tôi rất sốc và chỉ muốn ly hôn với người vợ này. Như vậy, tôi có được phép thực hiện quyền trên hay không và liệu tôi có được quyền nuôi con sau khi
Tôi muốn hỏi người sử dụng lao động có được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động đang nuôi con nhỏ không? Tôi đang nuôi con nhỏ 07 tháng và vừa quay lại làm việc sau thời gian nghỉ chế độ thai sản thì công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, thông báo trước 45 ngày. Công ty có được làm vậy không?
Anh chị cho tôi hỏi các hoạt động truyền thông giáo dục dinh dưỡng trong tuần lễ nuôi con bằng sữa mẹ (1-7/8) thực hiện chương trình can thiệp phòng chống suy dinh dưỡng thể thấp còi ở trẻ dưới 5 tuổi được quy định như thế nào? Tôi cảm ơn!
Doanh nghiệp có bắt buộc phải có phòng vắt, trữ sữa mẹ tại nơi làm việc cho lao động nữ đang nuôi con nhỏ không? Tôi có 1 doanh nghiệp dệt may hơn 1000 lao động nữ vậy doanh nghiệp tôi có bắt buộc phải có phòng vắt, trữ sữa mẹ không? Nếu có thì số lượng và tiêu chuẩn như thế nào?
Cho tôi hỏi vợ bỏ về nhà mẹ đẻ về việc bất đồng nuôi dạy con cái thì chồng có quyền đơn phương ly hôn với vợ không? Tôi đã lấy vợ được 5 năm do mâu thuẫn gia đình về việc nuôi dạy con gái, vợ tôi ôm con bỏ về nhà mẹ đẻ. Đã nhiều lần tôi đến nói chuyện bảo vợ về nhà có gì bảo ban nhau, nhưng vợ tôi không đồng ý. Giờ tôi thấy cách sống của hai người
Cho tôi hỏi người bị tạm giam đang nuôi con dưới 36 tháng tuổi có được cấp các đồ dùng cá nhân theo tiêu chuẩn mỗi trẻ em không? Tôi thắc mắc cơ sở giam giữ có trách nhiệm thanh toán chi phí thực tế trong việc khám bệnh, chữa bệnh cho trẻ em dưới 36 tháng tuổi ở cùng mẹ không? Mong được giải đáp. Xin chân thành cảm ơn! Đây là câu hỏi của Trúc Đào
Cho em hỏi con em năm nay gần 03 tuổi và đang ở với em. Em và bạn trai ở với nhau không có giấy kết hôn và khai sinh con của em mang họ em. Chúng em chia tay được khoảng 6 tháng. Do hoàn cảnh gia đình mà em gửi con em cho mẹ em chăm sóc và em sang Malaysia làm việc. Nay chồng em muốn qua giành quyền nuôi con với em. Vậy cho em hỏi em có được quyền
Trước khi nghỉ thai sản tôi có vi phạm quy định của công ty, nhưng lúc đó do tôi đang mang thai nên công ty chưa có kỷ luật lao động tôi. Bây giờ con tôi được 3 tháng, tháng sau tôi bắt đầu trở lại công ty để làm việc. Như vậy khi tôi trở lại công ty làm việc thì có bị xử lý kỷ luật lao động không? Các hình thức xử lý kỷ luật lao động hiện nay?
Tôi và chồng đang sống ở Đồng Nai do có nhiều mâu thuẫn và có ý định sẽ ly hôn. Vợ chồng tôi có 01 con chung năm nay 04 tuổi, chồng tôi là kỹ sư có thu nhập ổn định, còn tôi do sức khỏe yếu nên không đi làm mà chỉ ở nhà bán hàng online. Vậy cho tôi hỏi, trường hợp của tôi không đi làm có giành quyền nuôi con được không? Chồng tôi có nghĩa vụ cấp
Có được áp dụng hình phạt tử hình đối với phụ nữ đang nuôi con nhỏ không? Phụ nữ đang nuôi con nhỏ đã được ân giảm án tử hình thì có được tha tù trước thời hạn có điều kiện không? Phải chấp hành ít nhất là bao nhiêu năm tù trong trường hợp này?
Tôi có một câu hỏi liên quan đến quyền lợi của người lao động. Cho tôi hỏi doanh nghiệp có được quyền cử người lao động đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi đi công tác xa hay không? Câu hỏi của chị Lan Hương ở Đồng Nai.
Cho tôi hỏi vấn đề liên quan đến việc nuôi dưỡng con chưa thành niên sau khi ly hôn. Cụ thể A và B đã ly hôn và theo quyết định của Tòa án, A (người mẹ) phải đưa con cho B (người cha) nuôi dưỡng. Tuy nhiên sau khi có quyết định thì A lại không giao con cho B. Vậy cho tôi hỏi trong trường hợp này A có bị phạt tù không? Câu hỏi của chị Ngọc Hà ở Lâm
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Doanh nghiệp chấm dứt hợp đồng lao động với người đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi mà không bị phạt trong trường hợp nào?
16:22 | 10/07/2023
