làm việc khi có nguy cơ xảy ra tai nạn lao động thì bị phạt bao nhiêu tiền?
Hình thức xử phạt đối với người sử dụng lao động được quy định tại khoản 10 Điều 22 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
...
10. Phạt tiền từ 30.000.000 đồng đến 40.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động
tích, công ty và người lao động có thể thỏa thuận để làm việc trong những ngày nghỉ Tết Âm lịch, tuy nhiên trường hợp bắt buộc người lao động làm việc trong những ngày này, công ty có thể bị phạt hành chính theo quy định tại khoản 2 Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP, cụ thể như sau:
Vi phạm quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi
...
2
luật lao động không? (Hình từ Internet)
Buộc người lao động phải làm việc khi có nguy cơ xảy ra tai nạn lao động, người sử dụng lao động vị xử phạt vi phạm hành chính thế nào?
Hình thức xử phạt đối với người sử dụng lao động được quy định tại khoản 10 Điều 22 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh
thỏa thuận nhưng ít nhất phải bằng 85% mức lương của công việc đó.
Như vậy, tương tự như thời gian thử việc, tiền lương thử việc cũng sẽ do các bên thỏa thuận nhưng tối thiểu phải bằng 85% mức lương của công việc đó.
Người sử dụng lao động trả lương thử việc dưới 85% thì bị xử phạt như thế nào?
Căn cứ quy định tại Điều 10 Nghị định 12/2022/NĐ-CP về
giờ quy định, người sử dụng lao động có thể bị phạt hành chính tối đa bao nhiêu?
Hình thức xử phạt đối với hành vi huy động người lao động làm thêm giờ được quy định tại khoản 4 Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi
...
4. Phạt tiền đối với người sử dụng lao động khi có một trong các
giày, da không? (Hình từ Internet)
Công ty sản xuất sản phẩm giày, da sử dụng người lao động làm thêm quá 300 giờ trong 1 năm thì bị xử phạt vi phạm hành chính thế nào?
Hình thức xử phạt đối với hành vi sử dụng người lao động làm thêm giờ vượt quá số giờ được quy định tại Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về thời giờ làm
định tại khoản 2 Điều 17 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về tiền lương
...
2. Phạt tiền đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi: Trả lương không đúng hạn theo quy định của pháp luật; không trả hoặc trả không đủ tiền lương cho người lao động theo thỏa thuận trong hợp đồng lao động; không trả hoặc trả không đủ tiền
Phụ cấp ưu đãi và phụ cấp thâm niên nghề của giáo viên có phải chịu thuế thu nhập cá nhân không?
Căn cứ điểm b khoản 2 Điều 2 Thông tư 111/2013/TT-BTC quy định về các khoản thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân như sau:
Các khoản thu nhập chịu thuế
Theo quy định tại Điều 3 Luật Thuế thu nhập cá nhân và Điều 3 Nghị định số 65/2013/NĐ-CP, các
chuẩn và đối tượng xét tặng danh hiệu Cờ thi đua của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội mới nhất ra sao? (Hình từ Internet)
Mức tiền thưởng cờ thi đua của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội là bao nhiêu?
Tại Điều 54 Nghị định 98/2023/NĐ-CP có quy định về mức tiền thưởng danh hiệu thi đua như sau:
Mức tiền thưởng danh hiệu thi đua
1. Đối với cá
phong trào thi đua khác do cấp có thẩm quyền phát động theo quy định.
Tiêu chuẩn xét tặng danh hiệu Lao động tiên tiến theo quy định tại Thông tư 16/2023/TT-BLĐTBXH ra sao? (Hình từ Internet)
Mức tiền thưởng danh hiệu Lao động tiên tiến mới nhất 2024?
Căn cứ theo quy định tại Điều 54 Nghị định 98/2023/NĐ-CP có quy định mức tiền thưởng danh hiệu
, bảng lương bị phạt tối đa bao nhiêu tiền?
Căn cứ điểm c khoản 1 Điều 17 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định về hình thức xử phạt đối với vi phạm về tiền lương như sau:
Vi phạm quy định về tiền lương
1. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Không công bố công khai tại nơi
trong năm 2023 của anh A sẽ là:
Ví dụ 2: Anh B làm việc cho Công ty Dầu khí Y từ ngày 01/4/2023.
Số ngày nghỉ hàng năm của anh B tại công ty Dầu khí Y trong năm 2023 theo quy định của Bộ luật Lao động 2019 và quy định tại Điều 66 Nghị định 145/2020/NĐ-CP của Chính phủ là:
Tổng số ngày còn lại trong năm 2023 là: SNN = 275 ngày
Vậy số giờ làm
vi vi phạm pháp luật.
Trẻ em nhiễm HIV bị cha mẹ bỏ rơi có phải là hành vi vi phạm pháp luật không? (Hình từ Internet)
Trẻ em nhiễm HIV bị cha mẹ bỏ rơi thì cha mẹ có thể bị xử phạt bao nhiêu?
Trẻ em nhiễm HIV bị cha mẹ bỏ rơi thì cha, mẹ có thể sẽ bị xử phạt theo điểm d khoản 2 Điều 23 Nghị định 117/2020/NĐ-CP quy định:
Vi phạm quy định về
Nhà đầu tư có quyền điều chỉnh dự án đầu tư theo hình thức nào?
Việc điều chỉnh dự án đầu tư được quy định tại khoản 1 Điều 50 Nghị định 31/2021/NĐ-CP như sau:
Điều chỉnh dự án đầu tư trong trường hợp chia, tách, sáp nhập dự án đầu tư
1. Nhà đầu tư có quyền điều chỉnh dự án đầu tư theo các hình thức sau:
a) Chia, tách dự án đầu tư đang thực
tiêu chí khai thuế theo quý và lựa chọn khai thuế theo quý theo quy định tại Điều 9 Nghị định số 126/2020/NĐ-CP ngày 19/10/2020 của Chính phủ.
3. Hộ kinh doanh, cá nhân kinh doanh nộp thuế theo phương pháp kê khai nếu xác định doanh thu tính thuế không phù hợp thực tế thì cơ quan thuế thực hiện ấn định doanh thu tính thuế theo quy định tại Điều 50
để ở. Vì vậy, nếu người sử dụng căn hộ chung cư vi phạm thì sẽ có những chế tài xử lý riêng.
Cụ thể, theo Điều 70 Nghị định 16/2022/NĐ-CP quy định về việc xử phạt đối với hành vi vi phạm quy định về quản lý sử dụng nhà chung cư đối với người sử dụng nhà chung cư như sau:
Vi phạm quy định về quản lý sử dụng nhà chung cư đối với người sử dụng nhà
Internet)
Mức xử phạt vi phạm hành chính đối với bố mẹ không đồng ý cho cưới như thế nào?
Bố mẹ không đồng ý cho cưới có thể bị xử phạt vi phạm hành chính với mức phạt tiền được quy định tại điểm đ khoản 1 Điều 59 Nghị định 82/2020/NĐ-CP như sau:
Hành vi vi phạm quy định về kết hôn, ly hôn và vi phạm chế độ hôn nhân một vợ, một chồng
1. Phạt tiền từ 3
Quy định về địa điểm nộp thuế TNDN?
Tại khoản 1 Điều 11 Nghị định 126/2020/NĐ-CP quy định về địa điểm nộp thuế TNDN cụ thể như sau:
"Điều 11. Địa điểm nộp hồ sơ khai thuế
Người nộp thuế thực hiện các quy định về địa điểm nộp hồ sơ khai thuế theo quy định tại khoản 1, khoản 2 và khoản 3 Điều 45 Luật Quản lý thuế và các quy định sau đây:
...
h
bố đã được đăng tải trên Trang thông tin điện tử của cơ quan tiếp nhận và xử lý theo quy định của Nghị định 117/2020/NĐ-CP quy định xử lý vi phạm hành chính trong lĩnh vực y tế.
- Trường hợp kết quả kiểm tra, đánh giá kết luận cơ sở khám bệnh, chữa bệnh đáp ứng tiêu chuẩn chế biến, bào chế ở Mức độ, 3 có tồn tại nghiêm trọng theo quy định tại Phụ
đã được đăng tải trên Trang thông tin điện tử của cơ quan tiếp nhận và xử lý theo quy định của Nghị định 117/2020/NĐ-CP quy định xử lý vi phạm hành chính trong lĩnh vực y tế.
- Trường hợp kết quả kiểm tra, đánh giá kết luận cơ sở khám bệnh, chữa bệnh đáp ứng tiêu chuẩn chế biến, bào chế ở Mức độ, 3 có tồn tại nghiêm trọng theo quy định tại Phụ lục
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động tự ý rời bỏ nơi làm việc khi thấy nơi đó có nguy cơ xảy ra tai nạn lao động thì có được trả đủ tiền lương không?
16:44 | 25/12/2023
