Tôi có một câu hỏi như sau: Người phổ biến kết quả hoạt động khoa học và công nghệ khi chưa được cơ quan nhà nước đặt hàng đồng ý thì bị xử phạt thế nào? Tôi mong mình sẽ nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị Mỹ Dung ở Lâm Đồng.
Cho tôi hỏi Vụ trưởng Vụ Pháp chế thuộc Bộ Lao động Thương binh và Xã hội hiện nay là ai? Các công việc mà Vụ trưởng Vụ Pháp chế thuộc Bộ Lao động Thương binh và Xã hội cần phải thực hiện gồm những công việc gì? Câu hỏi của anh P từ TP.HCM.
Xin hỏi, luật có phân biệt nữ lao động nặng nhọc (có 14 ngày phép năm không kể thâm niên) chỉ phải làm 7h/ngày kể từ khi biết mình có thai, còn lao động nữ (chỉ có 12 ngày phép năm không kể thâm niên) thì phải làm 8h/ngày kể từ khi biết mình có thai đến lúc sinh không?
Công ty tôi thường hay tổ chức khám sức khỏe định kì cho CBCNV. Vì tôi mới vào làm nhân sự cho công ty tôi nên tôi muốn tìm hiểu việc chi phí khám sức khỏe định kỳ cho CBCNV hàng năm theo thỏa ước lao động của công ty có tính thuế TNCN không? Mong được tư vấn về chi phí khám sức khỏe định kỳ và việc tính thuế TNCN! Cám ơn!
Tôi vừa tốt nghiệp đại học chuyên ngành liên quan đến an toàn lao động. Tôi muốn được cấp chứng chỉ kiểm định viên để đi làm thì cần có những điều kiện gì? Cần phải có kinh nghiệm làm việc trên thực tế hay không? Hồ sơ đề nghị gồm những gì?
.
Như vậy, nếu công ty của bạn trả lương không đúng thời hạn quy định thì có thể sẽ bị xử phạt vi phạm hành chính, mức phạt tiền cụ thể sẽ tùy thuộc vào số người lao động mà công ty trả lương không đúng hạn theo như quy định nêu trên.
Đồng thời, theo điểm a khoản 5 Điều 17 Nghị định 12/2022/NĐ-CP thì ngoài việc bị phạt tiền công ty còn phải trả đủ
Công ty có thể tạm dừng trả lương cho người đang bị tạm đình chỉ công việc không? Trong công ty có một số nhân viên đang có liên quan đến vấn đề tài chính, công ty có thể tạm dừng trả lương cho những người này, đợi đến khi điều tra xử lý xong mới trả thì có vi phạm không. Nếu sau khi điều tra mà người lao động không vi phạm và không bị xử lý kỷ
Ngày 16/6/2022, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Công văn 4359/TLĐ-QHLĐ hướng dẫn thực hiện Nghị quyết 17/2022/UBTVQH15. Cho tôi hỏi Công văn này có những nội dung nào sẽ tác động đến các doanh nghiệp ạ? Em cảm ơn!
Công ty có được tiếp tục sử dụng người lao động đã đến tuổi nghỉ hưu làm công việc độc hại, nặng nhọc được không? Sử dụng người lao động đã đến tuổi nghỉ hưu làm công việc độc hại, nặng nhọc trái luật bị phạt bao nhiêu? Câu hỏi của anh Khải (Hà Nội).
Cho tôi hỏi chi phí điều tra tai nạn lao động trong Bộ Quốc phòng bao gồm những khoản chi phí nào theo quy định? Ai có trách nhiệm thanh toán các khoản chi phí phục vụ cho việc điều tra tai nạn lao động trong Bộ Quốc phòng? Câu hỏi của chị NTDV từ Khánh Hòa.
Cho tôi hỏi đối tượng phục vụ của Trung tâm tư vấn pháp luật Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam bao gồm những ai? Đối tượng phục vụ của Trung tâm tư vấn pháp luật Tổng Liên đoàn có được ủy quyền cho người khác đề nghị tư vấn pháp luật không? Câu hỏi của anh Thiện từ Kiên Giang.
Cho hỏi nợ lương người lao động bao lâu thì doanh nghiệp sẽ bị phạt? Không trả lương đúng hạn thì doanh nghiệp bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Dân đến từ Vĩnh Long.
Em ơi cho anh hỏi: Khi người lao động nhận hoặc chuyển nhượng cổ phiếu thưởng thì có cần thực hiện kê khai thuế thu nhập cá nhân không? Nếu có thì doanh nghiệp có trách nhiệm khấu trừ thuế thu nhập cá nhân cho người lao động theo quy định nào? Đây là câu hỏi của anh Minh Trung đến từ Đà Nẵng.
Cho tôi hỏi có phải là trước khi khởi kiện tranh chấp lao động ra Tòa án thì phải thực hiện hòa giải thông qua hòa giải viên hay không? Nếu đúng thì trình tự thủ tục như thế nào? Và thời hiệu hòa giải tranh chấp lao động thông qua hòa giải viên là bao lâu?
Cho hỏi thực hiện nâng cao chất lượng đào tạo nghề cho lao động nông thôn theo Thông tư mới được hướng dẫn như thế nào? Câu hỏi của anh Minh đến từ Phú Yên.
Tôi có thắc mắc liên quan đến thời hạn tập nghề của người lao động. Cho tôi hỏi thời hạn tập nghề của người lao động là bao lâu? Doanh nghiệp tuyển người vào tập nghề quá thời hạn thì bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của anh Quang Tuấn ở Lâm Đồng.
Tôi có một câu hỏi về lao động như sau: Cản trở quá trình tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở lấy ý kiến về đình công thì doanh nghiệp bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của chị Hoàng Phương ở Lâm Đồng.
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề kinh doanh khai thác cảng biển. Cho tôi hỏi kinh doanh khai thác cảng biển nhưng không có phương án bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động thì tổ chức bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của chị Hồng Ngọc ở Hải Phòng.