Cho chị hỏi tổng công ty có nội quy lao động thì công ty thành viên không cần đăng ký nội quy được đúng không, áp dụng theo nội quy mà tổng công ty đã đăng ký là được phải không? - Câu hỏi của chị Lan (TPHCM).
Cho đoàn viên không chấp hành và không thực hiện Điều lệ Công đoàn Việt Nam có bị xử lý kỷ luật bằng hình thức khiển trách không? Tôi thắc mắc trường hợp nào đoàn viên sẽ bị xử lý kỷ luật khiển trách không? Và không thực hiện điều lệ đoàn có bị xử lý kỷ luật khiển trách không? Đây là câu hỏi của Anh Khoa đến từ Bạc Liêu.
Tôi muốn hỏi trình tự, thủ tục từ chức đối với công chức trong ngành y tế được pháp luật quy định như thế nào? Tôi là năm nay 32 tuổi, tôi công chức trong ngành y tế làm việc được 07 năm. Hiện tại tôi cảm thấy không đủ sức khỏe, bác sĩ bảo tôi cần một thời gian để phục hồi sức khỏe, có giấy khám sức khỏe nên tôi quyết định xin từ chức. Tôi từ chức
Tôi là bí thư Đảng tại một trường Đại học tại TP. HCM. Hiện tại có một Đảng viên có hành vi vi phạm quy định khoa học công nghệ, chuyển giao công nghệ. Tôi muốn hỏi Đảng viên đó sẽ bị xử lý như thế nào? Cảm ơn!
Cho tôi hỏi Hội đồng quản trị có thẩm quyền quyết định tiền lương của Giám đốc hoặc Tổng giám đốc không? Bên cạnh đó, tôi cũng thắc mắc về ai có thẩm quyền ký điều chỉnh tăng mức lương cho Chủ tịch Hội đồng quản trị? Mong được giải đáp. Xin chân thành cảm ơn!
Trường tôi có tuyển dụng 01 giáo viên là kỹ sư kỹ thuật mới ra trường. Sau khi hết thời gian tập sự, do còn thiếu chứng chỉ đào tạo sư phạm nên không chuyển vào mã ngạch giảng viên giáo dục nghề nghiệp hạng III (V.09.02.03). Chúng tôi có thể tiếp tục ký hợp đồng có thời hạn với người lao động ở mức lương bậc 1 theo mã ngạch V.09.02.03 được không?
Cho tôi hỏi Chủ tịch Hội đồng quản lý Quỹ Hỗ trợ phát triển sinh kế vì cộng đồng do ai có quyền bầu? Ai có quyền chủ trì cuộc họp của Hội đồng quản lý Quỹ? Chủ tịch Hội đồng quản lý Quỹ vắng mặt thì có được ủy quyền cho ai thực hiện nhiệm vụ của mình không? Câu hỏi của anh Tiến đến từ Nha Trang.
Tôi muốn hỏi là Hợp đồng đối tác công tư thành lập chương trình PPP là gì? Hợp đồng đối tác công tư thành lập chương trình PPP được thực hiện ký kết vào thời điểm nào? Các bên tham gia ký kết Hợp đồng đối tác công tư thành lập chương trình PPP có trách nhiệm như thế nào? - Câu hỏi của anh Thiên Vũ (TP. HCM)
Tôi vừa đi xin việc tại công ty may. Cho tôi hỏi tôi có được ký 02 hợp đồng lao động cùng một lúc với công ty này không? - Thắc mắc của chị Hoa (Biên Hòa)
Cho tôi hỏi Ban chấp hành Hội Hữu nghị Việt Nam, Uzbekistan được thành lập như thế nào? Ban chấp hành có những nhiệm vụ và quyền hạn gì? Ban chấp hành Hội Hữu nghị Việt Nam, Uzbekistan hoạt động theo những nguyên tắc nào? Câu hỏi của anh Minh (Long An).
Đối tượng và tiêu chuẩn xét tặng Kỷ niệm chương Vì sự nghiệp Lao động - Thương binh và Xã hội của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội mới nhất 2024? Chị T ở Hà Nội.
Tôi có thắc mắc liên quan đến thẻ tư vấn viên pháp luật. Cho tôi hỏi thẻ tư vấn viên pháp luật có được cấp cho công chức đang làm việc trong Tòa án nhân dân hay không? Câu hỏi của chị Ngọc Dung ở Lâm Đồng.
Để quyết định tổ chức cuộc họp Hội đồng quản trị hợp tác xã cần thông qua ý kiến của các thành viên như thế nào? Nhiệm kỳ của Hội đồng là bao nhiêu năm? và thực hiện các nhiệm vụ gì? - Câu hỏi của anh Tuân đến từ Bình Thuận.
Người sử dụng lao động có được xử lý kỷ luật sa thải đối với người lao động có hành vi tiết lộ bí mật kinh doanh không? Câu hỏi của bạn Chính ở Kiên Giang.
Tỷ giá hối đoái là gì? Theo quy định của pháp luật hiện hành thì Ngân hàng Nhà nước Việt Nam là cơ quan có quyền công bố tỷ giá hối đoái đúng không? Ngân hàng Nhà nước Việt Nam là cơ quan ngang bộ của Chính phủ đúng không?
Cho tôi hỏi Hội đồng quản trị Bảo hiểm tiền gửi Việt Nam có bao nhiêu thành viên? Thành viên Hội đồng quản trị Bảo hiểm tiền gửi Việt Nam có những nhiệm vụ và quyền hạn gì? Có nhiệm kỳ hoạt động bao nhiêu năm? Câu hỏi của anh V.B.M (Tiền Giang).
Xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động có hành vi vi phạm không được quy định trong nội quy lao động thì có bị phạt không? Công ty tôi vừa mới áp dụng hình thức xử lý kỷ luật lao động đối với tôi nhưng hành vi mà công ty xử lý tôi thì không hề được quy định trong nội quy lao động. Vậy cho tôi hỏi công ty làm như vậy thì có đúng quy định