Tôi hiện đang là công chức làm việc tại cơ quan, đơn vị thuộc Bộ Quốc phòng thì không biết có được nhận trợ cấp khó khăn đột xuất cho trường hợp người bố tôi đang điều trị tại bệnh viện hay không? Cần những giấy tờ gì để hưởng trợ cấp? Câu hỏi của anh Hùng từ Hà Nội.
chọn giới tính thai nhi để bảo đảm cân bằng giới tính theo quy luật sinh sản tự nhiên; điều chỉnh mức sinh nhằm tạo cơ cấu dân số hợp lý về giới tính, độ tuổi.
2. Nhà nước thực hiện chính sách phát triển kinh tế - xã hội, khoa học - kỹ thuật, đào tạo ngành nghề, sử dụng lao động phù hợp với giới tính, độ tuổi, dân tộc và sự phát triển kinh tế - xã
thể:
Đối tượng tham gia bảo hiểm y tế
1. Nhóm do người lao động và người sử dụng lao động đóng, bao gồm:
a) Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 3 tháng trở lên; người lao động là người quản lý doanh nghiệp hưởng tiền lương; cán bộ, công chức, viên chức (sau đây gọi chung là
115 đến Điều 119 của Bộ luật Tố tụng dân sự;
c) Đương sự không làm đơn yêu cầu áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời vì có lý do chính đáng hoặc trở ngại khách quan."
Những trường hợp nào Tòa án tự mình ra quyết định áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời?
Căn cứ Điều 135 Bộ luật Tố tụng dân sự 2015, được sửa đổi bởi Điều 55 Luật Phòng, chống bạo lực
Cách đây ít hôm, khi tôi đang đi trên đường thì bị một con chó dữ nhà hàng xóm thả rông, không đeo rọ mõm cắn và bị thương khá nặng. Tôi đã đến bệnh viện để sơ cứu vết thương và tiêm phòng dại nhưng do thể trạng yếu nên bác sĩ hẹn tái khám nhiều lần. Tôi cũng phải nghỉ việc 5 ngày vừa khám vừa nghỉ ngơi để phục hồi sức khỏe. Tổng chi phí bao gồm
Cho tôi hỏi rằng khi cơ quan tạp chí xuất bản tin tức, trình bày, đưa nội dung thông tin như tác phẩm báo chí thì có được gọi là "báo" không? Mong sớm nhận được phản hồi từ ban tư vấn. Cảm ơn ban tư vấn rất nhiều.
đồng lao động đối với trường hợp quy định tại điểm c khoản 1 Điều 43 của Luật này;
3. Đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm theo quy định tại khoản 1 Điều 46 của Luật này;
4. Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp, trừ các trường hợp sau đây:
a) Thực hiện nghĩa vụ quân sự
Em tháng 6 này chuẩn bị sinh. Nhưng vì công ty hết việc nên chấm dứt hợp đồng lao động cho em vào tháng 5. Vậy em có ảnh hưởng gì đến việc hưởng chế độ thai sản không? Và thẻ bảo hiểm y tế của em tháng 6 có dùng được nữa không ạ? Sinh con xong em có thể nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản luôn không? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn
người lao động chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc thôi việc trước thời điểm sinh con, thời điểm nhận con, thời điểm nhận nuôi con nuôi thì nộp hồ sơ và xuất trình số bảo hiểm xã hội cho cơ quan bảo hiểm xã hội.
Theo quy định trên, khi bạn đã nghỉ việc ở công ty thì bạn có thể tự nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản cho cơ quan bảo hiểm xã
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau nguồn kinh phí trợ giúp xã hội khẩn cấp không đủ khi thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh xảy ra trên diện rộng gây thiệt hại nặng thì phải làm gì? Câu hỏi của anh G.L.A đến từ Lâm Đồng.
Vấn đề bình đẳng giới trong lĩnh vực khoa học và công nghệ được thể hiện như thế nào? Nhằm thúc đẩy bình đẳng giới có những biện pháp nào theo quy định? Hành vi dùng vũ lực cản trở người khác tham gia hoạt động khoa học và công nghệ vì lý do giới tính có thể bị xử phạt như thế nào? Trên đây là câu hỏi của anh Thế Tài đến từ Đồng Nai.
Tôi có thắc mắc liên quan tới tuyển sinh mong được giải đáp. Hiện nay, đối với hầu hết các ngành đào tạo thì đều có chính sách ưu tiên cộng điểm khu vực cho thí sinh. Vậy trong Dự thảo mới về tuyển sinh cho ngành giáo dục mầm non thì còn chính sách ưu tiên trong tuyển sinh nữa không? Mong sớm nhận được phản hồi. Xin cảm ơn.
Mẫu Công văn giải trình chênh lệch BHXH mới nhất? Trường hợp nào doanh nghiệp cần giải trình chênh lệch BHXH theo quy định của pháp luật? Mức đóng BHXH của người sử dụng lao động hiện nay là bao nhiêu?
?
Quyền lợi của xã viên hợp tác xã khi tham gia bảo hiểm xã hội được căn cứ theo Điều 18 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 như sau:
Quyền của người lao động
1. Được tham gia và hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội theo quy định của Luật này.
2. Được cấp và quản lý sổ bảo hiểm xã hội.
3. Nhận lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội đầy đủ, kịp thời, theo một trong
Điều 107 của Bộ luật Lao động thì người lao động làm thêm giờ tối đa 40h/tháng.Vậy cho hỏi số giờ trực lễ có tính vào tính vào số làm thêm giờ hay không (chẳng hạn làm thêm giờ 30 tiếng thì chỉ được trực lễ 10 tiếng hoặc làm thêm giờ 40 tiếng/tháng còn số giờ trực lễ tính riêng bình thường). - Câu hỏi của bạn Hoàng đến từ Thành phố Bắc Giang.
, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; cấp sổ bảo hiểm xã hội, thẻ bảo hiểm y tế ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 cũng có nêu:
Quản lý đối tượng
...
6. Người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì đơn vị và người lao động không phải đóng BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN, thời gian này
Có phải đóng đoàn phí công đoàn khi nghỉ ốm đau dài ngày. Vợ tôi vì phải đi điều trị bệnh nên đã xin công ty nghỉ việc hơn 1 tháng. Cho tôi hỏi trong khoảng thời gian nghỉ hưởng chế độ ốm đau đó thì vợ tôi có cần phải đóng đoàn phí công đoàn không ạ? Có trường hợp nào đã tham gia công đoàn nhưng không phải đóng đoàn phí không?