1.9
Thiết bị đo từ xa vô tuyến điện
Phụ lục 2, Phụ lục 11
1.10
Thiết bị truyền hình ảnh không dây
Phụ lục 2, Phụ lục 12
1.11
Thiết bị vô tuyến điện băng siêu rộng (UWB)
Phụ lục 2, Phụ lục 13
1.12
Thiết bị vô tuyến điện cự ly ngắn ứng dụng trong giao thông
Phụ lục 2, Phụ lục 14
1.13
Thiết bị vòng từ
khoản điều chỉnh trừ
...
2. Các khoản điều chỉnh trừ:
...
d) Khoản giảm giá:
d.1) Chỉ được điều chỉnh trừ khi có đủ các điều kiện sau:
d.1.1) Khoản giảm giá thuộc một trong các loại giảm giá sau đây:
d.1.1.1) Giảm giá theo cấp độ thương mại của giao dịch mua bán hàng hóa;
d.1.1.2) Giảm giá theo số lượng hàng hóa mua bán;
d.1.1.3) Giảm giá theo
?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ lễ, tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01
quy định của Bộ luật Lao động 2019 và quy định của Bộ trưởng Bộ Công an.
Đồng thời, tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ lễ tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày
đương ban hành kế hoạch trước ngày kỷ niệm ít nhất 01 tháng.
Ngày 19 tháng 8 ngày truyền thống của Công an nhân dân người lao động có được nghỉ làm không?
Căn cứ theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ lễ, tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương
cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 có quy định về ngày nghỉ lễ tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động
Lịch nghỉ Lễ Quốc khánh 2 9 của người lao động tại các doanh nghiệp như thế nào?
>> Xem thêm: Mức tiền thưởng lễ Quốc khánh 2/9 là bao nhiêu?
Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 về những ngày lễ, tết mà người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng
ngày lễ (ngày 31/8 hoặc ngày 1) cho đến hết ngày nghỉ lễ.
Căn cứ theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì số ngày nghỉ làm có hưởng lương của người lao động trong dịp lễ 2 9 tối đa là 4 ngày. Cụ thể:
(1) Đối với người lao động nghỉ hằng tuần vào thứ 7 và Chủ nhật:
- Người lao động được nghỉ lễ Quốc khánh 2 9 từ ngày 31/8/2024 đến ngày 3/9/2024.
(2
Người lao động được nghỉ Lễ Quốc khánh 2 9 bao nhiêu ngày?
>>> Xem thêm: Đi làm ngày lễ Quốc khánh 2 9 người lao động có được trả tiền hay không? Trả thêm bao nhiêu tiền lương?
>>> Xem thêm: Cách tính tiền lương của người lao động đi làm trong ngày nghỉ Lễ Quốc khánh 2 9 như thế nào?
Căn cư theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy
tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:
- Nếu ngày 10 tháng 9 rơi vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
- Nếu ngày 10 tháng 9 rơi vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%.
Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương ngày nào?
Căn cứ theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người
hiện việc giao dịch mua bán trái phiếu Chính phủ hay không? (Hình từ Internet)
Công ty cho thuê tài chính có được vay vốn của tổ chức tín dụng khác không?
Căn cứ Điều 112 Luật Các tổ chức tín dụng 2010 quy định về hoạt động ngân hàng của công ty cho thuê tài chính như sau:
Hoạt động ngân hàng của công ty cho thuê tài chính
1. Nhận tiền gửi của tổ
Người lao động có được nghỉ làm trong dịp lễ 30/4 và 1/5 không?
Pháp luật Việt Nam cũng quy định về ngày nghỉ dành cho người lao động để mừng ngày vui của toàn dân tộc tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019), cụ thể như sau:
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày
nghiệp công lập.
Theo như quy định trên thì viên chức sẽ có quyền được nghỉ hằng năm, nghỉ lễ theo quy định của Bộ luật Lao động,
Tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b
)
Người lao động có được nghỉ làm vào ngày Quốc tế Hạnh phúc không?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30
nhân trong nước và nước ngoài.
Người lao động có con nhỏ có được nghỉ vào ngày Quốc tế thiếu nhi 1/6?
Theo quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ lễ, tết, cụ thể như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng
người lao động có được nghỉ làm không?
Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 có quy định về ngày nghỉ lễ, tết cụ thể như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến
Internet)
Người lao động có được nghỉ làm trong Ngày Đại dương thế giới hay không?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 có quy định về ngày nghỉ lễ như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c
doanh bình thường;
(2) Đang trong quá trình sản xuất, kinh doanh dở dang;
(3) Nguyên liệu, vật liệu, công cụ, dụng cụ để sử dụng trong quá trình sản xuất, kinh doanh hoặc cung cấp dịch vụ.
Dẫn chiếu đến Điều 112 Thông tư 200/2014/TT-BTC quy định như sau:
Hướng dẫn lập và trình bày Bảng cân đối kế toán năm
1. Lập và trình Bảng cân đối kế toán của
hiện hoán đổi ngày làm việc để người lao động nghỉ lễ 30/4 và 1/5 như thế nào?
Căn cứ quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì mỗi năm người lao sẽ được nghỉ 02 trong dịp lễ 30/4 -1/5 và được hưởng nguyên lương.
Theo thông tin từ Chính phủ thì cán bộ, công chức, viên chức, sẽ được hoán đổi ngày làm việc để được nghỉ lễ 30/4 và 1/5 liên tiếp
Ngày phụ nữ Việt Nam 20/10, lao động nữ có được nghỉ làm hưởng nguyên lương hay không?
Các ngày nghỉ lễ, tết được quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thiết bị vô tuyến điện đặt trên phương tiện nghề cá có phải xin giấy phép sử dụng tần số vô tuyến điện không?
01:30 | 02/08/2024
