gian nộp báo cáo:
- Đơn vị có thể lựa chọn một trong hai hình thức sau:
+ Nộp tại Cổng Dịch vụ công Quốc gia
Đơn vị thực hiện “Thủ tục liên thông đăng ký điều chỉnh đóng BHXH bắt buộc, BHYT, BHTN và báo cáo tình hình sử dụng lao động” tại Cổng thông tin điện tử: https://dichvucong.gov.vn/
+ Nộp tại Sở Lao động - Thương binh và Xã hội
Đơn vị gửi
Lương tháng 13 là gì?
Hiện nay, tại Bộ luật Lao động 2019 cũng như trong các văn bản pháp luật hướng dẫn khác có liên quan không có định nghĩa "Lương tháng 13 là gì?".
Theo hướng dẫn tại Công văn 560/LĐTBXH-BHXH năm 2018 về xác định tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành như sau:
"Đối chiếu
nhân tự nguyện thực hiện tinh giản biên chế và được cơ quan, tổ chức, đơn vị trực tiếp quản lý đồng ý;
6
Có 02 năm liên tiếp liền kề tại thời điểm xét tinh giản biên chế mà trong từng năm đều có tổng số ngày nghỉ ≥ số ngày nghỉ tối đa do ốm đau theo quy định, có xác nhận của cơ quan BHXH chi trả trợ cấp ốm đau;
Trong năm trước liền kề hoặc
trong bảng lương mới.
Từ những quy định trên, có thể thấy, chính sách cải cách tiền lương sẽ loại bỏ lương cơ sở từ 01/7/2024.
Như vậy, cách lương hưu sẽ bị ảnh hưởng thế nào?
Theo quy định hiện nay tại Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP, đối với người tham gia BHXH bắt buộc, cách tính lương hưu năm 2024 được tính dựa trên tỷ lệ hưởng lương hưu hằng
tháng thấp nhất của người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc đủ điều kiện hưởng lương hưu theo quy định tại Điều 54 và Điều 55 của Luật này bằng mức lương cơ sở, trừ trường hợp quy định tại điểm i khoản 1 Điều 2 và khoản 3 Điều 54 của Luật này.
Theo đó, quy định về mức hưởng lương hưu thấp nhất khi tham gia BHXH bắt buộc là bằng mức lương cơ
không, người lao động có thể tra cứu tại Cổng thông tin điện tử Bảo hiểm xã hội Việt Nam.
Link truy cập: https://baohiemxahoi.gov.vn/tracuu/Pages/KCB-cap-giay-nghi-viec-huong-bhxh.aspx
Hình 1. Giao diện Tra cứu CSKCB cấp giấy nghỉ việc hưởng BHXH
Người lao động có thể được cấp tối đa bao nhiêu giấy nghỉ ốm hưởng bảo hiểm xã hội tại trạm y tế được
Kết quả đánh giá, phân loại công chức ngành Bảo hiểm xã hội được dùng để làm gì?
Theo Điều 2 Quyết định 1508/QĐ-BHXH năm 2015 quy định mục đích, yêu cầu của việc đánh giá, phân loại công chức ngành Bảo hiểm xã hội như sau:
Mục đích, yêu cầu
- Thực hiện nghiêm túc việc đánh giá, phân loại công chức, viên chức và người lao động bảo đảm khách
điểm 1.2 khoản 1 Điều 6 Quy trình giải quyết hưởng các chế độ BHXH, chi trả các chế độ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm thất nghiệp ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 có quy định về hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần đối với người nước ngoài gồm các giấy tờ như sau:
- Đơn đề nghị theo mẫu số 14-HSB.
Tải Mẫu 14-HSB Đơn đề nghị hưởng trợ cấp
, trợ cấp tai nạn, trợ cấp tiền tuất cho người tham gia lực lượng xung kích phòng chống thiên tai cấp thuộc đối tượng tham gia BHXH, BHYT như thế nào?
Căn cứ tại khoản 2 Điều 34 Nghị định 66/2021/NĐ-CP quy định như sau:
Chế độ khám chữa bệnh, trợ cấp tai nạn, trợ cấp tiền tuất đối với trường hợp tham gia bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội
1. Điều kiện
Cơ sở pháp lý
1
Lương hưu
Theo quy định, mức hưởng lương hưu được tính bằng tỷ lệ phần trăm hưởng lương hưu x với mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.
Khi lương cơ sở tăng, mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH cũng tăng, dẫn đến mức hưởng lương hưu sẽ tăng theo.
Điều 10 Nghị định 115/2015/NĐ-CP, Điều 56 Luật Bảo hiểm xã hội
tháng kể từ ngày đóng bảo hiểm y tế.
Như vậy, theo quy định trên, trong trường hợp người tham gia BHYT hộ gia đình đã đóng BHYT thì không cần phải đóng bổ sung đối với phần tăng khi tăng lương cơ sở.
Có phải đóng bổ sung BHYT đã đóng khi tăng lương cơ sở từ 1/7 đối với BHYT hộ gia đình hay không?
Công thức xác định số tiền đóng BHXH hộ gia đình
trợ cấp tuất hằng tháng cho người lao động làm việc trong DN thuộc Bộ quốc phòng trong trường hợp bố chết và mẹ đang mang thai được quy định ra sao? (Hình từ internet)
Thân nhân của người lao động làm việc trong doanh nghiệp thuộc Bộ quốc phòng hưởng chế độ tuất đến khi nào?
Căn cứ Mục 4 Công văn 3432/LĐTBXH-BHXH năm 2016 quy định về thời gian
.
- Sản phẩm dinh dưỡng sử dụng trong điều trị nội trú trẻ sơ sinh non yếu, trẻ em dưới 6 tuổi mắc bệnh suy dinh dưỡng nặng.
- Người tham gia bảo hiểm y tế được lập hồ sơ sức khỏe cá nhân, được cơ sở khám bệnh, chữa bệnh BHYT ban đầu quản lý.
- Bộ trưởng Bộ Y tế chủ trì, phối hợp với các bộ, ngành liên quan, BHXH Việt Nam ban hành nguyên tắc, quy trình
viện theo quy định mới như thế nào?
Dựa vào nội dung Phụ lục 3 ban hành kèm theo Thông tư 18/2022/TT-BYT, cách ghi giấy ra viện được thực hiện như sau:
(1) Phần Mã số BHXH/Thẻ BHYT
- Mã số BHXH: Ghi đầy đủ mã số bảo hiểm xã hội do Cơ quan Bảo hiểm xã hội cấp (Chỉ áp dụng khi cơ quan bảo hiểm xã hội chính thức có thông báo về việc sử dụng mã số bảo
BHYT chuẩn bị các hồ sơ cấp lại thẻ BHYT và thực hiện thủ tục sau đây:
- Bước 1: Đến cơ quan bảo hiểm xã hội tỉnh, huyện nơi cư trú;
- Bước 2: Điền Tờ khai tham gia, điều chỉnh thông tin BHYT (do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành);
- Bước 3: Nộp hồ sơ tại bộ phận một cửa cơ quan BHXH tỉnh, huyện;
- Bước 4: Chờ ký (vào ô người nộp hồ sơ) trong Giấy
xã hội.
5. Đầu tư để bảo toàn và tăng trưởng quỹ theo quy định tại Điều 91 và Điều 92 của Luật này.
Như vậy, quỹ bảo hiểm xã hội được sử dụng được sử dụng theo các mục đích chính sau:
- Chi trả chế độ BHXH cho người lao động;
- Đóng BHYT cho các đối tượng;
- Thực hiện chi phí quản lý BHXH;
- Đầu tư.
Hoạt động đầu tư từ quỹ bảo hiểm xã hội
người lao động và người sử dụng lao động dưới hình thức tài khoản tiết kiệm cá nhân, được bảo toàn và tích lũy thông qua hoạt động đầu tư theo quy định của pháp luật.
Có thể hiểu, bảo hiểm hưu trí bổ sung là chính sách BHXH nhằm bổ sung chế độ hưu trí vào BHXH bắt buộc, được tạo lập từ sự đóng góp của người lao động và người sử dụng lao động dưới hình
, có xác nhận của cơ quan BHXH chi trả trợ cấp ốm đau;
Trong năm trước liền kề hoặc trong năm thực hiện xét tinh giản biên chế có tổng số ngày nghỉ ≥ số ngày nghỉ tối đa do ốm đau, có xác nhận của cơ quan BHXH chi trả trợ cấp ốm đau, cá nhân tự nguyện thực hiện tinh giản biên chế và được cơ quan, tổ chức, đơn vị trực tiếp quản lý đồng ý
nhiệm:
Phụ cấp hằng tháng bằng 10% mức lương và phụ cấp đang đóng BHXH.
- Đối với phó chủ tịch công đoàn kiêm nhiệm:
Phụ cấp hằng tháng bằng 07% mức lương và phụ cấp đang đóng BHXH.
Nguyên tắc thực hiện chế độ phụ cấp cán bộ công đoàn được quy định thế nào?
Nguyên tắc thực hiện chế độ phụ cấp cán bộ công đoàn được quy định tại Điều 2 Quy định chế
quy định thì đối tượng được hưởng chế độ phụ cấp công vụ gồm các cán bộ, công chức,người hưởng lương hoặc phụ cấp quân hàm từ ngân sách nhà nước nêu trên.
Có tính đóng BHXH đối với phụ cấp công vụ không?
Căn cứ quy định tại Điều 4 Nghị định 34/2012/NĐ-CP về nguyên tắc áp dụng chế độ phụ cấp công vụ như sau:
Nguyên tắc áp dụng
1. Phụ cấp công vụ