Công đoàn công ty có tổ chức hoạt động Ngày Phụ nữ Việt Nam 20 10 và tặng quà cho lao động nữ không? Nguồn tài chính công đoàn công ty được sử dụng và phân bố cho khoản chi tổ chức hoạt động Ngày Phụ nữ Việt Nam 20 10 được quy định ra sao?
Em đã tham gia đóng bảo hiểm xã hội được 04 tháng mỗi tháng đóng 4.730.000 đồng thì nếu rút tiền bảo hiểm xã hội 01 lần thì được nhận lại bao nhiêu tiền bảo hiểm xã hội vậy ạ? Mong được hỗ trợ giải đáp.
toàn ngành Tòa án nhân dân.
2. Vụ trưởng Vụ Tổ chức-Cán bộ Tòa án nhân dân tối cao xác định Bộ mã số định danh cá nhân đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động theo Hợp đồng 68 tại Tòa án nhân dân tối cao và Tòa án nhân dân cấp cao.
3. Chánh án Tòa án nhân dân cấp tỉnh xác định bộ mã số định danh cá nhân đối với công chức và người lao
Đơn đăng ký hoạt động Trung tâm tư vấn pháp luật là mẫu nào? Trình tự đăng ký hoạt động Trung tâm tư vấn pháp luật gồm mấy bước? Nộp hồ sơ đăng ký online được không? câu hỏi của chị Hân đến từ Hồ Chí Minh.
Cho tôi hỏi ngày 30/4 là ngày gì và vì sao người lao động được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương vào ngày này hằng năm? Đi làm vào ngày 30/4, lương của người lao động sẽ được tính thế nào? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Việc nghỉ lễ, tết được quy định như thế nào? Nghỉ lễ 02/9 được nghỉ mấy ngày? Nếu như người lao động không nghỉ mà vẫn đi làm thì có được nhận thêm lương theo quy định hiện nay không?
Chi phí khám sức khỏe định kỳ của doanh nghiệp có nhiều lao động nữ có thuộc trường hợp được trừ khi xác định thuế TNDN không? - Câu hỏi của anh Tuấn (Bình Dương)
Thành viên hợp danh có được tham gia công đoàn cơ sở tại doanh nghiệp không? Cho chị hỏi thành viên hợp danh của công ty hợp danh thì có được quyền tham gia công đoàn cơ sở tại doanh nghiệp không em? Pháp luật có quy định những người nào thì không được tham gia công đoàn cơ sở không?
Cho hỏi có thể chấm dứt hợp đồng bảo hiểm khi bên mua bảo hiểm không đóng phí bảo hiểm đúng thời hạn thanh toán theo thỏa thuận trong hoạt động đầu tư xây dựng được không? Do có một doanh nghiệp tại quận Long Biên, Hà Nội mua bảo hiểm bắt buộc của công ty tôi. Tuy nhiên khi đến thời hạn đóng đủ phí bảo hiểm thì doanh nghiệp đó lại không thực hiện
Tôi đang làm chủ một công ty cho thuê lại lao động cụ thể là phiên dịch viên, dịch thuật nhưng do dịch bệnh khó khăn nên đã trễ 45 ngày thanh toán tiền lương cho phiên dịch viên. Tôi muốn hỏi, công ty tôi có thể rút số tiền ký quỹ trước đó tại ngân hàng thương mại được không? Nếu được thì trình tự, thủ tục ra sao? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Xin chào. Cho tôi hỏi, sau khi bị tai nạn lao động, tôi muốn xin công ty cho phép chuyển đổi công việc khác phù hợp hơn thì có được không? Tôi là công nhân may tại công ty N, vì bị tai nạn lao động nơi làm việc, nên sức khỏe của tôi bị suy giảm nghiêm trọng. Nay tôi đề nghị công ty cho tôi làm việc ở công đoạn khác, tương đối nhẹ nhàng hơn. Nhưng
Nếu công nhân đánh nhau gây thương tích cho đồng nghiệp, có thể sa thải công nhân đó không? Người sử dụng lao động thông báo về nội dung, thời gian, địa điểm tiến hành cuộc họp xử lý kỷ luật lao động trước 03 ngày làm việc được không?
Tôi muốn hỏi đối với các trường hợp giám định lại tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, có được khám giám định lại sau 1,5 năm không? Trình tự, nội dung khám giám định tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp được quy định như thế nào?
Tôi muốn hỏi trường hợp bệnh do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp tái phát thì hồ sơ giám định có cần hồ sơ bệnh án không? Khám giám định lại toàn bộ các tổn thương của tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp được ghi nhận tại đâu?
Chú họ tôi là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam đã hơn 20 năm. Vậy cho tôi hỏi điều kiện hưởng chế độ hưu trí của người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam được quy định như thế nào? Câu hỏi của chị An đến từ Khánh Hòa.
Em ơi cho anh hỏi: Hợp tác xã muốn thực hiện chia tổ chức thì cần phải có ít nhất bao nhiêu thành viên tham gia đại hội biểu quyết tán thành? Sau khi có quyết định chia thì cần thông báo cho ai? Đây là câu hỏi của anh Hoàng Minh đến từ Đà Nẵng.
Chị tôi vừa nhận được thông báo sắp sửa sang Nhật đào tạo, nâng cao kỹ năng nghề theo diện đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài. Tuy nhiên, khi chị tôi hỏi về việc tham gia các buổi định hướng trước khi làm việc thì công ty chỉ ậm ờ cho qua. Tôi muốn hỏi việc này có vi phạm pháp luật không? Nếu có thì bị xử lý như thế nào?
Cho em hỏi vấn đề sau: công ty em có thỏa thuận sẽ hỗ trợ một phần tiền cho nhân viên mua bảo hiểm sức khỏe, sau khi mình tự đóng bảo hiểm công ty sẽ hoàn lại một phần tiền cho mình theo thỏa thuận trong hợp đồng. Vậy khoản tiền này sẽ tính vào thu nhập chịu thuế hay không? Có bắt buộc phải tham gia bảo hiểm sức khỏe không?