:
Mức lương hưu hàng tháng
=
Tỷ lệ (%) hưởng lương hưu hằng tháng
X
Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
Trong đó:
(1) Tỷ lệ hưởng lương hưu
Căn cứ quy định tại khoản 2 Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP, Điều 16 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH, Điều 17 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH.
Tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng của người lao động đủ
Trong đó:
(1) Tỷ lệ hưởng lương hưu
Căn cứ quy định tại khoản 2 Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP, Điều 16 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH, Điều 17 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH.
Tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện hưởng lương hưu như sau:
Năm nghỉ hưu
Tỷ lệ hưởng lương hưu
Số năm đóng BHXH tương ứng
Tỷ lệ cộng
(Trưởng ban; Phó Trưởng ban; Ủy viên, thư ký, kỹ thuật viên; nhân viên phục vụ, công an, bảo vệ): Áp dụng cách thức tính toán tiền công theo ngày cho từng chức danh nhưng không phân biệt trình độ đào tạo và thâm niên công tác theo mức lương quy định tại Điều 3, Điều 4 Thông tư số 02/2015/TT-BLĐTBXH ngày 12/01/2015 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội
đại diện người lao động tại cơ sở.
Thưởng tết
Lương tháng 13, thưởng Tết có phải đóng bảo hiểm xã hội không?
Theo khoản 3 Điều 30 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH, được sửa đổi bởi khoản 26 Điều 1 Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH nêu rõ tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không bao gồm các khoản chế độ và phúc lợi khác như:
"Điều 30. Tiền
Cộng tác viên công tác xã hội cấp xã có cần có bằng cấp về nghiệp vụ công tác xã hội, tâm lý không?
Căn cứ Điều 4 Thông tư 07/2013/TT-BLĐTBXH quy định tiêu chuẩn cộng tác viên công tác xã hội cấp xã
Tiêu chuẩn cộng tác viên công tác xã hội cấp xã
1. Tiêu chuẩn năng lực
a) Nắm được quy trình, kỹ năng thực hành công tác xã hội ở mức độ cơ bản
được ban hành kèm theo Thông tư 51/2015/TT-BLĐTBXH quy định về quản lý sử dụng an toàn xe nâng hàng như sau:
3.6. Quản lý sử dụng an toàn xe nâng hàng
3.6.1. Xe nâng hàng phải được sử dụng, bảo trì và bảo dưỡng theo hướng dẫn của nhà sản xuất.
3.6.2. Mỗi xe nâng hàng phải có quy trình vận hành và sử dụng an toàn.
3.6.3. Người chịu trách nhiệm quản
năm 2024, có mùng 1 Tết Âm lịch (10/02/2024) và mùng 2 Tết Âm lịch (11/02/2024) rơi vào Thứ 7 và Chủ nhật nên người lao động sẽ được nghỉ bù.
Lương tháng 13, thưởng Tết có phải đóng bảo hiểm xã hội không?
Theo khoản 3 Điều 30 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH, được sửa đổi bởi khoản 26 Điều 1 Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH nêu rõ tiền lương tháng đóng bảo
)
Doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực chế biến và bảo quản thủy sản có phải đánh giá nguy cơ rủi ro về an toàn vệ sinh lao động không?
Việc đánh giá nguy cơ rủi ro về an toàn vệ sinh lao động đối với doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực chế biến và bảo quản thủy sản được quy định tại khoản 1 Điều 3 Thông tư 07/2016/TT-BLĐTBXH như sau:
Tổ chức đánh
.
Người sử dụng lao động phải bồi dưỡng bằng hiện vật cho người lao động khi làm việc trong điều kiện có yếu tố nguy hiểm đúng không? (Hình từ Internet)
Điều kiện để người lao động được hưởng bồi dưỡng bằng hiện vật là gì?
Căn cứ quy định tại Điều 3 Thông tư 24/2022/TT-BLĐTBXH thì người lao động được hưởng bồi dưỡng bằng hiện vật khi có đủ hai điều
Hợp đồng lao động 2022 chị soạn phần thông tin cá nhân của người sử dụng lao động theo Thông tư 21/2003/TT-BLĐTBXH được không và thông tư này còn được sử dụng không? Vì hợp đồng lao động 2022 hiện tại phần người sử dụng lao động chị không để thông tin: số CMND, ngày cấp, nơi cấp, địa chỉ thường trú lên trên hợp đồng lao động. Nội dung hợp đồng lao
Thời gian hưởng chế độ thai sản đối với công an nhân nhân được xác định như thế nào?
Căn cứ tại Điều 8 Thông tư liên tịch 105/2016/TTLT-BQP-BCA-BLĐTBXH quy định xác định thời gian hưởng chế độ thai sản đối với công an nhân nhân như sau:
- Lao động nữ khi sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản trước và sau khi sinh con theo quy định tại
Tai nạn lao động hàng hải là gì?
Theo Điều 3 Thông tư 37/2018/TT-BLĐTBXH định nghĩa tai nạn lao động hàng hải như sau:
Tai nạn lao động hàng hải là tai nạn xảy ra trong thời gian đi tàu gây tổn thương cho bất kỳ bộ phận, chức năng nào của cơ thể hoặc gây tử vong cho thuyền viên trong khi thực hiện công việc, nhiệm vụ lao động hoặc thực hiện
lao động làm công việc có yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại sau khi được trang cấp đầy đủ các phương tiện bảo vệ cá nhân thì phải sử dụng trong quá trình làm việc.
Người lao động phải sử dụng và bảo quản phương tiện bảo vệ cá nhân theo nguyên tắc nào?
Căn cứ quy định tại Điều 6 và Điều 7 Thông tư 04/2014/TT-BLĐTBXH có quy định về nguyên tắc sử dụng
/6/2023, Chính phủ đã ban hành Nghị định 42/2023/NĐ-CP điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng (sau đây gọi tắt là Nghị định 42/2023/NĐ-CP). Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội cũng đã ban hành Thông tư 06/2023/TT-BLĐTBXH ngày 29/6/2023 hướng dẫn điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng. Theo đó, các quy định
nhỏ có bắt buộc phải thể hiện trong hợp đồng lao động không? (Hình từ Internet)
Tiền hỗ trợ nuôi con nhỏ do công ty cấp theo quy định pháp luật hiện hành có phải đóng Bảo hiểm xã hội không?
Căn cứ khoản 3 Điều 30 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH (được sửa đổi bởi khoản 26 Điều 1 Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH) quy định về tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã
Tiền phụ cấp ăn trưa của người lao động có được tính vào tiền lương đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không?
Theo khoản 3 Điều 30 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH (được sửa đổi bởi khoản 26 Điều 1 Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH) quy định như sau:
Tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc
Tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội đối với người lao động
, ngành và doanh nghiệp. Mục tiêu chính là để tuyên truyền sâu rộng về vai trò, vị trí và những đóng góp to lớn của giai cấp công nhân Việt Nam cho sự nghiệp Cách mạng, đặc biệt trong giai đoạn đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước.
Dẫn chiếu đến Điều 5 Thông tư 02/2017/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Thời gian tổ chức
Tháng hành động về an
Thực hiện sáp nhập trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên từ các trung tâm công lập cấp huyện theo nguyên tắc gì?
Theo quy định tại khoản 1 Điều 2 Thông tư liên tịch 39/2015/TTLT-BLĐTBXH-BGDĐT-BNV thì trung tâm công lập cấp huyện gồm:
- Trung tâm dạy nghề;
- Trung tâm giáo dục thường xuyên;
- Trung tâm kỹ thuật tổng hợp
Điều 6 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH.
Dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau được quy định như thế nào?
Căn cứ theo Điều 29 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định như sau:
"Điều 29. Dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau
1. Người lao động đã nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau đủ thời gian trong một năm theo quy định tại Điều 26 của Luật này, trong
.
Theo quy định tại khoản 1 Điều 28 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 và khoản 1 Điều 6 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH, trong thời gian nghỉ, người lao động sẽ được hưởng 75% mức tiền lương đóng Bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc.
Đồng thời, theo hướng dẫn tại khoản 1 Điều 6 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH thì:
"Điều 6. Mức hưởng chế độ ốm đau
1
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Cách tính lương hưu năm 2024? Lương hưu 2024 có tăng không? Tăng lương hưu bao nhiêu phần trăm?
09:42 | 22/12/2023
