Cán bộ bị xử lý kỷ luật trong năm thì xếp loại chất lượng ở mức nào? Tiêu chí chung về ý thức tổ chức kỷ luật để đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ gồm những nội dung nào? Ai có thẩm quyền đánh giá xếp loại chất lượng cán bộ?
Xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động đang trong thời gian nghỉ ốm đau thì sẽ bị xử phạt như thế nào? Cho tôi hỏi theo quy định hiện nay thì công ty không được xử lý kỷ lao động đối với người lao động trong những thời gian nào vậy ạ? Có được xử lý kỷ luật lao động trong lúc người lao động đang nghỉ ốm đau hay không? Nếu công ty vẫn xử lý
Cho hỏi rằng quy định hiện nay khi nào thì cán bộ bị xem xét kỷ luật? Cán bộ có hành vi vi phạm nhưng đã hết nhiệm kỳ thì có bị truy cứu bằng các hình thức kỷ luật hay không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn M.H (Hà Nội).
Tôi đang tìm hiểu về các hình thức xử lý kỷ luật dành cho công chức. Vậy trước hết cho tôi hỏi rằng các nguyên tắc xử lý kỷ luật hiện nay được quy định ra sao? Các hình thức kỷ luật đối với công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý được pháp luật quy định như thế nào? Áp dụng hình thức kỷ luật giáng chức đối với công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản
Bộ luật Lao động nghiêm cấm công ty phạt tiền thay cho việc xử lý kỷ luật đúng không ạ? Vậy nếu trường hợp công ty phạt tiền thay việc xử lý kỷ luật thì người lao động có được nhận lại tiền gốc hay không? Công ty sẽ bị xử phạt như thế nào? Nhờ trích dẫn giúp em văn bản mới nhất.
Tôi được phân công làm luật sư hướng đẫn cho các tập sự hành nghề luật sư tuy nhiên tôi không có kinh nghiệm nhiều nên tôi muốn hỏi trách nhiệm của luật sư hướng dẫn tập sự hành nghề luật sư được quy định như thế nào? Và nếu luật sư hướng dẫn vi phạm quy định về hướng dẫn tập sự hành nghề luật sư thì sẽ bị xử lý kỷ luật theo hình thức nào? Xin hãy
Xin cho hỏi: Đoàn viên công đoàn không tham dự kỳ họp công đoàn từ 70 phần trăm trở lên thì sẽ bị xử lý kỷ luật bằng hình thức cảnh cáo hay khai trừ? Ai có thẩm quyền xử lý kỷ luật đối với đoàn viên công đoàn vi phạm? - Câu hỏi của anh Bảo (TP. HCM).
Cho tôi hỏi: Từ 20/9/2023, khi thay đổi hình thức kỷ luật đảng thì phải thay đổi hình thức kỷ luật hành chính tương xứng? - Câu hỏi của anh Q.H (Hải Dương).
Tôi đang tìm hiểu các vấn đề xoay quanh công chức trong bộ máy nhà nước. Vậy cho tôi biết nếu một công chức đang bị xử lý kỷ luật mà tiếp tục có hành vi vi phạm thì bị áp dụng hình thức kỷ luật thế nào? Các hình thức kỷ luật đối với công chức được quy định ra sao? Các hành vi bị xử lý kỷ luật bao gồm hành vi nào?
Tôi đang tìm hiểu các vấn đề xoay quanh cán bộ trong bộ máy nhà nước. Vậy cho tôi biết nếu một cán bộ đang bị xử lý kỷ luật mà tiếp tục có hành vi vi phạm thì bị áp dụng hình thức kỷ luật thế nào? Các hình thức kỷ luật đối với cán bộ được quy định ra sao? Các hành vi bị xử lý kỷ luật bao gồm hành vi nào?
Tôi muốn hỏi viên chức khi sinh con mà chưa đăng ký kết hôn có bị xử lý kỷ luật không? Tôi là Hoa, tôi không lấy chồng mà muốn sinh con vậy có vi phạm pháp luật không? Có ảnh hưởng gì đến thi đua của tôi không? Nếu sau này, tôi muốn kết hôn thì phải làm như thế nào?
Mình cần hỗ trợ trình tự xử lý kỷ luật sa thải. Lao động nghỉ việc hơn 5 ngày từ 11/05 (đến nay là hơn 2 tháng). Công ty đã tạo điều kiện, chỉ cần người lao động đó đến gửi xin thôi việc thì có thể nghỉ việc. Nhưng đến nay công ty hoàn toàn không liên hệ được với người lao động qua điện thoại, gửi email cá nhân thì không hồi âm, đến nhà thì không
Tôi có thắc mắc là hành vi nào của cán bộ, công chức bị xử lý kỷ luật? Khi nào quyết định thành lập Hội đồng kỷ luật công chức? Hội đồng kỷ luật công chức bao gồm các thành phần nào? Rất mong nhận được sự giải đáp.
Xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động đang nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi thì công ty sẽ bị xử phạt như thế nào? Cho tôi hỏi trường hợp nhân viên đang nuôi con nhỏ dưới 12 tháng có hành vi vi phạm nội quy lao động thì công ty có quyền xử lý kỷ luật lao động đối với nhân viên này không? Nếu xử lý kỷ luật lao động trong thời gian này thì
Xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động có hành vi vi phạm không được quy định trong nội quy lao động thì có bị phạt không? Công ty tôi vừa mới áp dụng hình thức xử lý kỷ luật lao động đối với tôi nhưng hành vi mà công ty xử lý tôi thì không hề được quy định trong nội quy lao động. Vậy cho tôi hỏi công ty làm như vậy thì có đúng quy định
Xin Chào Thư Viện cho tôi hỏi rằng tôi vi phạm tại điều kỷ luật: Quy định tại khoản 1 - điều 8 - Nghị định 112/2020/NĐ-CP. Nay xét kỷ luật, có áp dụng được Quy định tại khoản 1 - Điều 8 - Nghị định 112/2020 hay không? vì căn cứ vào khoản 1- Điều 5 vì xét thấy hết thời hiệu, thời hạn. Một số quy định tôi cần tham khảo về vấn đề thời hiệu nay mong
Chị là đảng viên đã được 3 năm, nhưng vì một số lý do cá nhân chị đã không hoàn thành nhiệm vụ liên tục trong 2 năm đầu. Chị muốn được tư vấn có những hình thức kỷ luật nào đối với đảng viên không hoàn thành nhiệm vụ trong 2 năm liên tục? Và có bị khai trừ khỏi đảng hay không? Xin cảm ơn!
Đảng viên A bị tổ chức đảng có thẩm quyền kiểm tra khi có dấu hiệu vi phạm. Trong quá trình kiểm tra, Đảng viên A đã nghiêm túc, tự giác nhận khuyết điểm, vi phạm và chủ động khắc phục, hậu quả xảy ra. Vậy tổ chức đảng có thẩm quyền có thể giảm nhẹ hình thức kỷ luật đối với đảng viên A không?
Cho mình hỏi: lấy hồ sơ của người khác đi làm, ký kết hợp đồng lao động có vi phạm Luật lao động không? Áp dụng biện pháp khắc hậu quả gì đối với trường hợp lấy hồ sơ của người khác đi xin việc làm? Xử lý kỷ luật lao động với trường hợp này như thế nào?
Anh chị cho tôi hỏi tổ chức đảng không ban hành, không tổ chức thực hiện chủ trương, quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước, gây hậu quả đặc biệt nghiêm trọng thì bị xử lý như thế nào? Tôi cảm ơn!