Thời hiệu xử lý kỷ luật đối với người lao động được pháp luật quy định như thế nào? Cho tôi hỏi, công ty tôi có người lao động ăn nói khiếm nhã với giám đốc công ty. Nếu bị sa thải do nói khiếm nhã với giám đốc có đúng pháp luật không? Nếu được phép sa thải trong trường hợp này thì thời hiệu xử lý kỷ luật lao động được quy định như thế nào?
trường hợp đủ điều kiện hưởng hằng tháng nhưng chọn hưởng trợ cấp tuất một lần.
- Biên bản điều tra tai nạn lao động, trường hợp bị tai nạn giao thông được xác định là tai nạn lao động thì phải có thêm biên bản tai nạn giao thông hoặc biên bản khám nghiệm hiện trường và sơ đồ hiện trường vụ tai nạn giao thông quy định tại khoản 2 Điều 104 Luật Bảo hiểm
Tôi dự định thi tuyển công chức hải quan nhưng không biết sẽ thi như thế nào. Xin ban biên tập hãy thông tin cho tôi biên là hiện nay những địa phương nào đang tuyển dụng công chức hải quan? Điều kiện để thi tuyển công chức hải quan là như thế nào? Chỉ tiêu tuyển dụng năm 2022 là bao nhiêu? Tôi xin chân thành cảm ơn!
động tự ý bỏ việc 05 ngày cộng dồn trong thời hạn 30 ngày hoặc 20 ngày cộng dồn trong thời hạn 365 ngày tính từ ngày đầu tiên tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng.
Trường hợp được coi là có lý do chính đáng bao gồm thiên tai, hỏa hoạn, bản thân, thân nhân bị ốm có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền và trường hợp khác được quy
quản lý, điều tiết giá của Nhà nước là gì?
Căn cứ theo quy định tại Điều 5 Luật Giá 2023 quy định như sau:
Nguyên tắc quản lý, điều tiết giá của Nhà nước
1. Quản lý, điều tiết giá theo cơ chế thị trường phù hợp với chính sách phát triển kinh tế - xã hội trong từng thời kỳ; bảo đảm công khai, minh bạch, tôn trọng quyền tự định giá, cạnh tranh về giá
vô ý gây thiệt hại nghiêm trọng đến tài sản
1. Người nào vô ý gây thiệt hại cho tài sản của người khác trị giá từ 100.000.000 đồng đến dưới 500.000.000 đồng, thì bị phạt cảnh cáo hoặc phạt cải tạo không giam giữ đến 02 năm.
2. Phạm tội gây thiệt hại cho tài sản của người khác trị giá 500.000.000 đồng trở lên, thì bị phạt cải tạo không giam giữ từ
đến công tác, làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn theo quy định của pháp luật từ 24 tháng trở lên.
Theo đó, nếu công dân còn trong độ tuổi thì vẫn là đối tượng phải đi nghĩa vụ quân sự theo quy định.
Theo Điều 30 Luật Nghĩa vụ quân sự 2015 quy định về độ tuổi gọi nhập ngũ cụ thể như sau:
Công dân đủ 18 tuổi được gọi
cấp địa phương (nếu có);
+ Đối với việc đánh giá về năng lực, kinh nghiệm của nhà thầu, thực hiện theo tổng các phần trong gói thầu mà nhà thầu tham dự.
Nguyên tắc dự thầu của các nhóm thuốc trong gói thầu là gì?
Căn cứ Điều 11 Thông tư 07/2024/TT-BYT quy định việc đấu thầu thuốc tại các cơ sở y tế công lập do Bộ trưởng Bộ Y tế ban hành quy định
trong thời hạn từ 01 năm đến 05 năm. Tòa án có thể xem xét việc rút ngắn thời hạn này.
Như vậy, theo quy định trên, cha mẹ có hành vi ép buộc con nghỉ học để ngồi lề đường ăn xin là vi phạm nghiêm trọng nghĩa vụ trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con và sẽ bị hạn chế quyền đối với con.
Quyền và nghĩa vụ của cha mẹ đối với con được quy định như
:
Tải về Mẫu tuyển dụng nhân viên bán hàng mới nhất
Tải về mẫu tuyển dụng nhân viên bán hàng mới nhất ở đâu? (Hình ảnh từ Internet)
Có những hình thức nào để ký hợp đồng lao động với nhân viên bán hàng?
Căn cứ theo quy định tại Điều 14 Bộ luật Lao động 2019 thì có những hình thức sau để ký hợp đồng lao động với nhân viên bán hàng:
- Hợp đồng lao
thêm: Ngày 28 tháng 9 là ngày gì?
Dưới đây là lịch tháng 9 năm 2024 (dương lịch):
Cụ thể, tháng 9 năm 2024 bắt đầu từ ngày 01/9/2024 (Chủ nhật) nhằm ngày 29/7/2024 âm lịch và kết thúc vào ngày 30/9/2024 (Thứ hai) nhằm ngày 28/8/2024 âm lịch.
Theo đó, ngày 27 tháng 9 năm 2024 là thứ sáu. 27 tháng 9 dương là ngày 25 tháng 8 âm năm 2024.
Ngày 27
sinh cá nhân.
Yêu đối với công nhân chế biến tại cơ sở chế biến thủy sản? (Hình từ Internet)
Việc sử dụng hóa chất tại cơ sở chế biến thủy sản cần phải tuân thủ quy định nào?
Theo tiểu mục 5.12 Mục 5 Tiêu chuẩn Việt Nam TCVN 4378:2001 thì cơ sở chế biến thủy sản khi sử dụng và bảo quản hóa chất cần tuân thủ những quy định sau đây:
- Thuốc diệt
dụng đầy đủ các phương tiện phòng hộ cá nhân (PPE).
Thời kỳ lây truyền của ca bệnh xác định (F0) được tính từ 2 ngày trước khi khởi phát (đối với ca bệnh xác định không có triệu chứng thì thời kỳ lây truyền được tính từ 2 ngày trước ngày được lấy mẫu có kết quả xét nghiệm dương tính) cho đến khi kết quả xét nghiệm âm tính hoặc giá trị CT≥30."
Hướng
quản lý lao động hoặc lập sổ quản lý lao động không đúng thời hạn hoặc không đảm bảo các nội dung cơ bản theo quy định pháp luật.
...
Như vậy, theo quy định nêu trên thì mức phạt đối với người sử dụng lao động có thái độ phân biệt người lao động theo Phật giáo và đạo Công giáo là từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động
Cho hỏi: Cơ quan điều tra được nhập vụ án hình sự để điều tra trong trường hợp bị can phạm nhiều tội không? Ai được quyền quyết định nhập vụ án hình sự để điều tra và nếu quyết định nhập vụ án hình sự để điều tra của cơ quan điều tra không có căn cứ thì Viện kiểm sát nhân dân có được hủy bỏ quyết định này không? Câu hỏi của anh Quý (Hải Phòng).
lượng, có khả năng cạnh tranh cao hơn so với sản phẩm được tạo ra từ công nghệ cùng loại hiện có;
+ Tạo ra sản phẩm quốc gia, trọng điểm, chủ lực từ kết quả nghiên cứu khoa học và phát triển công nghệ trong nước;
+ Tạo ra dịch vụ, ngành, nghề sản xuất, chế tạo, chế biến sản phẩm mới; nuôi, trồng giống mới đã qua kiểm nghiệm;
+ Tiết kiệm tài nguyên
Cho tôi hỏi tôi có bị thu hồi giấy phép lao động khi hợp đồng lao động với công ty đã hết hạn không? Và trong trường hợp nếu công ty ký lại hợp đồng lao động với tôi thì tôi có được cấp lại giấy phép lao động không? Thắc mắc của chị Kim Anh ở Thành phố Cần Thơ. Mong được giải đáp.
, giáo dục pháp luật ngành y tế và tổ chức thực thi pháp luật nghiêm minh. Tiếp tục thực hiện công tác kiểm tra văn bản quy phạm pháp luật do các bộ, ngành, địa phương ban hành liên quan đến lĩnh vực y tế.
Bộ Y tế triển khai chiến lược quốc gia bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân ra sao?
Căn cứ tại Mục 2 Chương II Kế hoạch 1015/KH-BYT năm
ngày tính từ ngày đầu tiên tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng.
Trường hợp được coi là có lý do chính đáng bao gồm thiên tai, hỏa hoạn, bản thân, thân nhân bị ốm có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền và trường hợp khác được quy định trong nội quy lao động.
Theo đó, trường hợp người lao động có hành vi trộm cắp, tham ô, đánh
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
Công ty áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải đối với người lao động nói khiếm nhã với giám đốc có phù hợp không?
19:07 | 03/08/2022
