Giao kết hợp đồng lao động với người từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi thì phải có chủ yếu các nội dung nào? Khi xử lý kỷ luật lao động là người từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi thì có cần sự có mặt của người đại diện theo pháp luật của họ không? Đây là câu hỏi của anh T.L đến từ Bình Thuận.
Em vừa thi đậu viên chức có quyết định vào tháng 5/2/2020, cho em hỏi tập sự trong thời gian bao lâu thì có thể chuyển công tác về trường khác được ạ? Ngoài ra thì thời gian tập sự đối với từng trường hợp tuyển dụng quy định thế nào? Người làm việc tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn được hưởng những quyền lợi gì? Em cảm ơn!
Tôi có câu hỏi mong được hỗ trợ giải đáp rằng có được hưởng chế độ ốm đau từ cơ quan bảo hiểm xã hội không khi nghỉ làm chăm người thân bị ốm đau, bệnh tật không? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn nhiều ạ!
Chế độ tai nạn lao động đối với trường hợp ký hợp đồng học việc mà xảy ra tai nạn giao thông trên đường đi làm thì chủ doanh nghiệp phải giải quyết chế độ như thế nào cho người lao động? Căn cứ vào điều khoản nào của Luật?
Tôi có câu hỏi là người lao động dưới 15 tuổi có được hưởng chế độ ốm đau không? Nếu được thì người lao động dưới 15 tuổi nghỉ hưởng chế độ ốm đau có tính ngày nghỉ lễ không? Câu hỏi của anh Đ.T đến từ Ninh Thuận.
Theo tôi được biết thì thời gian vừa qua Nhà nước đã thực hiện điều chỉnh mức trợ cấp hằng tháng đối với cán bộ xã già yếu đã nghỉ việc. Vậy cho tôi hỏi mức trợ cấp hằng tháng đối với Trưởng công an xã già yếu đã nghỉ việc theo quy định mới nhất hiện nay là bao nhiêu? Câu hỏi của anh P.T.P từ Quảng Nam.
Vợ chồng tôi đang có ý định sẽ nhờ người mang thai hộ mình. Tôi cũng đã đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ từ mấy năm nay, vậy giờ nếu tôi nhờ người khác mang thai dùm mình thì tôi có được hưởng chế độ thai sản không hay người được nhờ mới được hưởng? - Câu hỏi của chị T.A (Cần Thơ)
Mẫu Tờ khai đề nghị trợ giúp xã hội hàng tháng đối với trẻ em bị bỏ rơi chưa có người nhận làm con nuôi mới nhất hiện nay được quy định như thế nào? Trẻ em bị bỏ rơi chưa có người nhận làm con nuôi có được cấp thẻ bảo hiểm y tế miễn phí không? - câu hỏi của anh K. (Bình Dương)
Thẩm quyền quyết định ngừng đình công thuộc về ai? Người lao động tại đơn vị cung cấp điện phải ngừng đình công khi nào? Khi đã có quyết định ngừng đình công mà người lao động tiếp tục đình công có bị xử lý kỷ luật không? Câu hỏi của chị Ý (Vinh).
Cho tôi hỏi: Đặc điểm nhận biết biển báo đi chậm là gì? Trường hợp nào không có biển báo đi chậm nhưng vẫn phải giảm tốc độ? Câu hỏi của chú Hà đến từ Kon Tum.
Khu bảo tồn biển là gì? Trong quy định về quản lý hoạt động trong khu bảo tồn biển và vùng đệm được chia thành bao nhiêu phân khu? Tàu cá hoạt động trái phép trong vùng đệm khu bảo tồn biển bị xử phạt sao?
Thực hiện Nghị Quyết 102/NQ-CP ngày 3/7/2020 của Chính phủ về giải pháp biên chế cho sự nghiệp giáo dục và y tế, Sở Giáo dục và Đào tạo Ninh Thuận có Công văn số 2361/SGDĐT-TCHC ngày 28/9/2020, trong đó có nêu: Trên cơ sở biên chế được giao chưa sử dụng, các cơ sở giáo dục được ký hợp đồng làm giáo viên dưới 12 tháng. Xin hỏi, những giáo viên như
Nhà xưởng sản xuất hóa chất nguy hiểm có bắt buộc phải có các bảng và biển báo hay không? Cho tôi hỏi các công ty sản xuất, kinh doanh hóa chất nguy hiểm khi làm việc và tiếp xúc với những loại hóa chất nguy hiểm đó thì có cần phải tuân thủ những quy định pháp luật nào không ạ? Ở những khu vực như nhà xưởng sản xuất hóa chất nguy hiểm có bắt buộc
Tôi xem tin tức thời sự mỗi ngày và thấy việc hàng giả được bán ra thị trường đời sống ngày nhiều và rất ảnh hưởng đến người tiêu dùng. Và tôi có xem đến tin tức về thuốc thú y, thuốc bảo vệ thực vật thì có thấy nói rằng thuốc thú y, thuốc bảo vệ thực vật không có hoạt chất được xem là hàng giả? Vậy điều này có đúng không? Và cho tôi hỏi thêm nếu
Người lao động chưa thành niên một năm được khám sức khỏe định kỳ mấy lần? Doanh nghiệp không tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động chưa thành niên bị phạt bao nhiêu? Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh có quyền xử phạt doanh nghiệp vi phạm quy định này không? Câu hỏi của anh Trình đến từ Gia Lai.
Người lao động của mình xin nghỉ ốm (có giấy ốm bảo hiểm) (có trường hợp ốm ngắn ngày, có trường hợp ốm dài ngày). Nhưng trong khoảng thời gian xin nghỉ ốm này (ví dụ nghỉ ốm từ 25/4 đến 15/5) lại trùng với 2 ngày nghỉ lễ là 30/4 và 1/5. Vậy cho mình hỏi là 2 ngày này sẽ tính người lao động có được cùng lúc tính công ốm do bảo hiểm chi trả và công
Định mức lao động của EVN do ai có thẩm quyền phê duyệt hoặc thông qua theo quy định của pháp luật? Người lao động làm việc tại EVN có được tham gia ý kiến về định mức lao động không? - câu hỏi của anh Q. (Hà Nội)