tự do theo quy định tại khoản 5 Điều 328 Bộ luật Tố tụng hình sự 2015, tử hình hoặc bị cấm làm công việc ghi trong hợp đồng lao động theo bản án, quyết định của Tòa án đã có hiệu lực pháp luật.
- Người lao động chết; bị Tòa án tuyên bố mất năng lực hành vi dân sự, mất tích hoặc đã chết.
- Người sử dụng lao động là cá nhân chết; bị Tòa án tuyên bố
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, cho hỏi có 01 người đến tuổi về hưu nhưng chưa đủ năm đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) (19 năm 8 tháng) vậy có được nhận trợ cấp thôi việc không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động vì lý do kết hôn, mang thai, nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp người sử dụng lao động là cá nhân chết, bị Tòa án tuyên bố mất năng lực hành vi dân sự, mất tích hoặc đã chết hoặc người sử dụng lao động không phải là cá nhân chấm dứt hoạt động hoặc bị cơ quan chuyên môn về đăng
Tôi có thắc mắc liên quan đến hợp tác xã như sau: Hợp tác xã là gì? Cá nhân muốn trở thành thành viên hợp tác xã thì phải đáp ứng những điều kiện gì? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh N.T.K ở Bà Rịa - Vũng Tàu.
Cho tôi hỏi khi trở thành thành viên hợp tác xã thì được hưởng những quyền lợi nào và có phải thực hiện nghĩa vụ gì không? Quy định về việc góp vốn vào hợp tác xã của thành viên hợp tác xã như thế nào? Trường hợp thành viên hợp tác xã góp vốn thấp hơn vốn góp tối thiểu quy định trong điều lệ hợp tác xã thì có trở thành thành viên hợp tác xã được
Người lao động nuôi con dưới 12 tháng tuổi được hưởng chế độ gì? Người lao động nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi có được hưởng chế độ ốm đau khi con bị ốm không? - Câu hỏi của chị Phương Dung đến từ Cần Thơ
Tôi có một người bạn vừa làm xong thủ tục ly hôn với chồng, tuy nhiên hiện tại nơi đăng ký thường trú vẫn còn tại nhà chồng. Vậy pháp luật có quy định sau thời gian bao lâu kể từ khi ly hôn thì phải chuyển hộ khẩu khỏi nhà chồng hay không và nếu bạn tôi muốn đăng ký hộ khẩu thường trú ở nơi mới thì sẽ như thế nào? - câu hỏi của anh Tuấn Khang đến
Tôi muốn hỏi xử lý trong trường hợp bố trí lao động nữ mang thai 08 tháng làm việc 8 tiếng/ ngày. Công ty tôi có một lao động nữ mang thai 08 tháng nhưng do công ty tôi không biết, chị ấy không báo về việc mang thai nên công ty vẫn bố trí lao động nữ mang thai này làm công việc nặng nhọc 8 tiếng/ngày và tăng ca ban đêm. Trong trường hợp này công
Vi phạm quyền về đời sống riêng tư, bí mật cá nhân, bí mật gia đình được pháp luật quy định như thế nào? Vừa qua, em có quay được một clip đánh ghen và đăng lên mạng xã hội Facebook, thu hút rất nhiều người xem. Có một người xưng là người “bị đánh ghen” trong clip đó gọi cho em, yêu cầu em gỡ clip và công khai xin lỗi họ, nếu không thì họ sẽ nhờ
Cho tôi hỏi công ty có được quyền cấm lao động nữ mang thai trong thời gian thực hiện hợp đồng lao động hay không? Lao động nữ mang thai có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Công ty có quyền đơn phương là cá nhân chấm dứt hợp đồng lao động với lao động nữ mang thai hay không? Câu hỏi của anh Tân (An Giang).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có được giảm thuế khi sử dụng nhiều lao động nữ không? Người sử dụng lao động có phải giúp chi phí gửi trẻ cho lao động nữ không? Hợp đồng lao động hết thời hạn trong thời gian lao động nữ mang thai người sử dụng lao động có thể chấm dứt hợp đồng lao động không? Câu hỏi của bạn L.V.T(Long An).
Tôi hiện tại đang mang thai khi làm việc tại công ty TNHH X, tôi muốn hỏi khi mang thai tôi được hưởng những quyền gì từ phía công ty theo đúng những quy định của pháp luật? Trường hợp tự ý nghỉ việc hoặc tạm hoãn hợp đồng lao động thì tôi có được nhận trợ cấp thai sản không?
Anh ký hợp đồng lao động ngày 12/11/2018. Sau 2 tháng thử việc có ký hợp đồng chính thức vào 10/1/2019 và làm đến nay, anh nộp đơn nghỉ việc thì có được hưởng trợ cấp thôi việc không? Trợ cấp thôi việc cho 2 tháng thử việc nhưng nhân sự bên anh bảo không được hưởng trợ cấp thôi việc cho 2 tháng thử việc, nhưng theo thông tin anh đọc thì có được
Tôi là giáo viên dạy cấp 1, hiện mới sinh con được 3 tháng thì khi đi làm lại tôi có được giảm tiết dạy không? Giáo viên có con dưới 12 tháng tuổi được hưởng những ưu đãi gì?
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp thắc mắc như sau văn phòng công chứng không có biển hiệu theo quy định của pháp luật thì có bị đình chỉ hoạt động không? Câu hỏi của anh B.L.A đến từ Bà Rịa - Vũng Tàu.
Tôi có thắc mắc công việc nấu ăn trên tàu Bắc Nam có phải là công việc nặng nhọc, nguy hiểm không? Trường hợp lao động nữ mang thai làm công việc nấu ăn trên tàu Bắc Nam thì có được giảm bớt giờ làm hay không? - câu hỏi của chị Ngọc (Ninh Binh).
Tôi muốn hỏi về phần vốn góp trong hợp tác xã và liên hiệp hợp tác xã. Theo đó, việc góp vốn của thành viên, hợp tác xã thành viên được thực hiện như thế nào? Tại sao lại bị hạn chế tỷ lệ vốn góp? Thời hạn và hình thức góp vốn? Hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã có phải cấp giấy chứng nhận góp vốn khi thành viên, hợp tác xã thành viên góp vốn hay
Công ty tôi không cho lao động nữ nghỉ 30 phút mỗi ngày “đèn đỏ” và cũng không thoả thuận gì thêm. Xin hỏi, công ty làm vậy có đúng quy định pháp luật không?
Cho tôi hỏi sau khi nghỉ thai sản thì lao động nữ xin trực đêm có được không? Trường hợp của tôi là nhân viên vào làm việc sau nghỉ hậu sản 6 tháng. Vậy tôi muốn tham gia trực trước thời hạn nuôi con dưới 12 tháng tuổi thì có được không? Mong được giải đáp. Xin chân thành cảm ơn! Đây là câu hỏi của Quỳnh Như đến từ Phú Yên.