động 2019;
- Bị người sử dụng lao động ngược đãi, đánh đập hoặc có lời nói, hành vi nhục mạ, hành vi làm ảnh hưởng đến sức khỏe, nhân phẩm, danh dự; bị cưỡng bức lao động;
- Bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc;
- Lao động nữ mang thai phải nghỉ việc theo quy định tại khoản 1 Điều 138 của Bộ luật này;
- Đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Điều 169
Tôi và chồng kết hôn đã lâu và đã thử qua nhiều biện pháp nhưng vẫn chưa có con. Vợ chồng tôi mới được biết đến sinh con nhờ mang thai hộ và định nhờ sinh con bằng dịch vụ này. Tôi muốn hỏi mang thai hộ như vậy có bị cấm không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
; hạ sĩ quan, chiến sĩ công an nhân dân phục vụ có thời hạn; học viên quân đội, công an, cơ yếu đang theo học được hưởng sinh hoạt phí;
- Người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng quy định tại Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;
- Người quản lý doanh nghiệp, người quản lý điều hành hợp tác xã có hưởng tiền lương
bệnh có thẩm quyền thì cha được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản cho đến khi con đủ 06 tháng tuổi.
7. Thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại các khoản 1, 3, 4, 5 và 6 Điều này tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.
Theo đó, người lao động nữ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản trước và sau khi sinh con là 06 tháng
1. Lao động nữ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản trước và sau khi sinh con là 06 tháng. Trường hợp lao động nữ sinh đôi trở lên thì tính từ con thứ hai trở đi, cứ mỗi con, người mẹ được nghỉ thêm 01 tháng.
Thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản trước khi sinh tối đa không quá 02 tháng.
2. Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội khi vợ
Cho hỏi: Lập báo cáo tình hình sử dụng lao động và danh sách tham gia BHXH, BHYT, BHTN thế nào? Thông tin các cột điền ra sao? Với nhóm lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam thì phải báo cáo tình hình sử dụng lao động vào thời điểm nào? câu hỏi của anh N (Huế).
Điều kiện được hưởng chế độ thai sản được quy định như thế nào?
Tại Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định điều kiện hưởng chế độ thai sản như sau:
"1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con;
c) Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang
Chỉ tiêu tuyển sinh đại học ngành nghiệp vụ An ninh, An ninh mạng và PCTP sử dụng công nghệ cao của Học viện An ninh nhân dân năm 2024? - Câu hỏi của anh H.A (Nghệ An)
Quy định ký kết hợp đồng làm việc khi đang nghỉ thai sản ra sao? Người lao động thi tuyển dụng viên chức trúng tuyển nhưng khi thông báo kết quả trúng tuyển người lao động thuộc diện thai sản, vừa sinh em bé được 01 tháng. Vậy thì cơ quan đơn vị sự nghiệp công lập sẽ làm thế nào? không thể nhận phụ nữ còn trong chế độ thai sản vào làm việc được
tích lũy những năm lao động để sau này hưởng lương hưu. Có người còn nói rằng lương hưu sau này còn thấp hơn cả lương tối thiểu vùng thì làm sao mà sống? Vì vậy tôi cũng rất băn khoăn, không biết có nên rút BHXH 1 lần thay vì hưởng lương hưu không? Nếu chọn hưởng BHXH 1 lần sẽ mất những quyền lợi gì? Mong được giải đáp, xin cảm ơn.
mái, hư hỏng; rất nhiều biển hiệu quảng cáo, cột viễn thông, trạm phát sóng di động bị gẫy đổ; cây xanh đô thị bị thiệt hại.
(4) Nhà bị ngập: 73.248 nhà (tăng 5.595 nhà); tập trung tại: Yên Bái 21.451, Tuyên Quang 19.122, Lạng Sơn 6.945, Lào Cai 6.581, Hà Nội 6.521, Thái Nguyên 5.000, Ninh Bình 3.674, Nam Định 2.114).
(5) Về nông nghiệp:
- 183
Độ tuổi nghỉ hưu của viên chức được quy định ra sao? Tôi là viên chức dạy ở trường THPT Phan Lưu Thanh, năm 2022 vừa qua tôi mới sinh nhật lần thứ 55 cách đây 4 tháng. Nhà trường thông báo nghỉ hưu và thủ tục ra quyết định nghỉ hưu có mất nhiều ngày không không? Bên cạnh đó, tôi đã đủ độ tuổi để nghỉ hưu chưa? Mong được giải đáp. Xin cảm ơn!
, nghề chuyên môn của công dân nữ phù hợp yêu cầu Quân đội nhân dân gồm những gì?
Tại Điều 3 Nghị định 14/2016/NĐ-CP có nêu rõ ngành, nghề chuyên môn của công dân nữ phù hợp yêu cầu Quân đội nhân dân gồm:
Trình độ
Ngành, nghề chuyên môn
Trình độ thạc sĩ, tiến sĩ
- Ngôn ngữ và văn hóa nước ngoài: Ngôn ngữ Anh; Ngôn ngữ Nga; Ngôn ngữ
định thì thời điểm nghỉ hưu là thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động.
2. Thời điểm hưởng chế độ hưu trí là bắt đầu ngày đầu tiên của tháng liền kề sau thời điểm nghỉ hưu.
3. Trường hợp hồ sơ của người lao động không xác định được ngày, tháng sinh mà chỉ có năm sinh thì lấy ngày 01 tháng 01 của năm sinh để làm căn cứ xác định thời điểm nghỉ hưu và
Thủ tục đề nghị chi trả hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động bị giảm thời gian làm việc, ngừng việc năm 2023 được thực hiện như thế nào? - Câu hỏi của anh Biên tại Gia Lai.
Có được áp dụng biện pháp tạm giam đối với phụ nữ đang mang thai hay không? Cho tôi hỏi nếu người bị buộc tội trong vụ án hình sự đang mang thai thì cơ quan chức năng có được phép áp dụng biện pháp tạm giam hay không?
luật về hôn nhân và gia đình nếu dưới 60 tuổi đối với nam, dưới 55 tuổi đối với nữ và bị suy giảm khả năng lao động từ 81 % trở lên.
3. Thân nhân quy định tại các điểm b, c và d khoản 2 Điều này phải không có thu nhập hoặc có thu nhập hằng tháng nhưng thấp hơn mức lương cơ sở. Thu nhập theo quy định tại Luật này không bao gồm khoản trợ cấp theo quy
Do tình hình dịch bệnh Covid-19 nên công ty chúng tôi quyết định cho người lao động nghỉ việc ở nhà để tránh dịch. Vậy công ty chúng tôi có phải trả lương cho người lao động không? Công ty có phải đóng bảo hiểm không? Và mức đóng bảo hiểm là bao nhiêu? Tư vấn trường hợp này giúp tôi. Xin cảm ơn.