động, quyền lợi khác theo hợp đồng lao động và thỏa ước lao động tập thể đã ký kết;
c) Khoản tiền gửi; khoản tiền tổ chức bảo hiểm tiền gửi phải trả cho người gửi tiền tại tổ chức tín dụng phá sản theo quy định của pháp luật về bảo hiểm tiền gửi và hướng dẫn của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam;
d) Nghĩa vụ tài chính đối với Nhà nước; khoản nợ không có
/7/2024.
Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 đã thống nhất ban hành hệ thống bảng lương mới theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo thay thế hệ thống bảng lương hiện hành; chuyển xếp lương cũ sang lương mới, bảo đảm không thấp hơn tiền lương hiện hưởng.
Tại Báo cáo của Chính phủ về kết quả thực hiện kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội năm 2023, Thủ
Cho tôi hỏi quy định pháp luật hiện nay về gỗ hợp pháp nào được phép xuất khẩu vào thị trường Liên minh châu Âu (EU)? Quy định về cấp giấy phép FLEGT đối với gỗ hợp pháp tại phụ lục III như thế nào? Xin cảm ơn, câu hỏi của T.A (TPHCM).
Quy định thuyền trưởng máy trưởng trên tàu cá, trong trường hợp 01 người có cả bằng máy trưởng và thuyền trưởng tàu cá thì tàu cá đó có hợp lệ không, có quy định gì về việc đó không? Mong được trả lời, cảm ơn.
Tôi có câu hỏi thắc mắc là theo quy định hiện nay thì người bao nhiêu tuổi thì được mua thuốc lá? Bố bắt con chưa đủ 18 tuổi đi mua thuốc lá thì bị phạt bao nhiêu tiền? Câu hỏi của anh Quang Long đến từ Đồng Tháp.
, viên chức thay thế hệ thống bảng lương hiện hành; chuyển xếp lương cũ sang lương mới, bảo đảm không thấp hơn tiền lương hiện hưởng
Tại Luật Bảo hiểm xã hội 2014 hiện nay đang quy định một số khoản trợ cấp gắn với mức lương cơ sở bao gồm:
Trợ cấp dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau ốm đau.
Trợ cấp 1 lần khi sinh con, nhận nuôi con nuôi.
Trợ cấp dưỡng
6/2024 với 9 đối tượng sau:
(1) Cán bộ, công chức, công nhân, viên chức và người lao động (kể cả người có thời gian tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện, người nghỉ hưu từ quỹ bảo hiểm xã hội nông dân Nghệ An chuyển sang theo Quyết định 41/2009/QĐ-TTg; quân nhân, công an nhân dân và người làm công tác cơ yếu đang hưởng lương hưu hằng tháng.
(2) Cán
Tháng vừa rồi công ty tôi đã ký HĐ thăng chức cho một nhân viên lên làm quản lý (20 triệu đồng/tháng). Nhưng sau đó vì người ngày không hoàn thành nhiệm vụ nên công ty đã chuyển anh ta sang làm một công việc khác (kiểu như hỗ trợ quản lý) và chỉ chấp nhận trả 16 triệu đồng/tháng so với HĐ đã ký. Nhưng anh này không chịu. Bên công ty có bảo nếu
thống bảng lương mới theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo thay thế hệ thống bảng lương hiện hành; chuyển xếp lương cũ sang lương mới, bảo đảm không thấp hơn tiền lương hiện hưởng.
Theo đó, bảng lương mới được áp dụng đối với đối tượng khu vực công khi thực hiện cải cách tiền lương 2024 bao gồm:
Bảng lương 1
Bảng lương chức vụ áp dụng
không xác định thời hạn, hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 3 tháng trở lên; người lao động là người quản lý doanh nghiệp hưởng tiền lương; cán bộ, công chức, viên chức (sau đây gọi chung là người lao động);
b) Người hoạt động không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn theo quy định của pháp luật.
2. Nhóm do tổ chức bảo hiểm xã hội đóng, bao gồm:
a
Tôi có thắc mắc muốn nhờ giải đáp như sau: Hiệp hội Doanh nghiệp Dược Việt Nam được có bao nhiêu Phó Chủ tịch? Người đại diện trước pháp luật của Hiệp hội Doanh nghiệp Dược Việt Nam là ai? Câu hỏi của chị NHKD từ Nam Định.
) Bản khai hàng hóa trong trường hợp tàu biển vận chuyển hàng hóa;
c) Danh sách thuyền viên;
d) Bản khai hành lý thuyền viên, nhân viên làm việc trên tàu biển;
đ) Bản khai dự trữ của tàu;
e) Danh sách hành khách trong trường hợp tàu biển vận chuyển hành khách;
g) Bản khai hàng hóa nguy hiểm trong trường hợp tàu biển vận chuyển hàng hóa nguy hiểm
Màu sắc tín hiệu được sử dụng để làm gì?
Theo tiểu mục 1.1 Mục 1 Tiêu chuẩn Việt Nam TCVN 5053:1990 thì màu sắc tín hiệu và dấu hiệu an toàn được sử dụng để nhắc nhở người lao động chú ý tới mối nguy hiểm trực tiếp, báo trước về nguy hiểm có thể xảy ra, chỉ thị phải thực hiện những hành động đã xác định hoặc để chỉ dẫn những thông báo cần thiết
Cho tôi hỏi doanh nghiệp vì lý do kinh tế suy thoái mà phải cho người lao động nghỉ việc thì phải có trách nhiệm gì? Người lao động bị công ty cho nghỉ việc vì lý do kinh tế suy thoái thì được nhận mức trợ cấp mất việc làm là bao nhiêu? Câu hỏi của chị N.T.K.D từ Hà Nội.
về Toàn văn Nghị định 177/2024/NĐ-CP
Cụ thể, Nghị định 177/2024/NĐ-CP áp dụng với những đối tượng sau đây:
- Cán bộ quy định tại khoản 1 và khoản 3 Điều 4 Luật Cán bộ, công chức 2008 (được sửa đổi, bổ sung tại Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức 2019) giữ chức vụ, chức danh chuyên trách do bầu cử theo
bản).
Tuy nhiên, khi bãi bỏ những phụ cấp trên, bảng lương của quân đội 2024 không giảm ngược lại sẽ tăng bởi lẽ tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 quy định về việc xây dựng, ban hành hệ thống bảng lương quân đội, công an theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo thay thế hệ thống bảng lương hiện hành; chuyển xếp lương cũ sang lương mới, bảo
Khoảng cách an toàn tối thiểu giữa 2 xe khi tham gia giao thông trong điều kiện mặt đường khô ráo là bao nhiêu mét? Mức phạt đối với hành vi không tuân thủ khoảng cách an toàn tối thiểu với xe chạy liền trước đối với ô tô khi chạy trên đường cao tốc là bao nhiêu tiền?
/TW năm 2018 về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp do Ban Chấp hành Trung ương ban hành.
Theo đó, Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 thống nhất các nội dung sau về các khoản phụ cấp:
II- QUAN ĐIỂM CHỈ ĐẠO, MỤC TIÊU VÀ NỘI DUNG CẢI CÁCH
...
3. Nội dung cải cách
3
Người lao động có được thỏa thuận nhận lương đối với những ngày chưa nghỉ phép năm không theo quy định của pháp luật hiện hành? Tôi đang là nhân viên văn phòng của một công ty tại Hà Nội. Công ty tôi có quy định rằng nếu chúng tôi vẫn chưa nghỉ hết số ngày phép năm thì chúng tôi sẽ được nghỉ bù vào tháng 5. Tuy nhiên, tôi không muốn được nghỉ bù
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản đối với công ty tài chính được thụ lý khi nào theo quy định pháp luật?
02:38 | 14/12/2024
