Tôi được điều động đến công tác tại trường tiểu học và trung học cơ sở của xã thuộc vùng có điều kiện kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn. Vậy tôi có được hưởng phụ cấp thu hút theo quy định của Chính phủ không? Thời gian được hưởng tính theo căn cứ nào? Bao lâu thì tôi được chuyển về lại vị trí công tác cũ?
Xin chào Thư Viện Pháp Luật cho mình hỏi có quy định nào cán bộ cấp xã không được điều chuyển sang công chức không? Hơn nữa, thời hạn ra quyết định tuyển dụng và nhận việc như thế nào? Và cho tôi tham khảo thêm các trường hợp đặc biệt trong tuyển dụng như thế nào?
hiểm xã hội bắt buộc bao lâu thì được hưởng lương hưu?
Tại Điều 54 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 được sửa đổi bởi điểm a khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động 2019 có quy định về điều kiện hưởng lương hưu đối với người tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc như sau:
Điều kiện hưởng lương hưu
1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i khoản 1
Chị làm việc nhưng không có hợp đồng lao động, chị làm việc đã được 5 tháng, cho chị hỏi công ty không giao kết hợp đồng với chị vậy có đúng không? Giờ chị muốn nghỉ việc thì có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không?
Tôi là nữ năm nay 49 tuổi đã tham gia bảo hiểm 24 năm. Hiện tôi đang làm kế toán ở doanh nghiệp tư nhân. Tôi muốn biết khi nào tôi đủ điều kiện hưởng lương hưu và tôi cần đóng bảo hiểm thêm bao nhiêu năm nữa thì tôi được hưởng mức lương hưu tối đa của nữ là 75% theo quy định pháp luật. Mong được giải đáp, xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi người đang tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện sau đó dừng đóng và chuyển sang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì có được hoàn trả lại số tiền đã đóng trước đó không? Khi chuyển sang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì người tham gia bảo hiểm được hưởng những chế độ nào? Câu hỏi của chị N.H.T.N từ Phú Thọ.
Con tôi năm nay 16 tuổi là học sinh lớp 10, tôi muốn đóng bảo hiểm xã hội cho con tôi. Vậy cho tôi hỏi học sinh có được tham bảo hiểm xã hội tự nguyện không? Và khi tham gia có được hỗ trợ mức đóng như bảo hiểm xã hội hay không? Mức hỗ trợ được quy định là bao nhiêu? Mong nhận được giải đáp, xin cảm ơn.
Mình thuộc trường hợp hưởng chế độ thai sản do sinh con, mình đã nộp đầy đủ hồ sơ cho công ty và đã hơn 10 ngày nhưng công ty chưa kê khai và nộp cho cơ quan BHXH. Cho hỏi 10 ngày này có quy định bắt buộc là ngày làm việc không? Vậy quá hạn này công ty có bị xử lý gì không? Hiện nay áp dụng mức phạt theo văn bản nào và cơ quan BHXH sẽ giải quyết
Em bắt đầu làm việc tại công ty từ tháng 2/2020, làm việc đến thời điểm hiện tại và có đóng bảo hiểm xã hội liên tục từ tháng 2. Cho hỏi em có được hưởng chế độ thai sản không khi dự sinh của em là 25/7/2020, em cũng không biết tháng 7 này em làm việc công ty có đóng bảo hiểm xã hội không nữa vì em mới làm được có 20 ngày công/tháng, cho em hỏi là
Cho hỏi người lao động dôi dư được tuyển dụng trước 21/4/1998 được hưởng chính sách gì khi doanh nghiệp 100% vốn nhà nước thực hiện sắp xếp lại? - Câu hỏi của chị Hội tại Hà Nội
Ở xã em có mấy chị em học tại chức xong nhưng không được tính lương theo bằng đại học tại chức. Cho tôi hỏi quy định áp bằng cho cán bộ công chức xã được quy định như thế nào? Và nếu có thể bổ sung các vấn đề nào liên quan đến câu hỏi của tôi thêm cũng được. Em xin cảm ơn rất nhiều!