hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.
Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm
Cho tôi hỏi: Hội đồng slot được thành lập nhằm mục đích gì? Bên cạnh đó Hội đồng slot gửi ý kiến về tham số điều phối cho Cục Hàng không Việt Nam theo nguyên tắc nào? Căn cứ pháp luật cụ thể? - câu hỏi của Minh Tuấn (Hải Dương).
đủ 12 tháng cho một doanh nghiệp thì được nghỉ hằng năm từ 12 - 16 ngày.
Bên cạnh đó, Điều 114 Bộ luật Lao động 2019 có quy định nếu làm lâu năm thì người lao động còn được cộng phép thâm niên (cứ đủ 05 năm làm việc tính thêm 01 ngày phép).
Đồng thời, nếu rằm tháng 8 năm 2024 rơi ngày nghỉ hằng tuần của người lao động thì người lao động được nghỉ
Được thưởng Tết Nguyên đán bằng sản phẩm của công ty, người lao động có phải đóng thuế thu nhập cá nhân hay không? Nếu có thì người lao động quy đổi sản phẩm thưởng Tết Nguyên đán của công ty ra tiền mặt thế nào để đóng thuế thu nhập cá nhân? Câu hỏi của chị V (Gia Lai).
Thông thường các công ty sẽ cho người lao động 12 ngày nghỉ hàng năm và 3 ngày nghỉ ốm đau hưởng nguyên lương. Vậy thì 3 ngày nghỉ ốm đau hưởng nguyên lương đó có phải là quy định bắt buộc không hay là tùy công ty? Đây là câu hỏi của anh X.M đến từ Vĩnh Long.
truyền, triển khai thực hiện Kết luận 1500b/KL-TLĐ năm 2021 của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn về tiếp tục thực hiện Nghị quyết 6b/NQ-BCH ngày 29/01/2011 về công tác vận động nữ công chức, viên chức, công nhân, lao động thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước và Chỉ thị 03/CT-TLĐ năm 2010 của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn về việc tiếp tục
Cho tôi hỏi trong trường hợp nhận được nhiệm vụ đi công tác đột xuất thì có thể đi bằng phương tiện máy bay để kịp thời gian công tác và yêu cầu cơ quan thanh toán lại hay không? Nếu là đi trong ngày lễ thì có được thanh toán chi phí đi lại không? Cần những chứng từ nào để được thanh toán? Câu hỏi của anh Triều Từ Yên Bái.
, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Như vậy, trong năm 2024, người lao động có những ngày nghỉ lễ, tết như trên.
Tuy nhiên, theo quy định tại khoản 1 Điều 113 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ hằng năm
1. Người lao động làm việc đủ 12 tháng cho
Cho tôi hỏi có được thỏa thuận để thuyền viên trên tàu biển Việt Nam không được nghỉ phép năm không? Tôi thắc mắc thời giờ nghỉ ngơi của thuyền viên trên tàu biển Việt Nam được nghỉ tối thiểu mấy giờ? Thuyền viên trên tàu biển Việt Nam có được chăm sóc sức khỏe miễn phí trong thời gian làm việc trên tàu biển không? Mong được giải đáp. Đây là câu
làm đơn xin nghỉ có hưởng lương (trường hợp còn ngày nghỉ phép năm) hoặc nghỉ không hưởng lương (trường hợp hết ngày nghỉ phép năm).
Công ty có bắt buộc phải tặng quà vào ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10 cho người lao động nữ hay không?
Căn cứ vào khoản 2 Điều 6 Quy định ban hành kèm theo Quyết định 4290/QĐ-TLĐ năm 2022 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt
sống.
- Muốn nhìn thấy cầu vồng phải trải qua những cơn mưa, đừng nản lòng bạn nhé.
- Mong cho những nỗi buồn khép lại, niềm vui và may mắn sẽ mở ra chào đón bạn.
- Một ngày mới bắt đầu là cơ hội để bạn đạt được những thành công, chúng bạn vạn sự như ý, khởi đầu như mơ nhé!
- May mắn sẽ đến với những người chăm chỉ và nghị lực, và bạn chính là một
Mức hưởng chế độ ốm đau được tính như thế nào theo quy định pháp luật? Theo như công ty báo về thì em nộp hồ sơ chế độ ốm đau quá thời hạn nên không được giải quyết. Có cách nào để tra cứu xem bảo hiểm xã hội đã giải quyết chế độ cho mình hay chưa không? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của chị Thanh