Bên em có một số hợp đồng lao động hưởng lương ngân sách nhà nước. Theo Nghị định 161/2018/NĐ-CP thì được hưởng các khoản phụ cấp, vậy theo Nghị định 76/2019/NĐ-CP họ có được hưởng các khoản phụ cấp không (vì theo nghị định 76 không thấy áp dụng đối với lao động hợp đồng trong các đơn vị sự nghiệp).
Em đang tìm hiểu về Luật Đầu tư theo phương thức đối tác công tư 2020 và nhận thấy có nhiều điểm khác biệt so với Nghị định 63/2018/NĐ-CP, có thể cho em biết những nội dung cơ bản của các điểm sửa đổi, bổ sung đó hay không? Đồng thời có thể cho em biết cơ chế giải quyết tranh chấp trong dự án PPP là gì? Rất mong được giải đáp.
Bảng lương sĩ quan nghiệp vụ công an sau khi thực hiện cải cách tiền lương 2024 theo Nghị quyết 27 thay đổi thế nào?
Căn cứ theo tinh thần tại Nghị quyết 27/NQ-TW 2018, có đưa ra nội dung cải cách tiền lương về xây dựng 3 bảng lương đối với lực lượng vũ trang mới theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo thay thế hệ thống bảng lương
/11, Quốc hội đã thông qua Nghị quyết về dự toán ngân sách nhà nước năm 2024.
Nghị quyết nêu rõ, từ ngày 1/7/2024, thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 của Hội nghị lần thứ bảy Ban Chấp hành Trung ương khóa XII.
Theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, mục tiêu đặt ra cho cán bộ,công chứ, viên chức khi thực hiện
như sau:
Công thức tính lương hưu được áp dụng theo Điều 56 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 và Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP như sau:
Lương hưu hằng tháng = Tỉ lệ hưởng hằng tháng x Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
Như vậy, nếu thực hiện cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27/NQ-TW năm 2018 từ ngày 01/7/2024 như dự kiến thì công thức tính
hiểm xã hội.
Cụ thể, cách tính lương hưu năm 2024 được thể hiện dưới công thức như sau:
Mức lương hưu hàng tháng
=
Tỷ lệ (%) hưởng lương hưu hằng tháng
X
Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
Trong đó:
(1) Tỷ lệ hưởng lương hưu
Căn cứ quy định tại khoản 2 Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP, Điều 16 Thông tư 59/2015/TT
Cho hỏi: điểm nổi bật nào trong cải cách tiền lương 2024 có lợi cho cán bộ, công chức, viên chức theo Nghị quyết 27-NQ/TW? Thắc mắc của anh A.T ở Bình Phước.
Bỏ phụ cấp chức vụ lãnh đạo đối với cán bộ xã khi cải cách tiền lương 2024? Lý do cắt bỏ là gì?
Căn cứ Mục II Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, chính sách tiền lương là một chính sách đặc biệt quan trọng của hệ thống chính sách kinh tế - xã hội.
Theo đó, tại điểm d khoản 3.1 Mục II Nghị quyết 27/NQ-TW năm 2018 có quy định về nội dung cải cách như
Cho tôi hỏi hiếp dâm người dưới 16 tuổi, phạt tù chung thân hay tử hình? Xử lý tội phạm hiếp dâm người dưới 16 tuổi theo nguyên tắc nào? Có xét xử kín đối với vụ án hiếp dâm người dưới 16 tuổi hay không? Câu hỏi của anh H (Long An).
Sinh viên có thuộc đối tượng bắt buộc phải tham gia bảo hiểm y tế không?
Căn cứ Điều 4 Nghị định 146/2018/NĐ-CP quy định đối tượng bắt buộc phải tham gia bảo hiểm y tế như sau:
"Điều 4. Nhóm được ngân sách nhà nước hỗ trợ mức đóng
1. Người thuộc hộ gia đình cận nghèo theo tiêu chí chuẩn cận nghèo theo quy định của Chính phủ, Thủ tướng Chính
:
Mức lương hưu hàng tháng
=
Tỷ lệ (%) hưởng lương hưu hằng tháng
X
Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
Trong đó:
(1) Tỷ lệ hưởng lương hưu
Căn cứ quy định tại khoản 2 Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP, Điều 16 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH, Điều 17 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH.
Tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng của người lao động đủ
pháp luật.
h) Mục tiêu 8: 100% số vụ tai nạn lao động chết người được khai báo, điều tra, xử lý theo quy định pháp luật.
Như vậy, Chương trình Quốc gia về ATVSLĐ giai đoạn 2021-2025 ban hành kèm theo Nghị quyết 19/NQ-CP ngày 16/2/2022 của Chính phủ đề ra Mục tiêu cụ thể đến năm 2025 có 80 phần trăm số người lao động làm các nghề, công việc có yêu
đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2045?
Đáp án: Chương trình số 16-CTr/TU ngày 26/8/2023
Câu hỏi số 19: Theo Nghị quyết số 18-NQ/TU ngày 30/12/2022 của Thành ủy Hà Nội, các nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm về hoàn thiện cơ chế, chính sách có nội dung xây dựng chính sách hỗ trợ, khuyến khích các doanh nghiệp nào?
Đáp án: Hỗ trợ, khuyến khích các doanh
lượng vũ trang.
Theo đó, đối với quân đội sẽ có phụ cấp áp dụng riêng.
Bên cạnh đó, tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 có nêu rõ sắp xếp các khoản phụ cấp Quân đội theo chế độ tiền lương mới khi cải cách tiền lương như sau:
Bảo đảm tổng quỹ phụ cấp chiếm tối đa 30% tổng quỹ lương
- Tiếp tục áp dụng phụ cấp kiêm nhiệm; phụ cấp thâm niên vượt khung
24/2023/NĐ-CP).
Từ ngày 1/7/2024, thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 của Hội nghị lần thứ bảy Ban Chấp hành Trung ương khóa XII (khoản 1 Điều 3 Nghị quyết 104/2023/QH15).
Tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 bãi bỏ mức lương cơ sở, xây dựng, ban hành hệ thống bảng lương mới theo vị trí việc làm dựa trên