Xin chào ban tư vấn. Tôi có câu hỏi mong được ban tư vấn hỗ trợ giải đáp thắc mắc. Nghị định 38/2022/NĐ-CP ra đời thay đổi về mức lương tối thiểu vùng. Khi mức lương tối thiểu vùng tăng thì doanh nghiệp có cần phải ký lại hợp đồng lao động đối với người lao động không? Mong sớm nhận được giải đáp thắc mắc. Xin cảm ơn!
Chương trình công tác của Bộ Tư pháp là gì? Chương trình công tác của Bộ Tư pháp bao gồm những gì? Bộ Tư pháp liên hệ chặt chẽ với ai để trao đổi thông tin, phối hợp, rà soát việc thực hiện chương trình công tác? - câu hỏi của anh H. (Đồng Nai)
Có được hưởng trợ cấp thất nghiệp trong thời gian nghỉ chế độ thai sản không? Tôi đã làm việc tại công ty được 5 năm, nay nghỉ sinh em bé. Như vậy tôi có thể vừa hưởng thai sản vừa hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Và tôi hỏi thêm có đồng thời được hưởng bảo hiểm y tế luôn không vậy?
Trong thời gian tạm hoãn HĐLĐ có phải đóng các loại bảo hiểm (bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, ....) cho người lao động không? Vì bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19 nên công ty tôi có thực hiện tạm hoãn hợp đồng với một số lao động trong công ty. Mức đóng và phương thức đóng của người sử dụng lao động đóng trên quỹ tiền lương đóng bảo hiểm xã hội
Tôi có thắc mắc: Doanh nghiệp đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Nhật Bản phải phòng nội trú như nào để tổ chức giáo dục định hướng? Doanh nghiệp đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Nhật Bản phải có nhân viên nghiệp vụ có kinh nghiệm như thế nào? Câu hỏi của anh T (Thái Bình).
Đơn vị anh được giao quyền sử dụng đất để xây dựng trụ sở làm việc. Anh muốn hỏi có cần thiết phải lập báo cáo kê khai tài sản công hay không? Nếu có thì phải báo cáo vào những trường hợp cụ thể nào? Thời hạn báo cáo được quy định như thế nào? - Câu hỏi của anh Tiến đến từ Lâm Đồng.
Cho tôi hỏi trường hợp người lao động là người nước ngoài không cư trú tại Việt Nam thực hiện công việc do công ty Việt Nam giao và được trả lương, vậy thu nhập do công ty Việt Nam chi trả có được coi là thu nhập phát sinh tại Việt Nam hay không? Câu hỏi của anh T.N.H từ Hà Nội.
Cho tôi hỏi: Trường hợp lao động nữ làm thêm giờ vào ngày 20 tháng 10 thì sẽ được hưởng lương thế nào? Pháp luật có giới hạn thời gian làm thêm giờ không? Và số lương nhận được khi làm thêm giờ có phải nộp thuế thu nhập cá nhân? câu hỏi của chị V (Nha Trang).
Cho tôi hỏi Kiểm soát viên tại doanh nghiệp do Bộ Công Thương làm đại diện chủ sở hữu vốn nhà nước được luân chuyển trong trường hợp nào? Thời gian luân chuyển đối với Kiểm soát viên là bao lâu? Câu hỏi của chị Trang từ Đồng Tháp.
Xin giải đáp giúp tôi như sau, tôi có vay tiền của một người bạn có lập hợp đồng cho vay nhưng trong điều kiện về trả lãi lại quên không nêu rõ mức lãi suất phải trả. Vậy trường hợp này tôi phải trả lãi suất như thế nào? Bạn tôi có thể yêu cầu mức lãi suất mà nó muốn hay không?
Xin chào, tôi có một số câu hỏi liên quan đến vấn đề hợp đồng thuê nhà ở như sau: Các trường hợp chấm dứt hợp đồng thuê nhà ở được quy định như thế nào? Đơn phương chấm dứt thực hiện hợp đồng thuê nhà ở được quy định ra sao? Mong được giải đáp.
Tôi có một câu hỏi như sau: Trung tâm Phối hợp tìm kiếm cứu nạn hàng hải Việt Nam trực thuộc cơ quan nào? Lãnh đạo Trung tâm gồm những ai? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh N.H.D ở Đồng Nai.
Cho tôi hỏi nghỉ việc trước khi sinh con có được hưởng chế độ thai sản không? Tôi đã đóng bảo hiểm xã hội liên tục 05 năm và đang có thai 04 tháng. Vậy bây giờ tôi nghỉ việc thì có được hưởng chế độ thai sản không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Tôi có thắc mắc là ngoài Chủ tịch Hội đồng thì Thường trực Hội đồng Lý luận Trung ương còn gồm có bao nhiêu Phó Chủ tịch? Các Phó Chủ tịch Hội đồng Lý luận Trung ương có trách nhiệm và quyền hạn như thế nào? - câu hỏi của anh Thái (Hà Giang)
Tôi muốn hỏi nếu công ty không cho người lao động nghỉ phép năm thì sẽ bị xử phạt như thế nào? Còn đối với trường hợp người lao động tự nguyện đi làm vào những ngày nghỉ phép năm thì trả lương cho họ như thế nào? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn!
Tôi có một câu hỏi như sau: Hợp tác xã phải tổ chức họp Đại hội thành viên thường niên trong thời hạn nào? Tổ chức họp không đúng hạn thì có bị phạt không? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.P ở Lâm Đồng.
Mình làm công việc may mặc được 1 thời gian thì nghỉ thai sản. Sau thời gian nghỉ thai sản mình có quay lại công ty làm việc thì có vi phạm nội quy và sẽ bị xử lý kỉ luật. Nhưng công ty có nói với mình là có thể thanh toán tiền mặt cho công ty để thay thế cho việc xử lý kỉ luật thì có đúng không? Công ty yêu cầu như vậy có sai không và có bị phạt