Tôi có một câu hỏi liên quan đến việc đóng bảo hiểm y tế như sau: Người bắt buộc tham gia bảo hiểm y tế nhưng không đóng bảo hiểm y tế thì có bị phạt tiền không? Câu hỏi của chị N.H.T ở Bà Rịa - Vũng Tàu.
Tôi có câu hỏi liên quan đến việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Do gia đình ở xa nên tôi có thỏa thuận với công ty xin cộng dồn 03 năm nghỉ phép để hưởng một lần, công ty đồng ý. Lần này tôi được nghỉ phép hằng năm hơn 01 tháng. Đang trong thời gian nghỉ phép hằng năm, công ty đã ra Quyết định cho tôi thôi việc mà không rõ lý do? Lúc tôi
Mẫu báo cáo tình hình sử dụng lao động 06 tháng cuối năm dành cho doanh nghiệp? Thời gian nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động 06 tháng cuối năm là khi nào? Sổ quản lý lao động phải gồm các thông tin nào của người lao động?
Tôi là nhân viên lễ tân tại một khách sạn. Đã ký hợp đồng lao động chính thức với vị trí lễ tân. Nhưng làm việc được một thời gian thì khách sạn thiếu người lao động tạp vụ làm việc. Chủ khách sạn tự ý chuyển tôi sang làm công việc tạp vụ mà không hề có sự đồng ý của tôi. Cho tôi hỏi hành vi trên của chủ khách sạn thì có vi phạm pháp luật không
Tôi mới nghỉ việc và sắp đến sẽ làm việc ở một công ty khác. Vậy cho tôi hỏi trong trường hợp của tôi thì tôi tiếp tục đóng BHXH vào sổ cũ ở công ty trước hay tôi phải phải yêu cầu cơ quan BHXH cấp sổ mới? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tư vấn cho tôi quy định mới nhất về việc đóng bảo hiểm y tế (BHYT) bắt buộc theo hộ gia đình. Mức đóng và trách nhiệm đóng bảo hiểm y tế theo hộ gia đình như thế nào? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Tháng vừa rồi công ty tôi đã ký HĐ thăng chức cho một nhân viên lên làm quản lý (20 triệu đồng/tháng). Nhưng sau đó vì người ngày không hoàn thành nhiệm vụ nên công ty đã chuyển anh ta sang làm một công việc khác (kiểu như hỗ trợ quản lý) và chỉ chấp nhận trả 16 triệu đồng/tháng so với HĐ đã ký. Nhưng anh này không chịu. Bên công ty có bảo nếu
Cho tôi hỏi về hồ sơ, thủ tục đối với hồ sơ khám giám định y khoa, cụ thể là thủ tục giám định thương tật khi bị tai nạn lao động được thực hiện như thế nào vậy? Hồ sơ khám giám định tổng hợp bao gồm những giấy tờ gì?
Tôi làm việc tại công ty ở Vũng Tàu, vừa rồi trên đường từ nhà đi đến công ty tôi có va chạm giữa xe của tôi và xe ô tô 4 chỗ, do tôi đi ngược chiều nên mới dẫn đến tai nạn giao thông, khiến cho tôi bị gãy tay, bị trầy xước ở vùng đùi trái và nhập viện để chữa trị một thời gian. Cho tôi hỏi trong trường hợp này thì công ty tôi có chi trả khoản
Khi người lao động điều khiển một xe đầu kéo container trị trá 1,7 tỷ đồng trong quá trình vận chuyển hàng hóa trên đường cho công ty do sơ xuất để gây ra tai nạn gây thiệt hại về tài sản cho người thứ 3 là 200 triệu đồng và thiệt hại về phương tiện đầu kéo container là 500 triệu đồng tổng là 700 triệu đồng. Trong đó bảo hiểm bồi thường chỉ được
Cho tôi hỏi về chế độ đối với người được điều động, huy động trực tiếp để tham gia chữa cháy hiện nay như thế nào? Cụ thể các trường hợp bị thương hoặc nặng hơn là thiệt mạng thì có các chế độ gì hay không?
Cho tôi hỏi trường hợp người lao động có tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ khi bị bệnh nghề nghiệp có được hỗ trợ chi phí khám chữa bệnh hay không? Nếu có thì mức hỗ trợ là bao nhiêu? Có phải chuẩn bị hồ sơ xin hỗ trợ hay không?
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi nghe nói khi thuê lao động giúp việc gia đình thì sẽ phải trả thêm tiền đóng bảo hiểm vào lương cho họ có đúng không ạ? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Tôi muốn hỏi về vấn đề người sử dụng đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Tôi là Hiếu, công ty tôi có một nhân viên đã tự ý nghỉ việc không có lý do và không thông báo cho công ty. Vậy trường hợp này công ty tôi có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người này không? Có cần thông báo trước khi chấm dứt hợp đồng không?
Cho em hỏi có quy định về mức lương tối thiểu mới, tôi làm việc tại thành phố Hồ Chí Minh thì khi điều chỉnh lương tôi sẽ có mức đóng bảo hiểm xã hội như thế nào? Mong được giải đáp thắc mắc, tôi cảm ơn!
Chị ơi em muốn hỏi người lao động nước ngoài có ký HĐLĐ hơn 1 năm làm việc tại Việt Nam nhưng được miễn giấy phép lao động theo diện có vợ là người Việt Nam thì có phải tham gia bảo hiểm xã hội không ạ? Đây là câu hỏi của chị G.P đến từ Vũng Tàu.
Công ty chị có 1 bạn có chồng bên quân đội, bên chồng có chế độ đóng bảo hiểm y tế cho vợ. Bạn này muốn tham gia bảo hiểm xã hội bên công ty chị và không tham gia bảo hiểm y tế bên chồng, như vậy có được phép không? Nếu không thì có phải cắt bảo hiểm bên chồng của bạn ấy để tham gia bên công ty chị hay không hay phải làm như thế nào? Em tư vấn
Cho tôi hỏi công dân Việt Nam 16 tuổi có được tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện không? Tôi thắc mắc là tôi đã đủ 16 tuổi. Như vậy tôi có được tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện không? Mong được giải đáp. Đây là câu hỏi của Anh Tài đến từ Phú Yên.
Mẫu bảng phân bổ tiền lương và bảo hiểm xã hội theo Thông tư 200 dành cho kế toán doanh nghiệp được quy định như thế nào? - Câu hỏi của anh Tiến tại Sơn La
Cho tôi hỏi là: Người lao động có được tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động do bị tạm giam để điều tra về tội cướp tài sản không? Thời gian để nhận lại người lao động khi hết thời hạn tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động là bao lâu? Anh T.T (Hà Nội).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người bắt buộc tham gia bảo hiểm y tế nhưng không đóng bảo hiểm y tế thì có bị phạt tiền không?
09:01 | 30/12/2023
.jpg)
