Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Vi phạm nội quy lao động

Pháp luật Người lao động nghỉ hưởng bảo hiểm xã hội rồi nhưng công ty vẫn trả lương thì có vi phạm luật không? 21:20 | 28/07/2022
Nếu người lao động nghỉ hưởng bảo hiểm xã hội rồi, nhưng công ty vẫn trả lương thì có vi phạm luật không? Theo khoản 2 Điều 168 Bộ luật Lao động 2019 có nêu: "2. Trong thời gian người lao động nghỉ việc hưởng chế độ bảo hiểm xã hội thì người sử dụng lao động không phải trả lương cho người lao động, trừ trường hợp hai bên có thỏa thuận khác."
Pháp luật Phạm vi bảo hiểm bắt buộc trong hoạt động đầu tư xây dựng được quy định như thế nào? Trường hợp nào loại trừ trách nhiệm bảo hiểm? 10:43 | 12/03/2022
Tôi muốn hỏi về bảo hiểm bắt buộc trong hoạt động đầu tư xây dựng. Phạm vi bảo hiểm bắt buộc trong hoạt động đầu tư xây dựng được quy định như thế nào? Trường hợp nào loại trừ trách nhiệm bảo hiểm?
Pháp luật Chấm dứt hợp đồng lao động vì hết hạn hợp đồng thì công ty có cần phải thông báo trước cho người lao động không? 09:14 | 18/06/2022
Chấm dứt hợp đồng lao động vì hết hạn hợp đồng thì công ty có cần phải thông báo trước cho người lao động không? Tôi có ký hợp đồng xác định thời hạn với công ty là 01 năm và hiện tại đã hết hạn hợp đồng. Tuy nhiên, mặc dù hợp đồng đã hết hạn nhưng ban lãnh đạo công ty không có động thái gì với tôi cũng như không thông báo trước cho tôi biết là sẽ
Pháp luật Công ty lữ hành là gì? Công ty lữ hành nội địa được kinh doanh trong phạm vi nào theo quy định? 15:54 | 14/03/2024
Tôi có câu hỏi là công ty lữ hành là gì? Công ty lữ hành nội địa được kinh doanh trong phạm vi nào theo quy định? Công ty lữ hành nội địa được kinh doanh trong phạm vi nào? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Xin cảm ơn, Câu hỏi của anh D.N đến từ Quảng Ninh.
Pháp luật Ký hợp đồng thử việc với người lao động 2 lần với 2 công việc (vị trí) khác nhau có được không theo quy định của pháp luật? 20:27 | 08/05/2022
Cho bên em hỏi vấn đề liên quan đến Luật Lao động này với ạ: Người lao động đã có 2 tháng thử việc (theo hợp đồng thử việc) nhưng người lao động đó thử việc không đạt, cho nên bên em cho người lao động đó tiếp tục thử việc 2 tháng (ở một vị trí khác), người lao động thử việc đạt và đã ký hợp đồng lao động chính thức. Em muốn hỏi như vậy có đúng
Chuyển người lao động làm công việc khác với hợp đồng thì người sử dụng lao động có bị phạt không? Chuyển người lao động làm công việc khác với hợp đồng thì người sử dụng lao động có bị phạt không? Mức phạt là bao nhiêu? 15:17 | 01/08/2022
Tôi là nhân viên lễ tân tại một khách sạn. Đã ký hợp đồng lao động chính thức với vị trí lễ tân. Nhưng làm việc được một thời gian thì khách sạn thiếu người lao động tạp vụ làm việc. Chủ khách sạn tự ý chuyển tôi sang làm công việc tạp vụ mà không hề có sự đồng ý của tôi. Cho tôi hỏi hành vi trên của chủ khách sạn thì có vi phạm pháp luật không
Pháp luật Có truy cứu trách nhiệm hình sự đối với nhân viên vận hành máy nghiền nguyên liệu sản xuất xi măng khi vi phạm quy định về an toàn lao động không? 09:21 | 24/04/2024
Cho tôi hỏi là có truy cứu trách nhiệm hình sự nhân viên vận hành máy nghiền nguyên liệu sản xuất xi măng khi vi phạm vi phạm quy định về an toàn lao động không? Vi phạm quy định về an toàn lao động khiến 07 người chết nhân viên nhà máy xi măng có thể đối mặt với mức án bao nhiêu năm tù? Câu hỏi của anh P đến từ Yên Bái.
Pháp luật Trường hợp nào người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không cần báo trước với người sử dụng lao động? 06:01 | 06/06/2022
Tôi đang làm việc cho một công ty ký hợp đồng lao động 12 tháng, đến tháng 08/2022 mới hết hạn hợp đồng lao động. Nhưng hiện tại tôi muốn nghỉ để kinh doanh mỹ phẩm. vậy tôi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không cần báo trước có được không? Nếu tôi không báo trước mà đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động thì có bị xử phạt không?
Pháp luật Trong thực hiện dân chủ ở cơ sở, tiết lộ thông tin của người cung cấp thông tin về hành vi vi phạm là hành vi nghiêm cấm? 00:42 | 17/12/2024
Phạm vi thực hiện dân chủ ở cơ sở tại đơn vị trực thuộc trong trường hợp tổ chức có sử dụng lao động có đơn vị trực thuộc được quy định thế nào? Tiết lộ thông tin của người cung cấp thông tin về hành vi vi phạm có liên quan đến việc thực hiện dân chủ ở cơ sở có phải là hành vi bị nghiêm cấm?
Pháp luật Cho thuê lại lao động được hiểu như thế nào? Cần biết gì về cho thuê lại lao động theo quy định của Bộ luật Lao động hiện hành? 11:01 | 28/03/2022
Tôi đang muốn tìm hiểu về cho thuê lại lao động bởi tôi thấy hiện nay nhiều công ty đang có việc thuê lại lao động để tiết kiệm được chi phí tuyển dụng, đào tạo. Mong được tư vấn cụ thể về vấn đề này?
Pháp luật Công ty cho thuê lại lao động có bắt buộc thông báo cho người lao động biết nội dung của hợp đồng cho thuê lại lao động hay không? 01:07 | 20/04/2024
Cho tôi hỏi, công ty cho thuê lại lao động có bắt buộc thông báo cho người lao động biết nội dung của hợp đồng cho thuê lại lao động hay không? Công ty cho thuê lao động thông báo sai sự thật cho người lao động biết nội dung của hợp đồng cho thuê lại lao động bị phạt hành chính bao nhiêu? Câu hỏi của anh B (Bình Dương).
Pháp luật Mẫu quy chế thưởng tết cho người lao động mới nhất hiện nay là mẫu nào? Quy chế phải đảm bảo được những nội dung gì? 19:00 | 25/01/2024
Cho tôi hỏi tôi được phái doanh nghiệp giao việc phải xây dựng một quy chế thưởng tết mới cho người lao động để phù hợp với tình hình kinh doanh hiện tại của doanh nghiệp. Không biết trong việc xây dựng quy chế thưởng hiện nay pháp luật có thay đổi gì không, trong quy chế phải có những nội dung nào? Có thể cho tôi xin mẫu quy chế thưởng tết cho
Pháp luật Hợp đồng cho thuê lại lao động không được thỏa thuận về những nội dung nào? Thời hạn cho thuê lại lao động? 22:32 | 11/12/2024
Hợp đồng cho thuê lại lao động không được thỏa thuận về những nội dung nào? Thời hạn cho thuê lại lao động đối với người lao động tối đa bao nhiêu tháng? Doanh nghiệp cho thuê lại lao động được xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động khi nào?
Pháp luật Giáo viên tại Trung tâm giáo dục nghề nghiệp sửa chữa nội dung bài thi trái quy định thì bị xử phạt vi phạm hành chính thế nào? 12:00 | 25/03/2023
Tôi có thắc mắc liên quan đến Trung tâm giáo dục nghề nghiệp. Cho tôi hỏi giáo viên tại Trung tâm giáo dục nghề nghiệp sửa chữa nội dung bài thi trái quy định thì bị xử phạt vi phạm hành chính thế nào? Câu hỏi của chị Hoàng Yến ở Bình Định.
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Pháp luật
Mẫu kết luận kiểm tra khi có dấu hiệu vi phạm đối với tổ chức, cá nhân trong công đoàn theo Quyết định 684?
Pháp luật
Dấu hợp quy được sử dụng như thế nào? Tổ chức công bố hợp quy sử dụng dấu hợp quy đối với sản phẩm hàng hóa khi nào?
Pháp luật
09 Trường hợp miễn nhiệm thành viên Hội đồng quản lý đơn vị sự nghiệp y tế công lập theo Thông tư 53?
Pháp luật
Đánh giá độ không chắc chắn kết quả kiểm kê khí nhà kính cấp lĩnh vực thực hiện với nguồn phát thải khí nhà kính nào?
Pháp luật
Chi phí bán hàng là gì? Cách hạch toán chi phí bán hàng theo Thông tư 200? Tài khoản chi phí bán hàng?
Pháp luật
Quy định 22 về đình chỉ sinh hoạt đảng? Đảng viên bị khởi tố có bị đình chỉ sinh hoạt đảng không?
Pháp luật
Số lượng thành viên Hội đồng quản lý đơn vị sự nghiệp y tế công lập có bắt buộc phải là số lẻ không?
Pháp luật
Dịch vụ ngân quỹ là gì? Những nội dung tối thiểu cần có trong hợp đồng cung ứng dịch vụ ngân quỹ?
Pháp luật
Thiết kế sơ bộ trong xây dựng là thiết kế thể hiện những gì? Yêu cầu đối với thiết kế xây dựng?
Pháp luật
Nguồn phát thải khí nhà kính là gì? Nguồn phát thải khí nhà kính từ sản xuất vật liệu xây dựng gồm những gì?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào