loại khi sản xuất hỗn hợp bê tông tro bay.
- Ngoại trừ bê tông M150 hoặc B12,5 và thấp hơn, lượng chất kết dính tối thiểu trong bê tông thi công các công trình thủy lợi với cường độ thiết kế từ M200 hoặc B15 trở lên không được nhỏ hơn các giá trị quy định tại Bảng 1 của tiêu chuẩn này.
Bảng 1 - Lượng chất kết dính tối thiểu trong một mét khối bê
Điều 125 Nghị định định 24/2024/NĐ-CP như sau:
Xử lý vi phạm trong hoạt động đấu thầu
1. Thời gian cấm tham gia hoạt động đấu thầu đối với tổ chức, cá nhân có hành vi vi phạm, bao gồm cả cá nhân thuộc chủ đầu tư, bên mời thầu:
a) Cấm tham gia hoạt động đấu thầu từ 03 năm đến 05 năm đối với một trong các hành vi vi phạm các khoản 1, 2, 4 và điểm a
của người sử dụng lao động;
b) Đang bị tạm giữ, tạm giam;
c) Đang chờ kết quả của cơ quan có thẩm quyền điều tra xác minh và kết luận đối với hành vi vi phạm được quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 125 của Bộ luật này;
d) Người lao động nữ mang thai; người lao động nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
...
Theo đó, người sử dụng lao động
Tổ chức không thông báo thay đổi thông tin trong hồ sơ đăng ký thuế có bị xử phạt không?
Theo Điều 11 Nghị định 125/2020/NĐ-CP quy định về xử phạt vi phạm hành chính về thời hạn thông báo thay đổi thông tin trong đăng ký thuế như sau:
Xử phạt hành vi vi phạm về thời hạn thông báo thay đổi thông tin trong đăng ký thuế
...
5. Phạt tiền từ 5
Nhà ở thuộc tài sản công được quản lý vận hành như thế nào theo quy định tại Luật Nhà ở 2023?
Căn cứ theo khoản 5 Điều 125 Luật Nhà ở 2023 quy định về việc quản lý, sử dụng nhà ở thuộc tài sản công như sau:
Việc quản lý, sử dụng nhà ở thuộc tài sản công
...
5. Việc quản lý vận hành nhà ở thuộc tài sản công được thực hiện như sau:
a) Do tổ
cáo thuốc với câu từ mang tính truyền miệng, mách bảo để khuyên dùng thuốc.
Việc quảng cáo thuốc trên trang thông tin điện tử phải đáp ứng yêu cầu nào?
Căn cứ theo quy định tại khoản 4 Điều 125 Nghị định 54/2017/NĐ-CP thì việc quảng cáo thuốc trên trang thông tin điện tử phải đáp ứng các yêu cầu sau:
(1) Nội dung quảng cáo có âm thanh phải trình
? (Hình từ internet)
Thời điểm và mức điều chỉnh tăng lương hưu từ 1/7/2023 theo Nghị định 42/2023/NĐ-CP ra sao?
Căn cứ tại Điều 2 Nghị định 42/2023/NĐ-CP quy định về thời điểm và mức điều chỉnh tăng lương hưu từ 1/7/2023 như sau:
- Từ ngày 01 tháng 7 năm 2023, điều chỉnh như sau:
- Tăng thêm 12,5% trên mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ
thải khi sử dụng ma túy tại nơi làm việc không?
Căn cứ Điều 125 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải
Hình thức xử lý kỷ luật sa thải được người sử dụng lao động áp dụng trong trường hợp sau đây:
1. Người lao động có hành vi trộm cắp, tham ô, đánh bạc, cố ý gây thương tích, sử dụng ma túy tại nơi làm việc
chương Sao vàng”: 46,0 lần mức lương cơ sở;
b) “Huân chương Hồ Chí Minh”: 30,5 lần mức lương cơ sở;
c) “Huân chương Độc lập” hạng Nhất, “Huân chương Quân công” hạng nhất: 15,0 lần mức lương cơ sở;
d) “Huân chương Độc lập” hạng Nhì, “Huân chương Quân công” hạng nhì: 12,5 lần mức lương cơ sở;
đ) “Huân chương Độc lập” hạng Ba, “Huân chương Quân công
tích cực cỡ megawatt, phạm vi toàn thang đo của thiết bị đo công suất phải được đặt thành -25 % đến +125 % công suất danh định của tuabin gió. Trong các trường hợp khác, phạm vi cao hơn có thể là cần thiết. Điều này sẽ được kiểm tra cho từng trường hợp.
Tất cả dữ liệu phải được xem xét định kỳ trong quá trình thử nghiệm để đảm bảo rằng các giới hạn
những tiêu chí đó.
Có được sa thải người lao động không đạt KPI? (Hình từ Internet)
Công ty có được sa thải người lao động không đạt KPI hay không?
Sa thải là một trong những hình thức xử lý kỷ luật lao động theo quy định tại khoản 4 Điều 124 Bộ luật Lao động 2019.
Căn cứ quy định tại Điều 125 Bộ luật Lao động 2019 về các trường hợp được áp dụng
định mức suy giảm khả năng lao động mà kết quả giám định đủ điều kiện hưởng chế độ bảo hiểm xã hội.
4. Chi tổ chức và hoạt động bảo hiểm xã hội theo quy định tại Điều 125 của Luật này.
5. Đầu tư để bảo toàn và tăng trưởng quỹ theo quy định tại mục 2 Chương này.
Như vậy, quỹ bảo hiểm xã hội được sử dụng vào các mục đích như:
- Chi trả các chế độ
theo mức tiền thưởng như sau:
a) “Huân chương Sao vàng”: 46,0 lần mức lương cơ sở;
b) “Huân chương Hồ Chí Minh”: 30,5 lần mức lương cơ sở;
c) “Huân chương Độc lập” hạng Nhất, “Huân chương Quân công” hạng nhất: 15,0 lần mức lương cơ sở;
d) “Huân chương Độc lập” hạng Nhì, “Huân chương Quân công” hạng nhì: 12,5 lần mức lương cơ sở;
đ) “Huân chương
tiền thưởng như sau:
a) “Huân chương Sao vàng”: 46,0 lần mức lương cơ sở;
b) “Huân chương Hồ Chí Minh”: 30,5 lần mức lương cơ sở;
c) “Huân chương Độc lập” hạng Nhất, “Huân chương Quân công” hạng nhất: 15,0 lần mức lương cơ sở;
d) “Huân chương Độc lập” hạng Nhì, “Huân chương Quân công” hạng nhì: 12,5 lần mức lương cơ sở;
đ) “Huân chương Độc lập
hưởng lương từ ngân sách nhà nước đang công tác.
8. Cán bộ, công chức, viên chức theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức, viên chức.
9. Đối tượng đã trả lại nhà ở công vụ theo quy định tại khoản 4 Điều 125 của Luật này, trừ trường hợp bị thu hồi nhà ở công vụ do vi phạm quy định của Luật này.
10. Hộ gia đình, cá nhân thuộc trường hợp bị thu
vàng”: 46,0 lần mức lương cơ sở;
b) “Huân chương Hồ Chí Minh”: 30,5 lần mức lương cơ sở;
c) “Huân chương Độc lập” hạng Nhất, “Huân chương Quân công” hạng nhất: 15,0 lần mức lương cơ sở;
d) “Huân chương Độc lập” hạng Nhì, “Huân chương Quân công” hạng nhì: 12,5 lần mức lương cơ sở;
đ) “Huân chương Độc lập” hạng Ba, “Huân chương Quân công” hạng ba
đúng quy định của pháp luật.
Khi nào biện pháp tạm hoãn xuất cảnh trong tố tụng hình sự mới được hủy bỏ?
Căn cứ theo Điều 125 Bộ luật Tố tụng Hình sự 2015 về hủy bỏ hoặc thay thế biện pháp ngăn chặn như sau:
Hủy bỏ hoặc thay thế biện pháp ngăn chặn
1. Mọi biện pháp ngăn chặn đang áp dụng phải được hủy bỏ khi thuộc một trong các trường hợp:
a
1,4 - 1,6%; Thuế sản phẩm trừ trợ cấp sản phẩm 10,4 - 10,6%.
(3) GRDP bình quân/người: 8.300 - 8.500 USD.
(4) Vốn đầu tư phát triển toàn xã hội: 3,1 - 3,2 triệu tỷ đồng (giá hiện hành, tăng 12,5 - 13,5%/năm).
(5) Tỷ trọng kinh tế số trong GRDP khoảng 30%. (6) Tốc độ tăng năng suất lao động từ 7,0 - 7,5%.
- Về văn hóa - xã hội:
(7) Tỷ lệ tổ
lao động là chủ thể có thẩm quyền xử lý kỷ luật lao động có đúng không? (Hình từ internet)
Chủ thể có thẩm quyền xử lý kỷ luật lao động có thể áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải đối với người lao động nếu người lao động tự ý bỏ việc 05 ngày không?
Căn cứ theo quy định tại khoản 4 Điều 125 Bộ luật Lao động 2019 về việc áp dụng hình thức xử lý