Công ty mình là công ty kinh doanh bảo hiểm (công ty đại chúng) có vốn của nước ngoài. Hiện tại thành viên Hội đồng quản trị (HĐQT) của công ty đang là trưởng đại diện của công ty nước ngoài tại Việt Nam. Mình muốn hỏi việc thành viên HĐQT này vừa là thành viên hội đồng quản trị của công ty mình vừa là trưởng đại diện của công ty nước ngoài tại
Anh chị cho tôi hỏi thời điểm lập hóa đơn đối với hoạt động thu phí dịch vụ sử dụng đường bộ theo hình thức điện tử không dừng, tổ chức kinh doanh bất động sản là thời điểm nào? Tôi cảm ơn!
Người lái xe taxi không có đồng hồ tính tiền khi lái xe thì bị phạt bao nhiêu tiền? Đồng hồ tính tiền trên xe taxi phải được đặt ở vị trí nào? Người lái xe taxi có thể thu tiền xe theo đồng hồ hoặc theo thông báo trên phần mềm đúng không?
liên kết hỗ trợ đào tạo nhân lực quản trị sản xuất, kinh doanh cho hợp tác xã nông nghiệp; hợp tác, liên kết đưa cán bộ quản lý, lao động làm việc trong các hợp tác xã nông nghiệp đi học tập, lao động tại nước ngoài theo quy định của pháp luật.
- Rà soát, bổ sung cơ chế, chính sách tạo động lực thu hút lao động trẻ, sinh viên tốt nghiệp các trường
Người lao động thử việc có được tham gia Công đoàn không? Có phải đóng đoàn phí 1% hàng tháng theo quy định không? Hiện tại tôi đang thử việc tại một công ty về du lịch, làm sao để xác định người lao động là đoàn viên tại công ty? Trên đây là câu hỏi của bạn Bích Hồng, đến từ Bến Tre.
hưu hằng tháng
X
Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
Trong đó, tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện hưởng lương hưu theo quy định tại Điều 54 của Luật Bảo hiểm xã hội được tính như sau:
- Người lao động nghỉ hưu từ ngày 01 tháng 01 năm 2016 đến trước ngày 01 tháng 01 năm 2018, tỷ lệ hưởng lương hưu hằng
động theo các yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền, các Hiệp định, Hiệp ước hoặc quy định của tổ chức quốc tế mà Việt Nam là thành viên;
+ Thực hiện đề án cơ cấu lại, bổ sung hoặc thoái vốn đầu tư tại các doanh nghiệp khác;
+ Đầu tư mới, mở rộng sản xuất, kinh doanh;
+ Điều chỉnh hoặc phát sinh mới trích dự phòng rủi ro tài chính, tín dụng
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau việc không tham khảo ý kiến tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở khi sử dụng quy chế đánh giá mức độ hoàn thành công việc đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở thì sẽ bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh L.P.Q đến từ Hải Phòng.
Tội vi phạm quy định về quản lý khu bảo tồn thiên nhiên được quy định như thế nào? Người phạm tội bị phạt tù cao nhất bao nhiêu năm? Thời hiệu truy cứu trách nhiệm hình sự đối với người phạm tội vi phạm quy định về quản lý khu bảo tồn thiên nhiên là bao lâu?
Cho tôi hỏi: Trường hợp văn phòng công chứng cho công chứng viên không đủ điều kiện hành nghề tại tổ chức mình bị phạt bao nhiêu tiền? Câu hỏi của anh Văn Thanh đến từ Thái Nguyên.
Công ty tôi đang làm đã thành lập công đoàn cơ sở. Hiện tại, tôi đang bị ép phải tham gia công đoàn được gia hạn thêm hợp đồng lao động. Vì vậy, tôi muốn biết công ty ép tôi tham gia công đoàn có đúng quy định không? Và tôi không tham gia thì có bị sao không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Tội lạm dụng chức vụ, quyền hạn chiếm đoạt tài sản bị phạt nặng nhất mấy năm tù? Nguyên tắc xử lý đối với tội phạm tham nhũng, tội phạm khác về chức vụ được quy định thế nào? Phạm tội lạm dụng chức vụ, quyền hạn chiếm đoạt tài sản 02 lần có thuộc tình tiết tăng nặng trách nhiệm hình sự?
kỳ họp thứ 6 Quốc hội khóa XV.
- Tiếp tục rà soát để thực hiện miễn giảm phí, lệ phí cho doanh nghiệp. Tập trung rà soát, có giải pháp, lộ trình, kế hoạch cụ thể xử lý kịp thời, hiệu quả vấn đề thị trường trái phiếu doanh nghiệp riêng lẻ, thị trường bảo hiểm.
Như vậy, từ nội dung nêu trên, trước ngày 20/6/2023, Bộ Tài chính khẩn trương trình
thông, công nghệ thông tin, hoạt động tài chính, ngân hàng, chứng khoán, bảo hiểm, kinh doanh bất động sản, sản xuất kim loại và sản xuất sản phẩm từ kim loại đúc sẵn, ngành khai khoáng (không kể khai thác than), sản xuất than cốc, dầu mỏ tinh chế, sản xuất hoá chất và sản phẩm hoá chất, các sản phẩm hàng hóa và dịch vụ chịu thuế tiêu thụ đặc biệt
Tôi đi làm việc ở công ty theo HĐLĐ không xác định thời hạn và bị công ty đơn phương chấm dứt HĐLĐ trái quy định. Công ty có hẹn tôi sau 30 ngày sẽ thanh toán khoản tiền bồi thường vì cho tôi nghỉ việc mà không báo trước thì có đúng với quy định không? Vậy nếu công ty vẫn không thanh toán tiền bồi thường cho tôi thì sẽ bị phạt như thế nào?