Sở Lao động Thương binh và Xã hội Thành phố Hồ Chí Minh là cơ quan chuyên môn thuộc cơ quan nào? Sở Lao động Thương binh và Xã hội Thành phố Hồ Chí Minh có nhiệm vụ, quyền hạn gì về lĩnh vực BHXH? - câu hỏi của anh Hải (TP. HCM)
Công ty mình đã thực hiện ban hành thỏa ước lao động tập thể với thời hạn 2 năm. Mình muốn hỏi rằng khi đến thời điểm hết hiệu lực mà hai bên đều không muốn sửa đổi gì, thì thỏa ước có thể tự động gia hạn hay không, hay vẫn phải tiến hành ký kết như lần đầu ban hành? Mong sớm nhận được hỗ trợ. Xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi, Giám đốc các tổ chức hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động quy định mức giá cụ thể dịch vụ kiểm định kỹ thuật an toàn lao động đối với thang cuốn căn cứ vào đâu? Các tổ chức này có phải niêm yết giá không? Nội dung câu hỏi của anh Minh Hoàng tại Hải Phòng.
Tôi muốn hỏi là người lao động nào được nghỉ hưu trước 10 tuổi trong trường hợp bị suy giảm khả năng lao động và mức trừ tỷ lệ lương hưu khi nghỉ hưu trước tuổi do bị suy giảm khả năng lao động là bao nhiêu? Câu hỏi từ chị M.K (Hà Nam).
Chỉ những doanh nghiệp đã có công đoàn cơ sở mới phải đóng kinh phí công đoàn đúng không? Người lao động là đoàn viên công đoàn được hưởng quyền lợi gì theo quy định pháp luật? Mức đóng kinh phí công đoàn hiện nay là bao nhiêu?
Liên quan đến việc tính trợ cấp thôi việc cho người lao động theo quy định mới. Tôi có 1 số điều còn băn khoăn như ví dụ sau:
Người lao động A, bắt đầu kí hợp đồng thử việc từ 03/05/2020 đến 02/07/2020 và tiếp tục kí hợp đồng lao động 12 tháng đến 02/07/2021. Tuy nhiên, người lao động A làm đơn xin nghỉ việc với thời hạn báo trước đúng quy định
Xin cho hỏi, nếu cán bộ cấp huyện có hành vi vi phạm quy định về bảo vệ bí mật nhà nước gây hậu quả nghiêm trọng sẽ áp dụng hình thức kỷ luật gì? Trình tự thủ tục xử lý kỷ luật ra sao? - Câu hỏi của anh Trọng đến từ Hòa Bình.
Người lao động không tham gia công đoàn nhưng có đóng BHXH thì kinh phí công đoàn có tính trên tiền lương của những người lao động không tham gia công đoàn không? chị Lan (Long An)
Doanh nghiệp nợ lương người lao động bao nhiêu tháng thì lao động có quyền yêu cầu mở thủ tục phá sản? Khi người lao động làm đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản đối với doanh nghiệp nợ lương có cần lưu ý gì không? câu hỏi của chị Trân (Hải Phòng).
Công ty có quyền quy định người lao động sau tháng 4 hằng năm mới được xin nghỉ phép năm không và khoảng thời gian nào được coi là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm của người lao động? Câu hỏi của anh Nghĩa (Hạ Long).
Hiện tại tôi đang làm cùng lúc ở cả hai công ty và đều ký hợp đồng lao động với cả 2 công ty đó. Vậy cho tôi hỏi, tôi có được đóng bảo hiểm xã hội cùng một lúc ở cả 2 công ty hay không? Đối với hợp đồng lao động ký sau thì chế độ bảo hiểm xã hội của tôi sẽ được giải quyết như thế nào? Câu hỏi của anh P (Hà Nội).
Ngày 19 tháng 8 có treo quốc kỳ không? Cách treo quốc kỳ ngày 19 tháng 8 theo quy định của pháp luật như thế nào? Người lao động có được nghỉ hưởng lương vào ngày Kỷ niệm Cách mạng Tháng Tám (19 tháng 8) hay không?
Tôi là chủ của một doanh nghiệp tư nhân nhỏ, tôi muốn đóng bảo hiểm cho nhân viên cho nhân viên thì cần đóng những loại bảo hiểm nào? Chuẩn bị những hồ sơ gì? Mức đóng, hình thức đóng bảo hiểm xã hội là như thế nào? Tôi phải đến cơ quan nào để thực hiện đóng bảo hiểm xã hội cho nhân viên? Thời gian từ khi hoàn thành hồ sơ đến khi được cấp BHXH là