Cho tôi hỏi thời gian người lao động ngừng việc có được tính để trả trợ cấp thôi việc hay không? Phải làm việc bao lâu thì người lao động mới được hưởng trợ cấp thôi việc khi nghỉ việc? Không trả tiền trợ cấp thôi việc cho người lao động thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Minh (Long An).
Cho tôi hỏi: Người lao động tại TPHCM được hỗ trợ từ 700.000 đồng đến 3.000.000 đồng nếu bị giảm thời gian làm việc, chấm dứt hợp đồng đúng không? - Thắc mắc của anh Anh (Quận 1)
Chi nhánh doanh nghiệp bảo hiểm phi nhân thọ nước ngoài được cung cấp dịch vụ phụ trợ bảo hiểm khi đáp ứng các điều kiện gì? Chi nhánh doanh nghiệp bảo hiểm phi nhân thọ nước ngoài được cung cấp dịch vụ phụ trợ bảo hiểm cho những đối tượng nào?
Tôi có câu hỏi là thời gian bị tạm đình chỉ công việc có được tính để trả trợ cấp thôi việc không? Công ty không trả đủ tiền trợ cấp thôi việc trường hợp này thì bị phạt bao nhiêu tiền? Câu hỏi của anh T.D đến từ Đồng Nai.
Tôi có thắc mắc là người lao động không được trả trợ cấp thôi việc trong trường hợp nào? Vậy để được hưởng trợ cấp thôi việc thì người lao động cần đáp ứng những điều kiện gì? Người lao động phải làm việc thường xuyên cho công ty từ đủ bao nhiêu tháng vậy em? Câu hỏi của chị H.C ở Tp. Hồ Chí Minh.
Cho tôi hỏi đã có thông báo mới về việc chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH tháng 01 năm 2023 và tháng 02 năm 2023 chưa? Mong sớm phản hồi. - Câu hỏi của anh Nguyên (Lâm Đồng)
Cho tôi hỏi: Thủ tục giải quyết hưởng trợ cấp BHXH một lần đối với người nước ngoài không còn cư trú ở Việt Nam ra sao? - Câu hỏi của chị Lĩnh (Bình Thuận)
Tôi đang tìm hiểu về các vấn đề xoay quanh bảo hiểm y tế. Cho nên tôi muốn hỏi rằng việc lập danh sách cấp thẻ bảo hiểm y tế của một số đối tượng ra sao? Hiện nay thời hạn thẻ bảo hiểm y tế có giá trị sử dụng quy định trong bao lâu?
Tôi đang tìm hiểu về bảo hiểm y tế và cần một số thông tin đê viết báo cáo. Vậy cho tôi hỏi rằng thẻ bao hiểm y tế được pháp luật quy định ra sao? Trách nhiệm lập danh sách cấp thẻ bảo hiểm y tế của một số đối tượng thuộc về ai và hiện nay được pháp luật quy định như thế nào? Thời hạn thẻ bảo hiểm y tế có giá trị sử dụng trong bao lâu?
Xin chào. Cho hỏi, người lao động có được hưởng trợ cấp mất việc khi công ty chuyển đổi loại hình doanh nghiệp và người lao động bị cho nghỉ việc hay không? Vừa qua, công ty tôi đã chuyển đổi từ doanh nghiệp tư nhân sang công ty TNHH 2 thành viên, và công ty quyết định cho nghỉ việc một số nhân viên, trong đó có tôi. Vậy, liệu tôi có được nhận các
Doanh nghiệp không trả trợ cấp dưỡng sức sau tai nạn lao động cho người lao động bị phạt bao nhiêu? Doanh nghiệp vi phạm có phải trả lại trợ cấp dưỡng sức cho người lao động không? Câu hỏi của chị Vy (Vinh).
Cho tôi hỏi nghỉ hưu rồi thì có được hưởng trợ cấp thôi việc khi tiếp tục làm việc không? Công ty tôi có người lao động đang hưởng lương hưu nhưng vẫn tiếp tục làm việc thêm 02 năm tại công ty. Trường hợp người lao động này nghỉ việc, công ty có phải trả trợ cấp thôi việc hay không?
tháng 01 năm 2009 đến nay được thực hiện theo quy định của pháp luật về trợ cấp thất nghiệp.
..."
Theo đó, sau khi thôi việc thì viên chức được hưởng trợ cấp thôi việc tùy vào thời gian công tác của viên chức, cụ thể theo quy định trên.
Nguồn kinh phí chi trả cho trợ cấp thôi việc của viên chức được quy định ra sao?
Căn cứ theo khoản 3 Điều 58 Nghị
Cho tôi hỏi cá nhân cung cấp dịch vụ phụ trợ bảo hiểm thì phải có bằng đại học trở lên về chuyên ngành bảo hiểm đúng không? Cá nhân cung cấp dịch vụ phụ trợ bảo hiểm được cung cấp thông tin khách hàng cho người thứ ba khi nào? Câu hỏi của anh TQP từ Khánh Hòa.
Cho tôi hỏi: Khoản trợ cấp mất việc có tính vào thu nhập chịu thuế TNCN từ tiền lương, tiền công của người lao động không? Câu hỏi của anh Bắc đến từ Thanh Hóa.
Tăng cường thanh tra các đơn vị chậm đóng bảo hiểm xã hội nhằm phòng chống gian lận trục lợi từ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp? chị T.Y - Thanh Hóa.
Cho tôi hỏi tổ nghiệp vụ trực thuộc Bảo hiểm xã hội huyện có được tham gia vào việc thanh tra về lĩnh vực bảo hiểm thất nghiệp hay không? Tổ giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội có cần cung cấp thông tin về quyền được hưởng các chế độ bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động hay không? Câu hỏi của anh Huy từ Bạc Liêu.
thôi việc
1. Viên chức được hưởng trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm hoặc chế độ bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật về lao động và pháp luật về bảo hiểm khi đơn vị sự nghiệp công lập đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc với viên chức, hết thời hạn của hợp đồng nhưng người sử dụng lao động không ký kết tiếp hợp đồng làm việc, viên
Người lao động phải thỏa mãn điều kiện nào mới được chi trả trợ cấp thôi việc? Hiện tại công ty tôi đang tuyển dụng một số người lao động vào thử việc tại Công ty, vậy nếu như trong thời gian thử việc mà họ nghỉ việc thì công ty có phải chi trả trợ cấp thôi việc hay không? Đồng thời nếu trong trường hợp họ đã ký hợp đồng lao động chính thức thì
, hưởng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp nhưng chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự;
b) Không thông báo với Trung tâm dịch vụ việc làm theo quy định khi người lao động có việc làm trong thời hạn 15 ngày làm việc, kể từ ngày nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp;
c) Người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp không thông báo theo quy định với