Hiên nay tôi có nghe tin tức là toàn quốc chuẩn bị thực hiện phong trao thi đua xây dựng nông thôn mới giai đoạn 2021-2025. Cho tôi hỏi tiêu chí để thực hiện thi đua là gì? Trường hợp có thành tích tốt trong phong trào thì có được khen thưởng gì không? Tôi xin cảm ơn.
, phục hồi sức khỏe từ cuối năm trước chuyển tiếp sang đầu năm sau thì thời gian nghỉ đó được tính cho năm trước.
- Số ngày nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe do người sử dụng lao động và Ban Chấp hành công đoàn cơ sở quyết định, trường hợp đơn vị sử dụng lao động chưa có công đoàn cơ sở thì do người sử dụng lao động quyết định như sau:
a) Tối đa 10
Thư Viện Pháp Luật cho anh hỏi về trình tự, thủ tục đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ như thế nào? Thời điểm đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ là khi nào? - câu hỏi của anh Huy Thanh đến từ Đồng Tháp.
Cho tôi hỏi vốn thành lập tổ chức tương hỗ cung cấp bảo hiểm vi mô bao gồm những nguồn nào? Tổ chức tương hỗ cung cấp bảo hiểm vi mô có được sử dụng vốn vay của các tổ chức, cá nhân khác để bổ sung vốn thành lập không? Câu hỏi của chị NTHD từ Long An.
Cho tôi hỏi người bị hạn chế năng lực hành vi dân sự thì có được lập di chúc miệng theo quy định hay không? Di chúc miệng được coi là hợp pháp trong trường hợp nào? Câu hỏi của anh Vinh từ Bình Thuận.
Cho hỏi 02 đối tượng công chức, viên chức khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 sẽ được tăng lương hưu có đúng không? Câu hỏi của anh H.L.P (Phú Yên)
khác (Vật lí, Hoá học, Sinh học, Lịch sử,...) trong việc làm sáng rõ các kiến thức địa lí; kết hợp kiến thức nhiều lĩnh vực khác nhau để xây dựng thành các chủ đề có tính tích hợp cao.
Chương trình xác định thực hành, luyện tập, vận dụng là nội dung quan trọng, đồng thời là công cụ thiết thực, hiệu quả để phát triển năng lực của học sinh. Nội dung
Đoàn và phong trào thanh thiếu nhi nhiệm kỳ vừa qua, cũng như dự thảo phương hướng cho nhiệm kỳ tới mà đồng chí Bí thư Đoàn trường đã trình bày. Trong bài tham luận này, tôi xin phép đóng góp thêm một số ý kiến bổ sung, làm rõ hơn về phương hướng hoạt động của công tác Đoàn trong nhiệm kỳ tới, đặc biệt là về việc xây dựng tổ chức Đoàn, Hội và vận động
Trạm thu phí không dừng là gì? Thực hiện trạm thu phí không dừng đem lại những lợi gì cho người dân? thu phí không dừng tại các trạm thu phí được xây dựng theo tiến độ như thế nào? Đây là câu hỏi của anh X.N đến từ Đồng Nai.
);
c) Tổ chức khám sức khỏe theo các nội dung quy định tại khoản 5 Điều này và thực hiện theo 2 vòng: Khám thể lực, lâm sàng và khám cận lâm sàng, sàng lọc HIV, ma túy. Khi khám thể lực và lâm sàng, nếu công dân không đạt một trong các tiêu chuẩn sức khỏe quy định tại khoản 1 Điều 4 Thông tư này thì ủy viên Hội đồng trực tiếp khám báo cáo Chủ tịch Hội
; có kiến thức về văn hoá, kinh tế, xã hội, pháp luật và các lĩnh vực khác; có năng lực hoạt động thực tiễn đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ được giao; tốt nghiệp chương trình đào tạo theo quy định đối với từng chức vụ.
+ Có lý lịch rõ ràng, tuổi đời và sức khoẻ phù hợp với chức vụ, cấp bậc quân hàm mà sĩ quan đảm nhiệm.
Tiêu chuẩn cụ thể đối với từng chức
Xin hỏi, giám định viên pháp y tâm thần không còn đủ tiêu chuẩn bổ nhiệm có bị miễn nhiệm không? Nếu bị miễn nhiệm thì hồ sơ đề nghị miễn nhiệm giám định viên pháp y tâm thần không còn đủ tiêu chuẩn bổ nhiệm cần những giấy tờ gì? Nội dung câu hỏi của anh Ngọc Hưng tại Đồng Nai.
Cho tôi hỏi: Đề xuất tiêu chuẩn xét tặng Giải thưởng Hồ Chí Minh đối với công trình nghiên cứu khoa học như thế nào? Câu hỏi của chị Thúy Mai đến từ Phú Thọ.
Cục trưởng Cục Thi hành án dân sự thành phố Hà Nội bắt buộc phải là Chấp hành viên cao cấp đúng không? Cục trưởng Cục Thi hành án dân sự thành phố Hà Nội do ai bổ nhiệm? - câu hỏi của anh Khánh (Hà Nội).
Công ty chúng tôi môi giới cho một công ty nước ngoài khách hàng để họ cung cấp trực tiếp hàng hóa cho khách hàng mà công ty tôi giới thiệu ở Việt Nam cho họ. Khi xong việc, họ sẽ gửi lại tiền hoa hồng % trên hợp đồng họ ký với đối tác mà chúng tôi đã giới thiệu cho. Tôi muốn hỏi rằng, khi công ty chúng tôi thực hiện môi giới như vậy thì: Giấy
những tiêu chí cơ bản sau:
- Tính trung thực của nhân viên.
- Cẩn trọng trong công việc.
- Tính tự giác ham học hỏi.
- Tôn trọng đồng nghiệp và khách hàng.
- Chuyên cần và đúng giờ.
(2) Đánh giá theo năng lực:
Thông thường, đánh giá năng lực nhân viên được thể hiện thông qua 03 tiêu chí:
- Đánh giá nhân viên theo mục tiêu hành chính: Dựa trên