Việc kiểm soát chiếu xạ nghề nghiệp phải được thực hiện dựa trên nguyên tắc nào? Cơ sở y tế thực hiện theo dõi và đánh giá chiếu xạ nghề nghiệp cho người lao động làm việc tại cơ sở mình ra sao? Câu hỏi của anh Tài (Hà Nội).
Tôi có thắc mắc như sau: Trong quản lý sử dụng đất dành cho đường sắt có cần phải cập nhật, bổ sung những biến động về quy hoạch, kế hoạch hay không? Mong được giải đáp thắc mắc. Xin cảm ơn. Câu hỏi của anh K (Đồng Nai).
Tôi muốn hỏi khi tuyển người lao động cao tuổi có cần ký hợp đồng lao động bằng văn bản hay không? Nếu công ty không ký hợp đồng lao động với người cao tuổi bị xử phạt như thế nào? Chế độ làm việc đối với người lao động cao tuổi được quy định như thế nào?
Không biết pháp luật có cho phép thuê chứng chỉ môi giới bất động sản hay không? Làm sao để gia hạn chứng chỉ lại? Bởi vì, tôi đã hành nghề môi giới bất động sản đã lâu nhưng bây giờ tôi muốn đổi hướng sang công việc khác. Bên cạnh đó, chứng chỉ hành nghề của tôi cũng sắp hết hạn nhưng vì ảnh hưởng bởi dịch nên tôi muốn kiếm thêm nguồn thu nhập từ
Theo tôi, bất kì một tổ chức nào cũng sẽ có một đội ngũ nhân viên nhất định để thực hiện các công việc của tổ chức đó. Tổ chức sẽ phải chi trả cho họ tiền lương, tiền bảo hiểm và một số khoản tiền khác. Vậy tôi muốn biết khoản chi cho nhân viên của Quỹ đầu tư phát triển địa phương có được liệt kê vào chi phí hoạt động của Quỹ không? Nếu có, gồm
Tôi hiện đang là giám đốc chi nhánh của một công ty xây dựng. Tôi nhận thấy tình hình hoạt động của chi nhánh mình hiện đang gặp nhiều khó khăn, nên muốn tiến hành vay vốn tại ngân hàng. Tôi không biết việc này có thể thực hiện được hay không? Nếu tôi muốn ký thỏa thuận vay vốn bằng tiếng Anh thì có được không? Có thể cho tôi biết thêm một số
Mức hưởng chế độ ốm đau được tính như thế nào theo quy định pháp luật? Theo như công ty báo về thì em nộp hồ sơ chế độ ốm đau quá thời hạn nên không được giải quyết. Có cách nào để tra cứu xem bảo hiểm xã hội đã giải quyết chế độ cho mình hay chưa không? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của chị Thanh
Pháp luật Việt Nam hiện hành quy định nhận tặng cho vốn góp có phải đóng thuế thu nhập cá nhân không? Tôi có thắc mắc liên quan tới thuế thu nhập cá nhân mong sớm được hỗ trợ giải đáp. Tôi được một người chị tặng cho một số vốn trong công ty của chị ấy để giúp tôi làm tiền đề phát triển sau này. Đối với việc tôi được tặng cho số vốn góp như vậy
Cho tôi hỏi người cho phép đưa tàu hỏa không đảm bảo an toàn kỹ thuật vào hoạt động dẫn đến chết người bị phạt tù bao nhiêu năm? Người cho phép đưa tàu hỏa không đảm bảo an toàn kỹ thuật vào hoạt động dẫn đến chết người có thể bị cấm làm một số công việc nhất định? Là người thân của liệt sĩ có được xem là tình tiết giảm nhẹ trách nhiệm hình sự
Tôi có người chị gái, trước khi mất chị có viết di chúc để lại toàn bộ tài sản là căn nhà cho hai người con. (chị còn bố, mẹ đẻ và chồng). Tuy nhiên vì con khi đó mới 13 tuổi nên các cháu không bán được; nay các cháu đã trên 18 tuổi vậy các cháu có bán được không? Tôi có hỏi công chứng viên, thì họ trả lời không được, vì phải có bố cháu đồng ý thì
Chị kiểm tra thêm giúp em có quy định nào giới hạn lao động nước ngoài một năm được bao nhiêu lần về nước mà vé máy bay không bị tính thuế thu nhập cá nhân không chị. Ví dụ như 1 năm chỉ được 1 lần, các lần còn lại về thì nếu công ty chi trả tiền vé số tiền này sẽ tính vào thu nhập chịu thuế? Hay tất cả các lần đều được miễn? Đây là câu hỏi của
Xin chào ban biên tập, mình có thắc mắc như thế này, hiện tại mình làm việc bên đơn vị thuộc Bộ Công an, mình muốn thuê nhân công trồng cây, vậy có ký hợp đồng lao động với nhân công đó được không? Thẩm quyền ký hợp đồng lao động trong cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp thuộc về ai?
Tôi có câu hỏi là công ty chứng khoán được hoạt động dưới hình thức công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên không? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Xin cảm ơn. Câu hỏi của anh Đ.N đến từ Bình Dương.
Phó giám đốc có quyền giao kết hợp đồng với người lao động hay không? Những người nào có thể tiến hành giao kết hợp đồng lao động bên phía người lao động? Chào anh chị, tôi đang làm trợ lý giám đốc cho một công ty cổ phần, vừa rồi sếp tôi có việc phải đi công tác ở nước ngoài và dự tính để phó giám đốc giao kết hợp đồng lao động với người lao động.
Công ty lấy lý do đủ nhân sự để chấm dứt hợp đồng lao động với tôi sau thời gian tôi tạm hoãn hợp đồng lao động. Vậy công ty làm như vậy có đúng không? Và cho tôi hỏi tôi có được nhận lượng trong khoảng thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động không? Mong được giải đáp. Câu hỏi của chị Ánh Ngọc.
Tôi là chủ công ty trách nhiệm hữu hạn 2 thành viên, tôi muốn hỏi trường hợp muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối người lao động công ty có hành vi bôi nhọ, nói xấu công ty trên mạng xã hội làm ảnh hưởng xấu đến hình ảnh và danh tiếng công ty có được hay không? Các phương án tôi có thể áp dụng để chấm dứt hợp đồng lao động trong trường
Em trai tôi làm cho một công ty về phần mềm máy tính đã được 2 năm. Hiện nay, công ty muốn cử em tôi đi nước ngoài để học nghề, nâng cao trình độ, kinh phí đào tạo sẽ do công ty chi trả. Giữa em trai tôi và công ty có phải ký hợp đồng đào tạo nghề không và được ký hợp đồng đào tạo trong thời gian tối đa bao nhiêu lâu? Trường hợp mà em trai tôi sau
Cần tư vấn như sau: Hiện tại anh đang muốn thành lập một công ty xuất khẩu lao động tại Việt Nam. Anh cần biết những nội dung hoạt động của công ty xuất khẩu lao động gồm những gì? Để thành lập được công ty xuất khẩu lao động cần đáp ứng những điều kiện nào?