Cho tôi hỏi, nếu sĩ quan quân đội muốn nghỉ hưu ngay mà không cần nghỉ để chuẩn bị hậu phương gia đình thì giải quyết thế nào? Đối với các sĩ quan quân đội công tác lâu năm thì phụ cấp thâm niên nghề sẽ được xác định ra sao? Và lương hưu hàng tháng đối với sĩ quan quân đội được tính như thế nào?
36 tháng và có thể được kéo dài trong trường hợp cần thiết theo quy định tại khoản 7 Điều 32 của Luật này.
2. Trong thời hạn 3 tháng kể từ khi kết thúc nhiệm kỳ công tác về nước, thành viên cơ quan đại diện, vợ hoặc chồng được cử đi công tác nhiệm kỳ cùng với thành viên cơ quan đại diện là cán bộ, công chức, viên chức chưa đến tuổi nghỉ hưu được
làm việc;
(4) Người lao động không có mặt tại nơi làm việc sau thời hạn quy định tại Điều 31 Bộ luật Lao động 2019;
(5) Người lao động đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Điều 169 Bộ luật Lao động 2019, trừ trường hợp có thỏa thuận khác;
(6) Người lao động tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng từ 05 ngày làm việc liên tục trở lên;
(7) Người
đối với cán bộ thuộc diện Bộ Chính trị, Ban Bí thư quản lý công tác tại các ban đảng, cơ quan, đơn vị và tổ chức chính trị - xã hội trực thuộc Trung ương.
Những trường hợp không đủ điều kiện bổ nhiệm lại thì phải báo cáo cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định.
3. Việc bổ nhiệm lại đối với những cán bộ tính đến tuổi nghỉ hưu không còn đủ thời gian
.
- Đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý là nữ thời gian giữ chức vụ để xét khen thưởng quá trình cống hiến được giảm 1/3 thời gian so với quy định chung.
- Trường hợp quy định tuổi nghỉ hưu cao hơn thì thời gian giữ chức vụ để xét khen thưởng quá trình cống hiến được thực hiện theo quy định chung.
Tóm lại có thể kết luận khi xét thi đua, khen thưởng nữ và
này;
c) Bị người sử dụng lao động ngược đãi, đánh đập hoặc có lời nói, hành vi nhục mạ, hành vi làm ảnh hưởng đến sức khỏe, nhân phẩm, danh dự; bị cưỡng bức lao động;
d) Bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc;
đ) Lao động nữ mang thai phải nghỉ việc theo quy định tại khoản 1 Điều 138 của Bộ luật này;
e) Đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Điều 169
Điều 5 Thông tư 01/2024/TT-TANDTC quy định như sau:
Nguyên tắc khen thưởng
...
12. Đối với nữ là cán bộ lãnh đạo, quản lý, thời gian giữ chức vụ để xét khen thưởng quá trình cống hiến được giảm 1/3 thời gian so với quy định chung (trường hợp quy định tuổi nghỉ hưu cao hơn thì thời gian giữ chức vụ để xét khen thưởng quá trình cống hiến được thực
Xin chào, em là Cẩm. Em muốn hỏi về việc người lao động tự ý nghỉ việc. Cụ thể, vì mâu thuẫn nội bộ nên em có cãi nhau với cấp trên. Tức quá nên em đã quyết định nghỉ ngang mà không báo trước. Vậy trường hợp em tự ý nghỉ việc mà không báo trước cho công ty thì em phải bồi thường bao nhiêu tiền cho công ty vậy ạ?
thời gian đóng bảo hiểm xã hội còn thiếu không quá 10 năm (120 tháng) thì được đóng cho đủ 20 năm để hưởng lương hưu.
- Trường hợp người tham gia bảo hiểm xã hội đã đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định mà thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội còn thiếu trên 10 năm nếu có nguyện vọng thì tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện theo một trong các phương thức quy
Anh có một người em làm bên cơ yếu. Cho anh hỏi các quy định về tuổi nghề cơ yếu và cách tính tuổi nghề cơ yếu như thế nào? Những trường hợp nào không được tính tuổi nghề cơ yếu? - Câu hỏi của anh Minh Chung đến từ Bắc Giang.
nhiệm lại đối với những cán bộ tính đến tuổi nghỉ hưu không còn đủ thời gian công tác 5 năm như sau:
- Đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý còn từ 2 năm công tác trở lên thì phải thực hiện quy trình bổ nhiệm lại theo quy định.
- Trường hợp còn dưới 2 năm công tác thì người đứng đầu và tập thể lãnh đạo thảo luận, xem xét, nếu cán bộ còn sức khoẻ, uy tín
lại đối với cán bộ thuộc diện Bộ Chính trị, Ban Bí thư quản lý công tác tại các ban đảng, cơ quan, đơn vị và tổ chức chính trị - xã hội trực thuộc Trung ương.
Những trường hợp không đủ điều kiện bổ nhiệm lại thì phải báo cáo cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định.
- Việc bổ nhiệm lại đối với những cán bộ tính đến tuổi nghỉ hưu không còn đủ thời gian
.
Những trường hợp không đủ điều kiện bổ nhiệm lại thì phải báo cáo cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định.
(3) Việc bổ nhiệm lại đối với những cán bộ tính đến tuổi nghỉ hưu không còn đủ thời gian công tác 5 năm như sau:
- Đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý còn từ 2 năm công tác trở lên thì phải thực hiện quy trình bổ nhiệm lại theo quy định.
- Trường
Đề nghị TVPL hỗ trợ tra cứu căn cứ pháp lý để thu quỹ chăm sóc người cao tuổi tại địa phương (cấp xã). Bên cạnh đó cho tôi biết hành vi ép buộc, kích động, xúi giục, giúp người khác thực hiện hành vi vi phạm pháp luật đối với người cao tuổi có bị pháp luật cấm hay không?
tinh giản biên chế theo quy định mới ra sao?
Căn cứ theo nội dung tại Chương II Nghị định 29/2023/NĐ-CP, có 05 chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức thực hiện tinh giản biên chế như sau:
- Chính sách nghỉ hưu trước tuổi;
- Chính sách chuyển sang làm việc tại các tổ chức không hưởng lương thường xuyên từ ngân sách nhà nước;
- Chính sách
Cho tôi hỏi bố tôi hiện đang là quân nhân chuyên nghiệp nhưng do thay đổi cơ cấu dẫn đến việc không thể tiếp tục bố trí vị trí công tác cho bố tôi nên phải về hưu trước tuổi. Tôi muốn hỏi trường hợp này thì bố tôi có thể nhận trợ cấp một lần được hay không? Câu hỏi của anh Thành từ Hà Giang.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Sĩ quan quân đội muốn nghỉ hưu ngay mà không cần nghỉ để chuẩn bị hậu phương gia đình thì giải quyết thế nào?
08:50 | 13/05/2022
