Cơ quan bảo hiểm xã hội trả hồ sơ do quá hạn thời gian nghỉ chế độ thai sản đối với lao động nam được pháp luật quy định như thế nào?
Căn cứ theo quy định tại khoản 2 Điều 34 Luật Bảo hiểm xã hội 2014:
Thời gian hưởng chế độ khi sinh con
...
2. Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội khi vợ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như
Khi nào thì công ty bị coi là chậm nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản?
Căn cứ theo quy định tại Điều 102 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định như sau:
Giải quyết hưởng chế độ ốm đau, thai sản
1.Trong thời hạn 45 ngày kể từngày trở lại làm việc, người lao động có trách nhiệm nộp hồ sơ quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 100, các khoản 1, 2, 3 và 4
ngoài.
- Các nguồn thu hợp pháp khác.
Như vậy theo quy định treo thì tài trợ, viện trợ của các tổ chức, cá nhân trong nước và nước ngoài là một trong các nguồn để hình thành quỹ bảo hiểm y tế, ngoài ra còn có các nguồn khác theo quy định trên.
Việc quản lý quỹ bảo hiểm y tế như thế nào?
Căn cứ Điều 34 Luật Bảo hiểm y tế 2008 (được sửa đổi bởi khoản
Giáo viên nữ khi sinh con cần đáp ứng điều kiện gì để được hưởng chế độ thai sản?
Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 có quy định về điều kiện hưởng chế độ thai sản như sau:
"1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con;
c) Lao động nữ mang thai hộ và
Giáo viên dạy hợp đồng đã nghỉ việc có được hưởng chế độ thai sản?
Căn cứ theo quy định tại Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về điều kiện hưởng chế độ thai sản như sau:
"1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con;
c) Lao động nữ mang
.”
Văn phòng luật sư có quyền yêu cầu văn phòng đăng ký đất đai cung cấp thông tin của người khác hay không?
Theo hướng dẫn tại Điều 11 Thông tư 34/2014/TT-BTNMT về việc khai thác dữ liệu đất đai thông qua phiếu yêu cầu hoặc văn bản yêu cầu như sau:
"Điều 11. Khai thác dữ liệu thông qua phiếu yêu cầu hoặc văn bản yêu cầu
1. Tổ chức, cá nhân có nhu
Chủ nhà thế chấp nhà đang cho thuê có được chấm dứt hợp đồng thuê nhà không?
Căn cứ theo Điều 131 Luật Nhà ở 2014 quy định các trường hợp chấm dứt hợp đồng thuê nhà ở như sau:
(1) Trường hợp thuê nhà ở thuộc sở hữu nhà nước thì việc chấm dứt hợp đồng thuê nhà được thực hiện khi có một trong các trường hợp quy định tại khoản 1 Điều 84 của Luật
số 141/2013/NĐ-CP hoặc Điều 9 Nghị định 40/2014/NĐ-CP từ trước ngày Nghị định này có hiệu lực thi hành thì tiếp tục thực hiện theo quy định tại Nghị định 141/2013/NĐ-CP, Nghị định 40/2014/NĐ-CP.
Hướng dẫn mới về xếp lương đối với viên chức nhiều ngành từ ngày 15/8/2022
Đối với viên chức công nghệ thông tin, an toàn thông tin
Tại Thông tư 08
Từ 15/06/2023, giá tiền điện thuê phòng trọ áp dụng với sinh viên, người lao động thư thế nào?
Căn cứ điểm c khoản 4 Điều 10 Thông tư 16/2014/TT-BCT (được sửa đổi bởi khoản 2 Điều 2 Thông tư 09/2023/TT-BCT) quy định về giá bán lẻ điện sinh hoạt đối với trường hợp cho sinh viên và người lao động thuê nhà (bên thuê nhà không phải là một hộ gia
: miền núi, vùng cao, biên giới, hải đảo, xã đảo, vùng sâu, vùng xa, vùng dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn;
d) Trình độ tin học: Được cấp chứng chỉ sử dụng công nghệ thông tin theo chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11 tháng 3 năm 2014 của Bộ Thông tin và
lương công chức loại A3, nhóm 1 (A3.1), từ hệ số lương 6,20 đến hệ số lương 8,00;
b) Ngạch Chuyên viên chính (mã số 01.002) áp dụng bảng lương công chức loại A2, nhóm 1 (A2.1), từ hệ số lương 4,40 đến hệ số lương 6,78;
c) Ngạch Chuyên viên (mã số 01.003) áp dụng bảng lương công chức loại A1, từ hệ số lương 2,34 đến hệ số lương 4,98;
d) Ngạch Cán sự
Lao động nữ để được hưởng chế độ thai sản khi nghỉ việc để sinh con cần đáp ứng điều kiện nào?
Căn cứ điểm b khoản 1 và khoản 2 Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định như sau:
Điều kiện hưởng chế độ thai sản
1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ
Lao động nữ hưởng chế độ thai sản cần đáp ứng điều kiện gì?
Căn cứ theo quy định tại điểm b khoản 1 và khoản 2 Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì:
Điều kiện hưởng chế độ thai sản
1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con;
c) Lao động nữ mang
12/2014/QĐ-TTg quy định Quyết định này quy định chế độ bồi dưỡng đối với người được giao thực hiện nhiệm vụ thanh tra chuyên ngành là công chức thuộc biên chế của cơ quan được giao thực hiện chức năng thanh tra chuyên ngành (sau đây viết tắt là công chức thanh tra chuyên ngành).
Căn cứ theo Điều 3 Quyết định 12/2014/QĐ-TTg quy định như sau:
Nguyên
Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con có được hưởng chế độ thai sản không?
Căn cứ Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
"Điều 31. Điều kiện hưởng chế độ thai sản
1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường
Nghỉ việc sau khi nghỉ không lương có được hưởng chế độ thai sản không?
Căn cứ điểm b khoản 1 và khoản 2 Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định như sau:
"Điều 31. Điều kiện hưởng chế độ thai sản
1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con;
c
dân của Cục, Tổng cục và đơn vị sự nghiệp công lập được bố trí cán bộ làm công tác tiếp công dân theo yêu cầu thực tế.
c) Chính sách, chế độ đối với người tiếp công dân được thực hiện theo quy định tại Điều 34 Luật Tiếp công dân và các Điều 19, 20, 21 và 22 Nghị định số 64/2014/NĐ-CP ngày 26 tháng 6 năm 2014 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành
động không chuyên trách ở cấp xã.
Theo đó, nhân viên thú y xã được hưởng một số chế độ, chính sách như sau:
- Chế độ phụ cấp và bảo hiểm y tế theo quy định tại Điều 14 Nghị định 92/2009/NĐ-CP (sửa đổi bởi khoản 5 Điều 2 Nghị định 34/2019/NĐ-CP) và được thực hiện chế độ bảo hiểm theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội 2014.
- Nhân viên thú y xã được
Giấy khai sinh là gì? Giấy khai sinh bao gồm những nội dung nào?
Căn cứ khoản 6 Điều 4 Luật Hộ tịch 2014 quy định về Giấy khai sinh như sau:
Giấy khai sinh là văn bản do cơ quan nhà nước có thẩm quyền cấp cho cá nhân khi được đăng ký khai sinh; nội dung Giấy khai sinh bao gồm các thông tin cơ bản về cá nhân theo quy định tại khoản 1 Điều 14 của
Công nhân xây dựng là ai?
Hiện nay, tại Luật Xây dựng 2014 cũng như trong các văn bản pháp luật hướng dẫn khác có liên quan không có quy định nào định nghĩa cụ thể "Công nhân xây dựng là ai?".
Công nhân xây dựng là một trong những nghề nghiệp phổ biến bậc nhất trong ngành xây dựng nói chung. Công nhân xây dựng là những người chuyên thực hiện
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Hướng dẫn điền mẫu 01B-HSB khi người lao động nam nghỉ chế độ thai sản được pháp luật quy định như thế nào?
06:03 | 29/12/2022
.png)
.jpg)
