Điều 7 Nghị định 146/2018/NĐ-CP, mức đóng BHXH đối với người lao động được xác định như sau:
- Bảo hiểm xã hội: 8%;
- Bảo hiểm thất nghiệp: 1%;
- Bảo hiểm y tế: 1,5%.
Như vậy, mức đóng BHXH của người lao động Việt Nam là 10.5%.
Hiện nay, công thức tính tiền đóng BH được xác định như sau:
Mức tiền đóng BH = Mức tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc
người sử dụng lao động theo quy định tại Điều 129 của Bộ luật này.
2. Người lao động có quyền được biết lý do khấu trừ tiền lương của mình.
3. Mức khấu trừ tiền lương hằng tháng không được quá 30% tiền lương thực trả hằng tháng của người lao động sau khi trích nộp các khoản bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, thuế thu nhập
Tôi có một câu hỏi liên quan đến các chế độ mà hạ sĩ quan, chiến sĩ quân đội nhân dân được hưởng. Cho tôi hỏi hạ sĩ quan, chiến sĩ quân đội nhân dân có được hưởng chế độ ốm đau theo Luật Bảo hiểm xã hội không? Câu hỏi của anh M.M ở Lâm Đồng.
Luật này được xử lý theo quy định tại khoản 4 Điều này.
4. Việc phân chia tài sản còn lại khi giải thể thực hiện theo thứ tự ưu tiên sau đây:
a) Thanh toán chi phí giải thể bao gồm cả khoản chi cho việc thu hồi, định giá và thanh lý tài sản;
b) Thanh toán nợ lương, trợ cấp thôi việc, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy
Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hiện được quy định như thế nào?
Căn cứ theo Điều 50 Luật Việc làm 2013 quy định về mức hưởng trợ cấp thất nghiệp như sau:
"Điều 50. Mức, thời gian, thời điểm hưởng trợ cấp thất nghiệp
1. Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng bằng 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của 06 tháng liền kề
tiền trợ cấp mai táng rồi thì Công ty có cần phải chi trả khoản tiền này không?)
2. Cúng theo phong tục: 74.551.000 đồng (Áp dụng quy định nào của Nhà nước)
3. Trợ cấp cho con đến năm 18 tuổi: 9 năm*12.000.000 đ/năm=108.000.000 đồng (Cho mình hỏi có quy định nào buộc Công ty phải chi trả 1 triệu/1 tháng cho con anh ấy không?)
4. Trợ cấp cho bố mẹ: 1
Xin chào Thư Viện Pháp Luật cho tôi hỏi rằng thủ tục khi giám đốc ( công chức) về nghỉ hưu như thế nào? Có quy định về thời gian làm việc được tính trợ cấp thôi việc hay không vậy? Và quan trọng cho tôi hỏi là quyết định về việc nghỉ hưu của công chức được đưa ra trong bao lâu?
Xin chào ban biên tập, tôi có một thắc mắc sau: Tôi là người sử dụng lao động, vậy tôi phải ban hành những quy định nào để đảm bảo an toàn cho người lao động khi thi công tại công trường? Việc đảm bảo vệ sinh, ngăn ngừa người bị rơi ngã, ngăn ngừa sụp đổ công trình được quy định như thế nào? Xin cám ơn!
xuống cho phù hợp với khả năng tài chính của doanh nghiệp? Do đó, tôi muốn biết khi thay đổi thì những nhân viên ở công ty tôi có quyền tham gia ý kiến không? Tôi có bắt buộc phải công khai thang lương, bảng lương với người lao động của mình không? Nếu không công khai thang lương, bảng lương tại nơi làm việc thì có bị xử phạt gì không?
Hàn điện trong hầm xà lan có thuộc Danh mục nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hay không? Người lao động làm việc hàn điện trong hầm xà lan dưới 12 tháng thì có bao nhiêu ngày nghỉ phép năm? - câu hỏi của anh Trung (Thanh Hóa).
Đóng bảo hiểm thất nghiệp gián đoạn có được hưởng trợ cấp thất nghiệp hay không?
Căn cứ vào Khoản 2 Điều 49 Luật Việc làm 2013 quy định như sau:
Điều 49. Điều kiện hưởng
Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 43 của Luật này đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:
1. Chấm dứt hợp đồng
Tôi làm công việc khai thác, bảo trì, sửa chữa máy phát thanh AM có công suất 100kW và 4 máy phát thanh FM có tổng công suất là 40kW. Vậy, công việc tôi làm có thuộc ngành nghề đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm không? Nếu thuộc thì thời gian làm việc là bao nhiêu giờ/ngày và bao nhiêu ngày/tháng?
Kính gửi Luật sư, tôi đang là viên chức tại đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND Tỉnh, đang áp dụng chính sách như sau:
Đối với những trường hợp đủ tuổi nghỉ hưu, và đủ số năm đóng bảo hiểm theo quy định, trước 3 tháng tính đến thời điểm người lao động đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định cơ quan ra quyết định cho người lao động nghỉ hưu để hưởng chế độ bảo
Giá thực tế sẽ phải thanh toán cho hàng hóa nhập khẩu là gì? Trị giá hải quan của hàng hóa nhập khẩu là hàng đi thuê được xác định trên cơ sở giá thực tế nào? Trị giá hải quan đối với hàng hóa nhập khẩu là phương tiện trung gian được xác định thế nào?
Bên mình có trường hợp làm HĐLĐ không xác định thời hạn. Người đó đã làm đơn xin chấm dứt HĐLĐ cách đây 3 tháng, nhưng vẫn chưa được Giám đốc đồng ý. Vậy, bây giờ người đó tự ý nghỉ việc, đơn phương chấm dứt HĐLĐ thì có vi phạm luật không? Và họ có được thanh toán trợ cấp thôi việc không? Mong được hỗ trợ!
người lao động A giảm khả năng lao động 29%.
Cho tôi hỏi hỏi
1. Trường hợp này có được hưởng chế độ tai nạn lao động từ bảo hiểm tai nạn không?
2. Các hồ sơ, thủ tục cần thiết cho người lao động để được hưởng bảo hiểm tại nạn
Cho tôi hỏi Trưởng Phòng Thông tin điện tử thuộc Tạp chí Bảo hiểm xã hội phải có chứng chỉ bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng quản lý nhà nước chương trình ngạch chuyên viên đúng không? Trưởng Phòng phải có năng lực như thế nào? Câu hỏi của anh Minh (Long An).