Giải thưởng Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động do ai tổ chức?
Giải thưởng Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động do ai tổ chức? (Hình từ Internet)
Theo Điều 1 Quy chế xét chọn và trao tặng Giải thưởng Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động ban hành kèm theo Quyết định 1717/QĐ-TLĐ năm 2019 quy định như sau:
Mục đích, ý nghĩa
Giải
Điều 4 Quy chế xét chọn và trao tặng Giải thưởng Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động ban hành kèm theo Quyết định 1717/QĐ-TLĐ năm 2019 quy định như sau:
Tiêu chuẩn xét chọn
Các doanh nghiệp có thời gian hoạt động liên tục tại Việt Nam từ 05 năm trở lên và đạt các tiêu chuẩn sau:
1. Chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần, đảm bảo việc làm ổn
người lao động ban hành kèm theo Quyết định 1717/QĐ-TLĐ năm 2019 quy định như sau:
Nguyên tắc và thời điểm xét chọn, trao tặng Giải thưởng
1. Việc xét chọn phải công khai, dân chủ, đúng đối tượng, đảm bảo tiêu chuẩn. Các doanh nghiệp được trao tặng Giải thưởng phải thật sự xứng đáng là điển hình xuất sắc tiêu biểu để phổ biến và nhân rộng trong phạm
Đối tượng nào được xét tặng danh hiệu thi đua của tổ chức Công đoàn Việt Nam?
Theo Điều 2 Quy chế Khen thưởng của tổ chức Công đoàn ban hành kèm theo Quyết định 1689/QĐ-TLĐ năm 2019 quy định như sau:
Đối tượng áp dụng
Quy chế này áp dụng với tất cả đoàn viên Công đoàn, cán bộ, công chức, viên chức, công nhân, lao động và Công đoàn các cấp
Cơ cấu tổ chức của Tạp chí Lao động và Công đoàn bao gồm những thành phần nào?
Tạp chí Lao động và Công đoàn (Hình từ internet)
Theo Điều 5 Quy chế tổ chức và hoạt động của Tạp chí Lao động và Công đoàn ban hành kèm theo Quyết định 743/QĐ-TLĐ năm 2019 quy định cơ cấu tổ chức của Tạp chí Lao động và Công đoàn bao gồm những thành phần như sau
Mục đích của việc thực hiện giám sát trong tổ chức công đoàn là gì?
Mục đích của việc thực hiện giám sát trong tổ chức công đoàn là gì? Thực hiện chế độ giám sát trong tổ chức công đoàn như thế nào? (Hình từ internet)
Theo Điều 3 Quy định về Giám sát trong tổ chức công đoàn ban hành kèm theo Quyết định 833/QĐ-TLĐ năm 2018 quy định như sau
Có bao nhiêu hình thức xử lý kỷ luật đối với đoàn viên công đoàn?
Theo khoản 2 Điều 4 Quy định xử lý kỷ luật trong tổ chức công đoàn ban hành kèm theo Quyết định 5130/QĐ-TLĐ năm 2022 quy định như sau:
Các hình thức kỷ luật
1. Đối với tập thể ban chấp hành, ban thường vụ, Ủy ban kiểm tra công đoàn các cấp và các tổ chức trong hệ thống công đoàn
Quy trình giám sát theo chuyên đề trong tổ chức công đoàn được thực hiện như thế nào?
Theo khoản 2 Điều 12 Quy định về Giám sát trong tổ chức công đoàn ban hành kèm theo Quyết định 833/QĐ-TLĐ năm 2018 quy định như sau:
Quy trình giám sát
...
2- Giám sát theo chuyên đề:
a) Xây dựng chương trình giám sát hằng năm và thông báo cho đối tượng
Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở bao gồm những tổ chức nào?
Theo khoản 2 Điều 17 Điều lệ Công đoàn Việt Nam (khóa XII) ban hành kèm theo Quyết định 174/QĐ-TLĐ năm 2020 quy định như sau:
Thẩm quyền thành lập và đối tượng tập hợp của công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở
1. Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở tổ chức theo đơn vị hành chính, theo
Có bao nhiêu nhóm chủ thể có quyền thực hiện giám sát trong tổ chức công đoàn?
Theo Điều 7 Quy định về Giám sát trong tổ chức công đoàn ban hành kèm theo Quyết định 833/QĐ-TLĐ năm 2018 quy định như sau:
Chủ thể giám sát
Ban chấp hành, ban thường vụ, ủy ban kiểm tra công đoàn cơ sở trở lên; các cơ quan tham mưu, giúp việc của Tổng Liên đoàn
Có xem xét kỷ luật đối với Ủy viên Ủy ban Kiểm tra Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam sau khi chuyển công tác mới phát hiện vi phạm hay không?
Theo khoản 2 Điều 1 Quy định xử lý kỷ luật trong tổ chức công đoàn ban hành kèm theo Quyết định 5130/QĐ-TLĐ năm 2022 quy định như sau:
Phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng
1. Quy định này quy định phạm
định) ban hành kèm theo Quyết định 6696/QĐ-TLĐ năm 2023 như sau:
Hồ sơ đề nghị
1. Danh sách đoàn viên, người lao động tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương do doanh nghiệp bị cắt, giảm đơn hàng (theo Mẫu số 04 tại Phụ lục ban hành kèm theo Quy định này).
2. Bản sao văn bản thỏa thuận tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động
kèm theo Quyết định 6696/QĐ-TLĐ năm 2023 như sau:
Hồ sơ đề nghị
1. Danh sách đoàn viên, người lao động bị giảm thời gian làm việc, ngừng việc do doanh nghiệp bị cắt, giảm đơn hàng có xác nhận của công đoàn cơ sở và người sử dụng lao động (theo Mẫu số 01 tại Phụ lục ban hành kèm theo Quy định này).
2. Bản sao các văn bản, phương án, quyết định sắp
Quy trình tiếp nhận và xử lý thông tin báo chí của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam được thực hiện như thế nào?
Theo Điều 7 Quy chế phát ngôn và cung cấp thông tin cho báo chí của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 1669/QĐ-TLĐ năm 2019 quy định quy trình tiếp nhận và xử lý thông tin báo chí được thực hiện như sau
Người phát ngôn Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam là ai?
Người thực hiện phát ngôn và cung cấp thông tin cho báo chí được căn cứ theo Điều 3 Quy chế phát ngôn và cung cấp thông tin cho báo chí của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 1669/QĐ-TLĐ năm 2019 như sau:
Người thực hiện phát ngôn và cung cấp thông tin cho báo
Cán bộ công đoàn là ai?
Quy định về cán bộ công đoàn tại Điều 4 Điều lệ Công đoàn Việt Nam (khóa XII) ban hành kèm theo Quyết định 174/QĐ-TLĐ năm 2020 như sau:
Cán bộ công đoàn
1. Cán bộ công đoàn là người đảm nhiệm các chức danh từ tổ phó công đoàn trở lên thông qua bầu cử tại đại hội hoặc hội nghị công đoàn; được cấp có thẩm quyền chỉ định
Tổ chức Công đoàn Việt Nam được tham gia góp ý xây dựng chính quyền đối với những đối tượng nào?
Đối tượng góp ý xây dựng chính quyền được quy định tại Điều 9 Quy định về việc tổ chức Công đoàn Việt Nam tham gia góp ý xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền ban hành kèm theo Quyết định 589/QĐ-TLĐ năm 2014 như sau:
Đối tượng góp ý
1. Quốc hội, hội
Tổ chức Công đoàn Việt Nam tham gia góp ý xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền với mục đích gì?
Mục đích góp ý xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền được quy định tại Điều 1 Quy định về việc tổ chức Công đoàn Việt Nam tham gia góp ý xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền ban hành kèm theo Quyết định 589/QĐ-TLĐ năm 2014 như sau:
Mục đích góp ý
1
Tổ chức Công đoàn Việt Nam được tham gia góp ý những nội dung gì trong việc xây dựng Đảng?
Nội dung góp ý trong việc xây dựng Đảng được quy định tại Điều 6 Quy định về việc tổ chức Công đoàn Việt Nam tham gia góp ý xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền ban hành kèm theo Quyết định 589/QĐ-TLĐ năm 2014 như sau:
Nội dung
1. Góp ý với tổ chức đảng
Khi thay đổi nơi làm việc, đoàn viên có phải thông báo với Công đoàn cơ sở của mình không?
Theo khoản 3 Điều 3 Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa 12 được ban hành kèm theo Quyết định 174/QĐ-TLĐ năm 2020 quy định về thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam, thẻ đoàn viên và chuyển sinh hoạt công đoàn như sau:
Thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam, thẻ
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Giải thưởng Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động do ai tổ chức và được áp dụng với những đối tượng nào?
10:09 | 09/12/2022
