Cho tôi hỏi Chủ tịch Hội đồng quản lý trong tổ chức khoa học và công nghệ công lập có được triệu tập cuộc họp Hội đồng không? Cuộc họp được xem là hợp lệ khi đáp ứng được các yêu cầu nào? Ai có trách nhiệm chuẩn bị nội dung, tài liệu sử dụng trong cuộc họp Hội đồng quản lý? - Câu hỏi của anh Khoa từ TP.HCM.
Tôi muốn hỏi phụ lục hợp đồng thế chấp nhà ở có phải công chứng không? Tôi có hợp đồng thế chấp tài sản hình thành trong tương lai đã công chứng đăng ký giao dịch bảo đảm. Tôi không công chứng phụ lục hợp đồng thế chấp nhà ở được không?
Cho hỏi thành phần họp xử lý kỷ luật lao động bao gồm những ai? Công ty có được xử lý kỷ luật lao động khi vắng mặt Công đoàn? Câu hỏi của chị Ngọc đến từ Hà Tĩnh.
Công ty của tôi muốn liên doanh với cá nhân để thực hiện hợp đồng hợp tác kinh doanh thì có được hay không? Quy định về hình thức đầu tư trong hợp đồng hợp tác kinh doanh gồm những gì? Nội dung của hợp đồng hợp tác kinh doanh được quy định như thế nào?
Tôi bị công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Tôi có được khởi kiện ra tòa án luôn hay bắt buộc phải thông qua thủ tục hòa giải với công ty? Trường hợp không thông qua thủ tục hòa giải thì Tòa án nào sẽ có thể giải quyết được vụ việc mà tôi thực hiện khởi kiện nêu trên? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn.
Bên em có trường hợp công nhân nghỉ ngang không có đơn nghỉ việc, người này đã kí HĐLĐ thì theo điều 43 của luật lao động có phải người này vừa phải trả bồi thường cho người sử dụng lao động nửa tháng tiền lương theo hợp đồng lao động + với tiền không báo trước 30 ngày nữa đúng không?
Kiểm soát viên hưởng tiền lương, thù lao, thưởng và lợi ích khác như thế nào? Trách nhiệm của Kiểm soát viên trong Công ty Cổ phần? Trường hợp nào thì miễn nhiệm, bãi nhiệm Kiểm soát viên trong Công ty Cổ phần?
Tôi muốn tiến hành sáp nhập công ty bảo hiểm của tôi thi tôi phải thực hiện thủ tục như thế nào? Khi công ty tôi tiến hành sáp nhập thì các hợp đồng bảo hiểm của công ty được xử lý như thế nào? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn.
Xin hỏi, năm 2023, Quân nhân chuyên nghiệp phải công tác bao lâu thì được nghỉ phép 1 tháng? Trường hợp nào sẽ được cộng thêm ngày nghỉ? anh Phát - Đồng Nai
Tôi thử việc được 7 ngày thì xin nghỉ, nhưng công ty không trả lương cho tôi vì nói rằng công ty quy định phải làm đủ 10 ngày thử việc mới được hưởng lương? Như vậy đúng không? Mong được tư vấn về việc này, cám ơn rất nhiều ạ!
"Người sử dụng lao động có quyền giao deadline cho người lao động làm việc không? Nếu như không hoàn thành công việc theo deadline thì có bị đuổi việc hay không?" Câu hỏi của chị Tố Như đến từ Hậu Giang.
Tôi muốn hỏi là cổ đông sáng lập của công ty cổ phần có được đứng tên công ty bán tài sản của công ty khi chỉ có Giấy ủy quyền của Chủ tịch hội đồng quản trị thôi mà không có Biên bản họp Đại hội đồng cổ đông không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Thành viên hợp danh trong công ty hợp danh là tổ chức có được không? Ban tư vấn cho hỏi rằng nếu thành viên hợp danh bị mất tích thì tư cách của thanh viên này trong công ty hợp danh sẽ ra sao có bị mất hay sao? Có căn cứ hay quy định gì về luật trong trường hợp này không? Câu hỏi của bạn Minh đến Cà Mau.
Tư vấn giúp trường hợp người lao động nghỉ do bị dịch Covid-19 thì đơn vị sử dụng lao động (người sử dụng lao động) có chi trả các chế độ theo hợp đồng lao động không? Trong lúc dịch bệnh Covid-19 xảy ra, người sử dụng lao động có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Cho em hỏi, trường hợp tôi mua bảo hiểm của một công ty kinh doanh bảo hiểm trách nhiệm dân sự theo hợp đồng bảo hiểm. Hiện tại tôi không có nhu cầu sử dụng nên muốn bán lại hợp đồng mua bảo hiểm đã ký với công ty kinh doanh bảo hiểm cho người khác thì có được không và nếu được thì trình tự, thủ tục như thế nào? Xin cảm ơn.
Cho tôi hỏi người lao động có được trả lại số tiền công ty yêu cầu đặt cọc để thực hiện hợp đồng lao động không? Tôi có xin việc Partime tại một công ty và vẫn có hợp đồng lao động. Tuy nhiên, khi phỏng vấn công ty này có yêu cầu rằng khi vào làm việc thì người lao động phải đặt cọc cho công ty 5 triệu đồng để cam kết không bỏ việc trước thời hạn
Tôi có câu hỏi liên quan đến hợp đồng lao động cần được hỗ trợ. Cụ thể tôi mới được ký hợp đồng lao động với 1 công ty tuyển dụng lái xe, công ty có yêu cầu tôi phải đặt cọc 2 triệu để cam kết thời gian làm việc lâu dài vì tính chất công việc nghề lái xe thường xuyên thay đổi nơi làm việc. Việc công ty yêu cầu đặt cọc như vậy có đúng pháp luật hay
Tôi là kỹ sư của một Công ty Cơ khí tại Thành phố Hồ Chí Minh. Vào ngày 05/02/2022, do có mâu thuẫn trong công việc nên tôi và người quản lý có lời qua tiếng lại, cự cãi gây ồn ào, ảnh hưởng trật tự trong Công ty. Sau đó, Công ty yêu cầu tôi viết bản tường trình. Ngày 09/5/2022, Giám đốc Công ty yêu cầu tôi lên làm việc và nói rằng tôi vi phạm