Tìm kiếm nội dung Tư vấn Pháp luật - Thí điểm quản lý lao động?

Nghị định 79/2024/NĐ-CP về thực hiện thí điểm quản lý lao động, tiền lương đối với Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội ra sao? 10:08 | 10/07/2024

Nghị định 79/2024/NĐ-CP về thực hiện thí điểm quản lý lao động, tiền lương đối với Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội ra sao?

Thí điểm quản lý lao động Tập đoàn Công nghiệp Viễn thông Quân đội

Mẫu sổ quản lý lao động hiện nay là mẫu nào? Không lập sổ quản lý lao động thì bị phạt bao nhiêu? 11:51 | 05/01/2024

Sổ quản lý lao động có thể được lập dưới những hình thức nào? Mẫu sổ quản lý lao động hiện nay là mẫu nào? Công ty không lập sổ quản lý lao động bị phạt bao nhiêu? Mức phạt cao nhất áp dụng cho hành vi này? câu hỏi của anh N (Nha Trang).

Sổ quản lý lao động

Doanh nghiệp phải lập sổ quản lý lao động trong thời hạn nào? Lập sổ quản lý lao động không đúng thời hạn thì doanh nghiệp bị xử phạt thế nào? 08:47 | 23/03/2023

Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề lập sổ quản lý lao động. Cho tôi hỏi doanh nghiệp phải lập sổ quản lý lao động trong thời hạn nào? Lập sổ quản lý lao động không đúng thời hạn thì doanh nghiệp bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của chị Diễm Hương ở Đồng Nai.

Sổ quản lý lao động

Chuyển lao động nước ngoài làm địa điểm khác có phải thay đổi giấy phép lao động? 13:37 | 11/03/2022

Công ty có trụ sở chính ở Hà Nội, thuê 1 lao động nước ngoài quản lý khách sạn ở Hồ Chí Minh và có giấy phép lao động do sở lao động thương binh xã hội TP Hồ Chí Minh cấp. Nay chuyển người nước ngoài này ra quản lý khách sạn ở Hà Nội. Người nước ngoài vẫn sử dụng giấy phép lao động cũ được cấp ở TP Hồ Chí Minh có được không?

Giấy phép lao động

Công ty sắp xếp người lao động làm ở địa điểm khác với địa điểm ghi trong hợp đồng lao động thì có bị xử phạt không? 15:13 | 06/05/2022

Công ty có được bố trí người lao động làm ở địa điểm khác với địa điểm trong hợp đồng lao động không? Trong hợp đồng lao động công ty ghi địa điểm làm việc tại TPHCM, nhưng sau khi làm được hơn 2 tuần thì công ty chuyển chúng tôi về làm ở chi nhánh Đồng Nai mà không báo trước cũng không nêu lý do. Cho tôi hỏi công ty làm vậy có đúng không? Theo

Hợp đồng lao động Lao động

Sổ quản lý lao động là gì? Sổ quản lý lao động được lập bằng bản giấy hay bản điện tử? Bắt đầu lập sổ quản lý lao động vào ngày nào? 09:10 | 04/09/2024

Sổ quản lý lao động là gì? Sổ quản lý lao động được lập bằng bản giấy hay bản điện tử? Bắt đầu lập sổ quản lý lao động vào ngày nào? Thông tin nào của người lao động phải có trong sổ quản lý lao động?

Sổ quản lý lao động

Có phải gửi thỏa ước lao động tập thể cho cơ quan quản lý nhà nước không? Trường hợp không gửi thỏa ước lao động cho cơ quan quản lý nhà nước thì có bị xử phạt gì không? 09:45 | 08/05/2022

Công ty tôi vừa mới ký kết thỏa ước lao động tập thể, vậy công ty tôi có trách nhiệm phải gửi thỏa ước lao động tập thể này cho cơ quan quản lý nhà nước không? Nếu có thì phải gửi cho cơ quan nào? Nếu chúng tôi không gửi thì có bị xử phạt gì không ạ? Nhờ hỗ trợ sớm giúp tôi.

Thỏa ước lao động tập thể

Không xuất trình sổ quản lý lao động khi cơ quan quản lý nhà nước có thẩm quyền yêu cầu thì công ty bị xử phạt thế nào? 15:41 | 10/08/2023

Tôi có thắc mắc liên quan đến sổ quản lý lao động. Cho tôi hỏi không xuất trình sổ quản lý lao động khi cơ quan quản lý nhà nước có thẩm quyền yêu cầu thì công ty bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của chị N.T.T.N ở Lâm Đồng.

Sổ quản lý lao động

Quan trắc môi trường lao động phải được thực hiện vào thời điểm nào? Quy trình thực hiện quan trắc môi trường lao động thế nào? 20:01 | 26/04/2024

Quan trắc môi trường lao động phải được thực hiện vào thời điểm nào? Quy trình thực hiện quan trắc môi trường lao động thế nào? - Câu hỏi của anh D.N (Nghệ An).

Quan trắc môi trường lao động

Thời điểm hưởng lương hưu của người lao động làm việc theo hợp đồng lao động trong năm 2023 là thời điểm nào? 19:02 | 07/08/2023

Thời điểm hưởng lương hưu của người lao động làm việc theo hợp đồng lao động trong năm 2023 là thời điểm nào? Câu hỏi của bạn An ở Huế.

Hưởng lương hưu Lương hưu

Mẫu sổ quản lý lao động mới nhất hiện nay là mẫu sổ nào? Người sử dụng lao động có thể đồng thời lập sổ quản lý lao động bản giấy và bản điện tử hay không? 18:00 | 22/02/2024

Cho tôi hỏi có thể đồng thời lập sổ quản lý lao động với 02 hình thức là sổ quản lý lao động bản giấy và sổ quản lý lao động bản điện tử hay không? Mẫu sổ quản lý lao động mới nhất hiện nay là mẫu nào? Câu hỏi của chị T.V từ Hà Nội.

Sổ quản lý lao động

Công ty thuộc quản lý của ban quản lý khu công nghiệp thì đăng ký nội quy lao động với cơ quan nào? 14:54 | 21/11/2022

Cho hỏi công ty của tôi thuộc quyền quản lý của Ban Quản lý khu công nghiệp thì công ty tôi đăng ký nội quy lao động với cơ quan nào? Câu hỏi của chị Trinh đến từ Quảng Ninh.

Nội quy lao động

Kể từ thời điểm tuyển dụng người lao động, công ty phải quản lý, chăm sóc sức khỏe cho người đó đúng không? 15:40 | 09/05/2024

Bên chị vừa nhận một số nhân viên vào thử việc. Chị muốn hỏi là công ty phải quản lý, chăm sóc sức khỏe cho những nhân viên này sau khi ký hợp đồng chính thức hay là kể từ khi nhận các bạn vào thử việc? Câu hỏi của chị N từ Nha Trang.

Người lao động

Việc quản lý, chăm sóc sức khỏe, phòng chống bệnh nghề nghiệp cho người lao động phải được thực hiện từ thời điểm nào? 23:00 | 21/04/2024

Việc quản lý, chăm sóc sức khỏe, phòng chống bệnh nghề nghiệp cho người lao động phải được thực hiện từ thời điểm nào? - câu hỏi của chị N.L.T (Biên Hòa)

Bệnh nghề nghiệp

Người sử dụng lao động thỏa thuận không đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động thì bị xử lý như thế nào? 18:00 | 31/05/2022

Tôi và công ty thỏa thuận là ký hợp đồng lao động 2 năm và ghi trên giấy tờ là có đóng, nhưng trên thực tế công ty không đóng bảo hiểm xã hội. Vậy, thỏa thuận này có trái pháp luật không và nếu trái pháp luật khi bị phát hiện công ty tôi có bị xử phạt gì không? Cơ quan bảo hiểm xã hội có quyền yêu cầu người sử dụng lao động xuất trình tài liệu

Bảo hiểm xã hội

Cắt lương của người lao động thay việc xử lý kỷ luật lao động thì doanh nghiệp bị xử phạt đến 80 triệu đồng? 07:20 | 29/11/2023

Tôi có một câu hỏi liên quan đến việc xử lý kỷ luật lao động. Cho tôi hỏi cắt lương của người lao động thay việc xử lý kỷ luật lao động thì doanh nghiệp bị xử phạt đến 80 triệu đồng? Câu hỏi của chị N.Y.T ở Đồng Tháp.

Xử lý kỷ luật lao động

Người lao động thử việc vi phạm nội quy lao động thì có bị xử lý kỷ luật lao động không? Nguyên tắc xử lý kỷ luật lao động được quy định ra sao? 09:54 | 21/02/2023

Người lao động thử việc vi phạm nội quy lao động thì có bị xử lý kỷ luật lao động không? Nguyên tắc xử lý kỷ luật lao động được pháp luật quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Nguyên đến từ Tp. Hồ Chí Minh.

Xử lý kỷ luật lao động

Thành viên Hội đồng quản trị độc lập của công ty niêm yết phải báo cáo đánh giá về hoạt động của Hội đồng quản trị đúng không? 15:09 | 16/12/2023

Tôi có một câu hỏi như sau: Thành viên Hội đồng quản trị độc lập của công ty niêm yết phải báo cáo đánh giá về hoạt động của Hội đồng quản trị đúng không? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh N.T.G ở Đồng Nai.

Hội đồng quản trị

Người sử dụng lao động lập sổ quản lý lao động sau 3 tháng hoạt động thì có bị xử phạt không? Nếu có thì mức xử phạt ra sao? 12:01 | 14/04/2022

Công ty tôi đã đi vào hoạt động được 3 tháng nhưng do còn nhiều vấn đề cần giải quyết nên chưa lập được sổ quản lý lao động. Bây giờ tôi mới có thời gian, tôi muốn hỏi tôi lập sổ quản lý lao động sau 3 tháng hoạt động như vậy thì có bị phạt gì không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.

Người sử dụng lao động Sổ quản lý lao động

Công ty có trách nhiệm cập nhật vào sổ quản lý lao động những thông tin nào của người lao động? 14:40 | 21/11/2023

Công ty có trách nhiệm cập nhật vào sổ quản lý lao động những thông tin nào của người lao động? Trường hợp không cập nhật đủ các thông tin này thì công ty có bị phạt không? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh N.T.H ở Lâm Đồng.

Sổ quản lý lao động

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Thí điểm quản lý lao động?

Thông báo