Tôi có một câu hỏi như sau: Giao kết hợp đồng lao động với người lao động 17 tuổi mà không có sự đồng ý của người đại diện của người đó thì doanh nghiệp bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của anh N.T.K ở Lâm Đồng.
Tôi bị tai nạn lao động và bị suy giảm khả năng lao động 85%; đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng. Do sức khỏe yếu, tôi sang Úc sống với con trai và định cư luôn bên đấy. Vậy cho hỏi khi ra nước ngoài thì tôi có được hưởng trợ cấp hàng tháng nữa không?- câu hỏi của chú Tâm (Cần Thơ).
Tôi là người nước ngoài sinh sống và làm việc tại Việt Nam. Bạn của tôi đã may mắn được khen thưởng “Huân chương Hồ Chí Minh” tôi rất bất ngờ vì giải thưởng này lại được trao cho cả người nước ngoài nữa. Vậy cho tôi hỏi người nước ngoài được trao tặng “Huân chương Hồ Chí Minh” trong trường hợp nào? Xin hãy tư vấn giúp tôi! Tôi xin chân thành cảm
Nhà thầu có sử dụng lao động là người dân tộc thiểu số thì có được hưởng ưu đãi trong việc lựa chọn nhà thầu không? Nếu có thì nhà thầu sử dụng lao động là dân tộc thiểu số được xếp hạng cao hơn khi lựa chọn nhà thầu đối với những gói thầu nào? Câu hỏi của anh Đ (Vinh).
Những lá đơn xin nghỉ việc hay nhất, mới nhất hiện nay cho người lao động? Người lao động nghỉ việc bao nhiêu ngày thì được nhận lương? chị B.N - Hà Nội
Trong dịp Tết Âm lịch Quý Mão sắp tới, người lao động được nghỉ hưởng nguyên lương bao nhiêu ngày? Sử dụng người lao động làm thêm giờ trong dịp Tết Âm lịch phải được sự đồng ý của người lao động đúng không? Câu hỏi của anh Thái Bảo tại Tp. Đà Nẵng.
Xin giải đáp vấn đề này của tôi như sau: tôi là người bên hội phật giáo, hiện tại bên hội muốn xây dựng thêm chùa chiền ở những khu vực còn ít chùa chiền thì có thể đề xuất lên cơ quan nhà nước để xin nhà nước cấp đất cho được không? Trường hợp nào thì cơ sở tôn giáo được giao quyền sử dụng đất?
Người lao động thử việc vi phạm nội quy lao động thì có bị xử lý kỷ luật lao động không? Nguyên tắc xử lý kỷ luật lao động được pháp luật quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Nguyên đến từ Tp. Hồ Chí Minh.
Cho hỏi ngoài nghỉ Tết Âm lịch, nghỉ lễ quốc khánh 02/9 thì trong năm 2023 người lao động còn những ngày nghỉ có hưởng lương nào? Câu hỏi của bạn Trí Dũng đến từ Hà Nội.
Tôi muốn hỏi về đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc. Tôi là nhân viên được công ty cử đi làm việc ở nước ngoài theo hình thức thực tập nâng cao tay nghề thì mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được quy định như thế nào?
Hiện tại tôi có kinh doanh một quán bar và đang cần tuyển nhân viên, tôi có cô cháu gái họ (14 tuổi) ở quê lên thành phố làm việc để phụ gia đình. Vậy cho tôi hỏi tôi có thể nhận cháu gái vào làm việc tại quán bar của tôi không? Nếu được nhận thì hợp đồng lao động với người lao động là người chưa đủ 15 tuổi phải có các nội dung nào? - Câu hỏi của
Nhà thầu có được hưởng ưu đãi khi sử dụng số lượng lao động là người dân tộc thiểu số từ 25% trở lên hay không? Nhà thầu có sử dụng số lượng lao động là người dân tộc thiểu số từ 25% trở lên sẽ được hưởng ưu đãi gì?
Thời hạn sử dụng đất đối với đất được Nhà nước giao đất, cho thuê đất, công nhận quyền sử dụng đất từ năm 2025 là bao lâu? - Câu hỏi của chị H.M (Kiên Giang)
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, Chồng tôi bị ung thư gia đình tôi phải đưa ra nước ngoài để xạ trị. Chồng tôi vẫn đang đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) thì có được hưởng chế độ ốm đau khi sang nước ngoài chữa bệnh không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Công ty muốn thỏa thuận thanh toán bằng ngoại tệ đối với lô hàng thực phẩm nhập khẩu cho hợp đồng tới đây. Vậy có thể thanh toán bằng ngoại tệ được không? Các trường hợp nào được thanh toán bằng ngoại tệ?
Tôi xin hỏi công ty luật nước ngoài hết thời hạn tạm ngừng hoạt động quá 06 tháng mà không hoạt động lại thì có bị thu hồi Giấy phép thành lập hay không? Công ty luật nước ngoài chấm dứt hoạt động do bị thu hồi Giấy phép thành lập thì cần phải thực hiện những thủ tục gì? Câu hỏi của anh T đến từ (Hà Nội)
nghiêm trọng quy định của Công ty nên bị kỷ luật sa thải. Và ngày 12/05/2022, Công ty đưa cho tôi Quyết định sa thải và yêu cầu bàn giao lại toàn bộ công việc.
Xin hỏi luật sư: Công ty sa thải tôi như vậy có đúng luật không? Tôi có thể kiện Công ty được không?