Từ chối khi người lao động xin nghỉ, doanh nghiệp có bị phạt? Tôi xin nghỉ việc vì gia đình có người thân mất (mẹ) nhưng doanh nghiệp không cho. Vậy trường hợp này doanh nghiệp có bị phạt không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Trường hợp người lao động nữ mang thai đôi nhưng trong quá trình mang thai có một thai nhi bị chết lưu thì thời gian cho nghỉ thai sản tính như thế nào? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của chị Tú Vân - Long Khánh.
Xin chào Thư Viện Pháp Luật cho tôi hỏi rằng hiện nay người chưa được xóa án tích có được đi xuất cảnh để lao động hay không? Các trường hợp nào thì bị tạm hoãn xuất cảnh? Điều kiện xuất cảnh của công dân Việt Nam ra sao?
Mọi người thường được nghe Quỹ hỗ trợ việc làm ngoài nước thường hỗ trợ người lao động công tác và làm việc tại nước ngoài. Trường hợp doanh nghiệp có người lao động làm việc tại nước ngoài gặp rủi ro thì có được Quỹ hỗ trợ việc làm ngoài nước hỗ trợ không? Mong sớm được giải đáp thắc mắc.
Cho tôi hỏi tiền ký quỹ của người lao động đi làm việc ở nước ngoài được dùng cho những mục đích gì? Trường hợp người lao động đã nộp tiền ký quỹ nhưng không thể sang nước ngoài làm việc thì có được hoàn trả hay không? Câu hỏi của anh Thông từ Hà Nội
Bạn anh làm cơ quan nhà nước, nhưng bị tai nạn trên đường tan làm về nhà, anh muốn hỏi trường hợp này có được hưởng chế độ tai nạn lao động không? Để được hưởng thì cần có điều kiện gì không? Quy trình hưởng chế độ này ra sao?
Điều kiện cấp thị thực được quy định như thế nào? Trường hợp người nước ngoài đủ điều kiện và thuộc diện không cấp Giấy phép lao động thì khi sang Việt Nam công tác 30 đến 45 ngày sẽ phải xin loại thị thực nào? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Cho tôi hỏi mẫu đơn khiếu nại quyết định kỷ luật sa thải mới nhất như thế nào? Ai có thẩm quyền giải quyết khiếu nại quyết định kỷ luật sa thải của người lao động? Áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải cho những trường hợp nào? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau chế tài trong trường hợp không công bố chi tiết về thù lao của thành viên Hội đồng quản trị, Tổng giám đốc/ giám đốc đối với công ty đại chúng là gì? Câu hỏi của chị M.A.T đến từ Hải Phòng.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau người lao động có được đề nghị xem xét lại việc trả lại đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản hay không? Người lao động có thuộc trường hợp là người tham gia thủ tục phá sản hay không? Câu hỏi của anh Q.A.Y đến từ Điện Biên.
Cho tôi hỏi trẻ em cần được chăm sóc thay thế trong những trường hợp nào? Lợi dụng việc chăm sóc thay thế để bóc lột sức lao động của trẻ em bị xử phạt như thế nào? Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh có quyền xử phạt đối với hành vi này hay không? Câu hỏi của anh Minh (Long An).
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau trong trường hợp doanh nghiệp yêu cầu các lao động nữ phải ký cam kết tạm dừng kế hoạch sinh con trong 02 năm thì doanh nghiệp sẽ bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị V.N.A đến từ Hà Nội.
Doanh nghiệp không tiến hành quan trắc môi trường lao động dẫn đến NLĐ bị bệnh bụi phổi bị phạt tối đa bao nhiêu tiền? Trường hợp doanh nghiệp vi phạm nhiều lần có làm tăng mức xử phạt hành chính không? Doanh nghiệp có phải bồi thường thiệt hại cho NLĐ không? câu hỏi của chị U (Hà Nội).
Cho tôi hỏi hồ sơ trình bổ nhiệm lại cán bộ lãnh đạo cấp Phòng của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội gồm những gì? Cán bộ lãnh đạo cấp Phòng thuộc trường hợp xem xét bổ nhiệm lại có cần làm báo cáo không? Câu hỏi của anh P.N.M. từ Nam Định.
Tạm đình chỉ công việc được áp dụng trong trường hợp nào? Thời hạn tạm đình chỉ là bao lâu? Bị xử lý kỷ luật sau thời gian tạm đình chỉ công việc thì người lao động có phải trả lại số tiền lương đã tạm ứng không? câu hỏi của chị M (Hải Dương).
Cho anh hỏi: Trường hợp người lao động đang làm việc tại 1 công ty tư nhân được cử đi huấn luyện quân sự 15 ngày thì khi nghỉ việc có được công ty trả lương không? Anh cảm ơn. - câu hỏi của anh T. (Hà Nam).
Tổng hợp giúp chị về các loại báo cáo về lao động, phòng cháy chữa cháy, môi trường mà doanh nghiệp cần phải làm vào cuối năm là gì? Mong được giúp đỡ, chị cảm ơn. Câu hỏi của chị Ngọc Huê (Thành phố Hồ Chí Minh).
Tôi là nữ, sắp tới có ý định mở một công ty nhỏ để kinh doanh, nghe nói có chính sách hỗ trợ cho doanh nghiệp vừa và nhỏ học quản trị doanh nghiệp, không biết trường hợp của tôi được hỗ trợ như thế nào? Tôi cảm ơn!
Xin chào, cho mình hỏi trường hợp giáo viên nghỉ thai sản 6 tháng coi như nghỉ hết 1 kỳ học, vào tháng 2 bắt đầu đi làm lại. Như vậy có đủ điều kiện xét thi đua lao động tiên tiến hay không? Nguyên tắc khen thưởng được quy định như thế nào? Xin cảm ơn!
Tôi muốn hỏi về trách nhiệm trong an toàn lao động. Tôi có đọc tin tức thì nghe về một vụ việc là đang thực hiện sửa thang máy thì xảy ra tai nạn làm chết người. Như vậy trong trường hợp này trách nhiệm sẽ thuộc về ai? Ai được hưởng chế độ mai táng?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Từ chối khi người lao động xin nghỉ vì gia đình có người thân mất (mẹ) vậy doanh nghiệp có bị phạt không?
15:30 | 16/06/2022
