trách.
Cột 7: Ghi tổng số lương, phụ cấp được hưởng (cột 7 = cột 4 + cột 6).
Cột 8: Ghi số tiền BHXH trả thay lương trong các trường hợp được hưởng BHXH theo qui định hiện hành của Nhà nước.
Cột 9, 10, 11: Ghi các khoản phải trừ (bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế phải đóng, các khoản nợ nếu có) vào lương và phụ cấp và tính ra tổng số tiền phải trừ
các cơ quan BHXH.
2. Danh mục, biểu mẫu, giải thích nội dung và phương pháp lập 30 chứng từ kế toán bổ sung tại Khoản 1, Điều này được quy định tại Phụ lục số 01 “Hệ thống chứng từ kế toán Bảo hiểm xã hội Việt Nam” ban hành kèm theo Thông tư này.
Như vậy, mẫu bảng thanh toán lương hưu và trợ cấp BHXH tháng, trợ cấp thất nghiệp là mẫu C74a-HD nằm
định.
Do đó, người lao động tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện thì có thể đóng bảo hiểm một lần cho nhiều năm về sau nhưng không quá 5 năm 1 lần.
Đóng một lần cho những năm còn thiếu đối với người tham gia BHXH đã đủ điều kiện về tuổi để hưởng lương hưu theo quy định nhưng thời gian đóng BHXH còn thiếu không quá 10 năm (120 tháng) thì được đóng cho
tại Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP, đối với người tham gia BHXH bắt buộc, cách tính lương hưu năm 2024 được tính dựa trên tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng và mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
Cụ thể, cách tính lương hưu được thể hiện dưới công thức như sau:
Mức lương hưu hàng tháng
=
Tỷ lệ (%) hưởng lương hưu hằng
định tại Điều 102 Luật BHXH thực hiện như sau:
1. Trong thời hạn 45 ngày, kể từ ngày trở lại làm việc, lao động nữ hoặc người lao động (gọi chung là người lao động) có trách nhiệm nộp hồ sơ theo hướng dẫn tại các khoản 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 10 Điều 9 Thông tư này cho cơ quan nhân sự cấp trung đoàn và tương đương.
Trường hợp người lao động đã phục
hưu với NLĐ vừa đóng BHXH bắt buộc và BHXH từ nguyện.
- Mức lương hưu hằng tháng NLĐ được nhận.
- Mức trợ cấp tuất hằng tháng đối với thân nhân khi NLĐ chết.
Trạm y tế xã, phường có được cấp giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội theo quy định hiện nay không?
Trạm y tế xã, phường có được cấp giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH theo quy định hiện nay không, thì tại khoản 1 Điều 20 Thông tư 56/2017/TT-BYT quy định như sau:
Nguyên tắc cấp giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội
1
."
Công ty không trả lại sổ BHXH cho người lao động cần thực hiện những biện pháp nào?
Trường hợp sau khi chấm dứt hợp đồng lao động, Công ty không thực hiện nghĩa vụ trả lại sổ BHXH cho anh thì anh có thể thực hiện 01 trong 02 biện pháp sau:
Thứ nhất, thực hiện khiếu nại với cơ quan có thẩm quyền
Căn cứ theo quy định tại Điều 15 Nghị định 24/2018/NĐ
LĐ-TB&XH quận 3 (TP.HCM) mời công ty, chúng tôi đến làm việc (hòa giải), công ty cử đại diện đến làm việc và có cam kết đóng và trả sổ cho chúng tôi.
Ngày 19/10, tôi liên hệ BHXH quận 3 (TP.HCM) thì được biết là công ty đã đóng bảo hiểm cho một số người, trong số đó có tôi. Chúng tôi gọi điện thoại cho nhân viên công ty hỏi sổ thì nhân viên bảo gọi
Tháng 01 năm 2017 đoàn kiểm tra cấp huyện tổ chức lập biên bản vi phạm hành chính về việc phá, lấn, chiếm đất rừng trái pháp luật. Đến tháng 5 năm 2017 UBND cấp huyện ban hành QĐ áp dụng biện pháp khắc phục hậu quả (do không có đối tượng vi phạm). Đến tháng 6 năm 2017 UBND cấp huyện ban hành QĐ cưỡng chế thi hành QĐ áp dụng biện pháp khắc phục hậu
diện hợp pháp của người bệnh trực tiếp nộp đầy đủ hồ sơ cho cơ quan bảo hiểm xã hội cấp huyện nơi cư trú.
Bước 3: Cơ quan BHXH quận/huyện giải quyết
- Cơ quan BHXH tiếp nhận hồ sơ và lập giấy biên nhận hồ sơ.
- Trường hợp hồ sơ không đầy đủ thì người bệnh được hướng dẫn chi tiết để bổ sung.
- Sau khi nhận đủ hồ sơ hợp lệ, cơ quan BHXH hoàn thành
nội trú.
Giấy ra viện
Cách ghi giấy ra viện được hướng dẫn như thế nào theo quy định của pháp luật hiện hành?
Theo quy định tại Phụ lục 3 ban hành kèm theo Thông tư 56/2017/TT-BYT hướng dẫn ghi giấy ra viện như sau:
"I. Phần Mã số BHXH/Thẻ BHYT:
Ghi số sổ BHXH hoặc mã số BHXH. Việc ghi mã số bảo hiểm xã hội chỉ áp dụng khi cơ quan bảo hiểm xã
Giao chỉ tiêu cài đặt, sử dụng ứng dụng VSSID - Bảo hiểm xã hội tại Công văn 2747/BHXH-TST bởi Bảo hiểm xã hội thành phố Hồ Chí Minh ra sao?
Căn cứ tại Mục 6 Công văn 2747/BHXH-TST, để nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức dịch vụ thu Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế và thực hiện đúng quy định của Bảo hiểm xã hội Việt Nam và Bảo hiểm xã hội
Điều kiện ký hợp đồng tổ chức dịch vụ thu Bảo hiểm xã hội và Bảo hiểm y tế tại TPHCM theo hướng dẫn mới nhất bởi Công văn 2747/BHXH-TST năm 2023?
Căn cứ tại Mục 1 Công văn 2747/BHXH-TST năm 2023, Bảo hiểm xã hội thành phố Hồ Chí Minh hướng dẫn về điều kiện ký hợp đồng tổ chức dịch vụ thu Bảo hiểm xã hội và Bảo hiểm y tế tại thành phố Hồ Chí Minh
Nhận lương hưu tháng 8 thì cần lưu ý những gì? Cần kiểm tra thông tin gì khi nhận lương hưu tháng 8?
Căn cứ vào Nghị định 42/2023/NĐ-CP, Thông tư 06/2023/TT-BLĐTBXH và Công văn 2206/BHXH-TCKT năm 2023, thì khi nhận lương hưu tháng 8 từ ngày 14/8/2023 tới đây thì cần phải lưu ý một số vấn đề như sau:
(1) Lương hưu tháng 8 sẽ tăng so với những
Nam nhưng sinh sống ở vùng biên giới sang đẻ ở các cơ sở y tế của Việt Nam thì ghi tên tỉnh và nước nơi họ đang sinh sống.
4. Mã số BHXH/Thẻ BHYT số: Ghi số sổ BHXH hoặc mã số BHXH. Việc ghi mã số bảo hiểm xã hội chỉ áp dụng khi cơ quan bảo hiểm xã hội chính thức có thông báo về việc sử dụng mã số bảo hiểm xã hội thay cho số sổ bảo hiểm xã hội.
5
BHXH một lần. Do đó, cơ quan bảo hiểm xã hội khuyến khích người lao động nên bảo lưu thời gian tham gia bảo hiểm xã hội thay vì nhận bảo hiểm xã hội 1 lần.
Điều kiện để rút bảo hiểm xã hội 1 lần như thế nào?
Theo khoản 1 Điều 1 Nghị quyết 93/2015/QH13 quy định về việc thực hiện chính sách hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần đối với người lao động như sau
hưởng lương hưu sẽ là: Mức hưởng lương hưu hàng tháng = Tỷ lệ hưởng lương hưu x Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.
Bên cạnh đó, theo Điều 56 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định tỷ lệ hưởng lương hưu sẽ tính theo thời gian đóng BHXH. Tỷ lệ hưởng lương hưu thấp nhất là 45% và cao nhất là 75%.
Do đó, khi tăng lương cơ sở sẽ tăng mức bình quân tiền
động có thời hạn từ đủ 3 tháng trở lên đóng 4,5% tiền lương tháng vào quỹ bảo hiểm y tế theo quy định, trong đó, người sử dụng lao động đóng 3%, còn người lao động đóng 1,5%.
Do đó, mức đóng BHYT của nhóm này phụ thuộc vào tiền lương tháng làm căn cứ đóng BHXH, chỉ thay đổi khi tiền lương tháng làm căn cứ đóng BHXH thay đổi
(2) Mức đóng bảo hiểm y
Lao động nữ sinh năm bao nhiêu sẽ đủ tuổi nghỉ hưu năm 2024 nữ?
Tuổi nghỉ hưu được hiểu là độ tuổi mà người lao động tham gia BHXH đủ điều kiện để hưởng lương hưu theo quy định về chế độ hưu trí.
Theo đó, tuổi nghỉ hưu năm 2024 nữ được xác định theo khoản 2 Điều 169 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Tuổi nghỉ hưu
...
2. Tuổi nghỉ hưu của người