Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, cho mình hỏi theo nghị định, thông tư thì rừng trồng cao su có được chi trả dịch vụ môi trường rừng không, quy định áp dụng tại văn bản nào? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
gian giữ vị trí người quản lý, người kiểm soát, bản sao có công chứng văn bằng, chứng chỉ chứng minh trình độ và năng lực chuyên môn của người dự kiến được bổ nhiệm hoặc thay đổi. Trường hợp các tài liệu bằng tiếng nước ngoài thì phải có bản dịch công chứng;
d) Văn bản cam kết của người dự kiến được bổ nhiệm là Tổng Giám đốc (Giám đốc) và
của các căn cứ pháp lý;
- Sự phù hợp, tính khoa học, độ tin cậy của nội dung và phương pháp lập quy hoạch;
- Sự phù hợp giữa nội dung nhiệm vụ lập quy hoạch với dự toán chi phí và nguồn vốn để lập quy hoạch; giải pháp, nguồn lực thực hiện quy hoạch;
- Tính khả thi của kế hoạch lập quy hoạch.
(7) Thời gian thẩm định nhiệm vụ lập quy hoạch không
:
Điều kiện năng lực, kinh nghiệm đối với tổ chuyên gia, tổ thẩm định
...
2. Cá nhân thực hiện thẩm định kế hoạch tổng thể lựa chọn nhà thầu, kế hoạch lựa chọn nhà thầu theo nhiệm vụ được giao (không bao gồm tư vấn đấu thầu) không bắt buộc có chứng chỉ nghiệp vụ chuyên môn về đấu thầu.
3. Trường hợp cần ý kiến của chuyên gia chuyên ngành thì các
thể, có tư duy đổi mới, tầm nhìn chiến lược; phương pháp làm việc khoa học; nhạy bén chính trị; có năng lực cụ thể hoá và lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện có hiệu quả các đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước; có năng lực tổng kết thực tiễn, nghiên cứu lý luận, phân tích và dự báo tốt. Nắm chắc tình hình chung và hiểu
mới nhất 2024 theo Thông tư 105/2023/TT-BQP như thế nào? (Hình từ internet)
Quy định về sơ tuyển sức khỏe nghĩa vụ quân sự từ 01/01/2024 như thế nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 7 Thông tư 105/2023/TT-BQP quy định về sơ tuyển sức khỏe nghĩa vụ quân sự từ 01/01/2024 như sau:
(1) Địa điểm sơ tuyển nghĩa vụ quân sự:
Trạm y tế cấp xã thực hiện sơ
công đoàn, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh.
- Học tập nâng cao trình độ chính trị, văn hoá, chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp; rèn luyện phẩm chất giai cấp công nhân; sống và làm việc theo Hiến pháp và pháp luật.
- Đoàn kết, giúp đỡ đồng nghiệp nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp, lao động có hiệu quả và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính
công việc ứng tuyển.
Câu 4: Giới thiệu về hồ sơ đính kèm.
(4) Phần kết email:
Ở phần kết của email xin việc thì bạn sẽ gửi lời cảm ơn đến nhà tuyển dụng, quý công ty vì đã tạo cơ hội cho bạn ứng tuyển.
Ví dụ: Cảm ơn Quý công ty đã tạo điều kiện để em ứng tuyển cũng như là dành thời gian để xem xét hồ sơ của em. Phía dưới là CV xin việc và một số
; điều tra tai biến địa chất, địa chất môi trường, khoáng sản độc hại, phóng xạ, địa chất đô thị, di sản địa chất; điều tra, phát hiện khoáng sản tại vùng biển, đảo, vùng đặc quyền kinh tế và thềm lục địa Việt Nam; cập nhật, tích hợp kịp thời thông tin, kết quả điều tra địa chất và khoáng sản vào cơ sở dữ liệu quốc gia.
* Mục tiêu cụ thể
- Mục tiêu
Việt Nam; chương trình đào tạo của nước ngoài trong khuôn khổ các chương trình liên kết đào tạo với nước ngoài theo quy định;
c) Các môn học bắt buộc đối với người học là công dân Việt Nam theo học các chương trình đào tạo của nước ngoài trong các trường trung cấp, trường cao đẳng có vốn đầu tư nước ngoài thực hiện theo quy định của Bộ Lao động
Chánh văn phòng Bộ Công an phải có trình độ, phẩm chất thế nào?
Theo Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV, được đính chính bởi Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023 thì Chánh văn phòng Bộ Công an phải có trình độ, phẩm chất sau:
(1) Trình độ đào tạo
- Có trình độ chuyên môn, nghiệp vụ phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác.
- Có bằng tốt
định giá đất theo chương trình bồi dưỡng về định giá đất do Bộ Tài nguyên và Môi trường ban hành.
Theo đó, cá nhân được cấp Chứng chỉ định giá đất phải có đủ các điều kiện sau:
- Có năng lực hành vi dân sự;
- Có phẩm chất đạo đức, liêm khiết, trung thực, khách quan;
- Có trình độ chuyên môn theo quy định tại điểm c khoản 2 Điều 20 Nghị định 44
nhau;
- Nghiên cứu, đề xuất các biện pháp nâng cao chất lượng, hiệu quả thực hiện nhiệm vụ được giao;
- Chấp hành nghiêm túc các quy định của pháp luật hiện hành, nội quy, quy chế của cơ quan, đơn vị và sự chỉ đạo của cấp quản lý trực tiếp;
- Thường xuyên học tập, nghiên cứu để nâng cao trình độ nghiệp vụ chuyên môn, trau dồi phẩm chất chính trị
với Bộ Nội vụ chỉ đạo tổ chức tuyển dụng giáo viên, thực hiện rà soát, cơ cấu lại, bố trí, sử dụng giáo viên bảo đảm đủ giáo viên dạy đúng, đủ các môn học theo quy định; thực hiện linh hoạt phương án điều chuyển, biệt phái giáo viên từ nơi thừa sang nơi thiếu; chủ động xây dựng các phương án để có nguồn tuyển dụng giáo viên kịp thời, phù hợp, hiệu
Chị đang tìm hiểu về cơ sở kinh doanh dịch vụ bảo vệ, cụ thể thì cơ sở kinh doanh dịch vụ bảo vệ tự đào tạo nhân viên bảo vệ cho cơ sở của mình phải đáp ứng các điều kiện gì? Vốn pháp định đối với kinh doanh dịch vụ bảo vệ quy định bao nhiêu theo pháp luật hiện nay. Bên cạnh đó, điều kiện chung đối với an ninh, trật tự áp dụng cho các ngành, nghề
Cho hỏi: Chủ tịch Hội đồng thành viên công ty TNHH 2 thành viên có phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc không? Nếu có thì mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc là bao nhiêu? - câu hỏi của anh B. (Hậu Giang).
Giám đốc điều hành Công ty TNHH Thương Mại Dịch Vụ có phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc không? Nếu có thì mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc của Giám đốc điều hành khi tham gia bảo hiểm xã hội là bao nhiêu? - câu hỏi của anh S. (Bình Phước)
Nhờ em thông tin giúp chị quy định về an toàn lao động đối với doanh nghiệp sản xuất có dưới 10 người giúp chị với, ví dụ như nhân viên hay quản lý phải học khóa đào tạo an toàn, hay là bắt buộc phải có nhân viên chuyên trách an toàn hay không? Công ty chị chuyên sản xuất các sản phẩm khử mùi đa năng.
đúng và đầy đủ các nghĩa vụ của viên chức trong hoạt động nghề nghiệp.
- Có ý thức trau dồi đạo đức, giữ gìn phẩm chất, danh dự, uy tín nghề nghiệp; không lạm dụng vị trí công tác, nhiệm vụ được phân công để trục lợi; đoàn kết, sáng tạo, tự nâng cao trình độ, sẵn sàng tiếp thu, học hỏi kiến thức mới;
- Có ý thức phối hợp, giúp đỡ đồng nghiệp, chia
vụ được giao.
- Người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị xây dựng quy chế để thưởng định kỳ cho các đối tượng thuộc quyền quản lý, gắn với kết quả đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành công việc của từng người.
- Mở rộng áp dụng cơ chế thí điểm đối với một số tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương đã tự cân đối ngân sách và bảo đảm đủ nguồn thực hiện