Đã có chuẩn mực thẩm định giá Việt Nam về Cơ sở giá trị thẩm định giá từ ngày 01/7/2024 tại Thông tư 30/2024/TT-BTC do Bộ trưởng Bộ Tài chính ban hành.
Lịch thi vào lớp 10 THPT tỉnh Ninh Thuận 2024 thế nào? Kỳ thi tuyển sinh vào lớp 10 tỉnh Ninh Thuận thi bao nhiêu môn? - Câu hỏi của chị T.T (Ninh Thuận).
Mẫu đơn đề nghị miễn nhiệm thừa phát lại Mẫu TP-TPL-09-sđ ban hành kèm theo Thông tư 03/2024/TT-BTP và hướng dẫn điền đơn đề nghị miễn nhiệm chuẩn nhất.
Tiêu chuẩn về đạo đức nghề nghiệp của giáo viên tiểu học hạng 1 kể từ ngày 30/5/2023 là gì?
Hiện nay, tiêu chuẩn về đạo đức nghề nghiệp đối với giáo viên tiểu học hạng 1 tại các trường công lập được thực hiện theo khoản 2 Điều 5 Thông tư 02/2021/TT-BGDĐT.
Căn cứ theo quy định tại khoản 12 Điều 2 Thông tư 08/2023/TT-BGDĐT quy định như sau:
Sửa
Nếu em muốn lấy chứng chỉ Mos (Là chứng chỉ tin học quốc tế có giá trị vĩnh viễn) thì có phù hợp với chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin được quy định tại Thông tư 03/2014/TT-BTTTT và thay thế nó được hay không?
Cán bộ nữ sinh con đi làm sớm trước thời gian quy định có phải trích kinh phí công đoàn không? (Hình từ Internet)
Cán bộ nữ sinh con đi làm sớm trước thời gian quy định có phải trích kinh phí công đoàn không?
Theo quy định tại điểm c khoản 2 Điều 12 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH về mức hưởng chế độ thai sản như sau:
“Điều 12. Mức hưởng chế độ
tháng.
Người khuyết tật
Hồ sơ sinh xác định mức độ khuyết tật cho người bị cườm mắt chỉ thấy mờ mờ bao gồm những gì?
Căn cứ Điều 4 Thông tư 01/2019/TT-BLĐTBXH quy định về hồ sơ đề nghị xác định, xác định lại mức độ khuyết tật; cấp, cấp đổi, cấp lại Giấy xác nhận khuyết tật như sau:
"1. Đơn đề nghị xác định, xác định lại mức độ khuyết tật và cấp
Hồ sơ xin xác định mức độ khuyết tật đối với trẻ bị bại não bẩm sinh không có khả năng vận động gồm những gì?
Căn cứ Điều 4 Thông tư 01/2019/TT-BLĐTBXH quy định về hồ sơ đề nghị xác định, xác định lại mức độ khuyết tật; cấp, cấp đổi, cấp lại Giấy xác nhận khuyết tật như sau:
"1. Đơn đề nghị xác định, xác định lại mức độ khuyết tật và cấp, cấp
%.
Trường hợp tuổi nghỉ hưu có thời gian lẻ đến đủ 06 tháng thì mức giảm là 1%, từ trên 06 tháng thì không giảm tỷ lệ phần trăm do nghỉ hưu trước tuổi."
Đồng thời, quy định tại khoản 2 Điều 17 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH ghi nhận hướng dẫn như sau:
"2. Khi tính tỷ lệ hưởng lương hưu trường hợp thời gian đóng đóng bảo hiểm xã hội có tháng lẻ thì từ 01
động 2019 quy định về tiền lương thử việc, cụ thể: Tiền lương của người lao động trong thời gian thử việc do hai bên thỏa thuận nhưng ít nhất phải bằng 85% mức lương của công việc đó.
Hợp đồng thử việc bao gồm những nội dung gì?
Theo Điều 3 Thông tư 10/2020/TT-BLĐTBXH, nội dung chủ yếu của hợp đồng thử việc được đề cập như sau:
- Tên, địa chỉ của
môn, kỹ thuật trung cấp, công nhân kỹ thuật, nhân viên nghiệp vụ;
- Không quá 06 ngày làm việc đối với công việc khác.
Đánh giá thử việc đạt mà lại không ký hợp đồng lao động sau khi kết thúc thử việc bị xử phạt thế nào?
Hợp đồng thử việc bao gồm những nội dung gì?
Theo Điều 3 Thông tư 10/2020/TT-BLĐTBXH, nội dung chủ yếu của hợp đồng thử việc
chất ma túy theo danh mục do Chính phủ quy định thì không được hưởng chế độ ốm đau.
2. Phải nghỉ việc để chăm sóc con dưới 07 tuổi bị ốm đau và có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền."
Tuy nhiên, tại khoản 2 Điều 3 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH có quy định không giải quyết chế độ ốm đau trong những trường hợp sau:
"2. Không giải
hưởng tiếp chế độ ốm đau với mức thấp hơn nhưng thời gian hưởng tối đa bằng thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội.”
Đồng thời, theo quy định tại khoản 1 và khoản 5 Điều 4 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định cụ thể:
“Điều 4. Thời gian hưởng chế độ ốm đau
1. Thời gian tối đa hưởng chế độ ốm đau trong một năm quy định tại khoản 1 Điều 26 của Luật bảo hiểm
đều bị ốm và có giấy ra viện thì có được hưởng chế độ ốm đau không? Thời gian hưởng chế độ ốm đau như thế nào?
Căn cứ theo điểm a khoản 1 Điều 5 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
“Điều 5. Thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau
1. Thời gian tối đa hưởng chế độ khi con ốm đau trong một năm cho mỗi con quy định tại khoản 1 Điều 27 của
Trong thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản có được hưởng chế độ ốm đau trong thời gian nghỉ thai sản không?
Căn cứ theo Điều 3 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH:
"Điều 3. Điều kiện hưởng chế độ ốm đau
1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, đ khoản 1 và điểm b khoản 2 Điều 2 của Nghị định số 115/2015/NĐ-CP được hưởng chế độ ốm đau