tuổi xã khi tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc là gì?
Theo quy định tại khoản 1 Điều 85 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định thì:
"Điều 85. Mức đóng và phương thức đóng của người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc
1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, đ và h khoản 1 Điều 2 của Luật này, hằng tháng đóng bằng 8% mức tiền lương
do chính đáng mà chưa đủ Điều kiện nghỉ hưu thì được hưởng trợ cấp một lần, cứ mỗi năm công tác được tính bằng 1,5 tháng mức bình quân tiền lương và phụ cấp đóng bảo hiểm hiện hưởng.
Phụ cấp thâm niên được chi trả hàng tháng cùng kỳ lương và dùng để đóng, hưởng chế độ bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế.
..."
Theo đó, Công an viên sẽ được hưởng các
tuổi đang hưởng lương hưu theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội mà làm việc theo hợp đồng lao động mới thì ngoài quyền lợi đang hưởng theo chế độ hưu trí, người lao động cao tuổi được hưởng tiền lương và các quyền lợi khác theo quy định của pháp luật, hợp đồng lao động.
3. Không được sử dụng người lao động cao tuổi làm nghề, công việc nặng nhọc, độc
, án phí:
a) Người lao động khởi kiện đòi tiền lương, trợ cấp mất việc làm, trợ cấp thôi việc, bảo hiểm xã hội, tiền bồi thường về tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; giải quyết những vấn đề bồi thường thiệt hại hoặc vì bị sa thải, chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật;
b) Người yêu cầu cấp dưỡng, xin xác định cha, mẹ cho con chưa thành niên
điện tử ngành thuế hoặc trên phương tiện thông tin đại chúng trong thời hạn 24 giờ kể từ khi ban hành quyết định.
- Trường hợp đang áp dụng biện pháp cưỡng chế ngừng sử dụng hóa đơn mà người nộp thuế có văn bản đề nghị sử dụng hóa đơn để có nguồn thanh toán tiền lương công nhân, thanh toán các khoản chi phí đảm bảo sản xuất kinh doanh được liên tục
động 2019 quy định về tiền lương thử việc như sau:
“Tiền lương của người lao động trong thời gian thử việc do hai bên thỏa thuận nhưng ít nhất phải bằng 85% mức lương của công việc đó.”
Có cần nộp đơn xin nghỉ việc khi đang thử việc không?
Căn cứ Điều 27 Bộ luật Lao động 2019, kết thúc thời gian thử việc được quy định như sau:
“1. Khi kết thúc
Tôi có thắc mắc trước khi lập mẫu phân tích hạt giống cây lương thực trong phòng kiểm nghiệm cần đáp ứng những yêu cầu chung gì? Lập mẫu phân tích hạt giống cây lương thực trong phòng kiểm nghiệm có những phương pháp nào? Để bảo quản mẫu khi lập mẫu phân tích hạt giống cây lương thực trong phòng kiểm nghiệm thực hiện như thế nào? Trên đây là thắc
Cho tôi hỏi để được nâng bậc lương trước thời hạn thì công chức thuộc Ban Thi đua Khen thưởng Trung ương cần đáp ứng những điều kiện tiêu chuẩn nào? Công chức chưa xếp bậc lương cuối cùng trong ngạch nhưng có thông báo nghỉ hưu thì có được nâng bậc lương trước thời hạn không? Câu hỏi của chị Diễm từ Bình Phước.
Hồ sơ đăng ký kiểm tra nhà nước về chất lượng phân bón nhập khẩu phải có bản chụp các giấy tờ nào? Việc lấy mẫu kiểm tra chất lượng phân bón nhập khẩu được thực hiện như thế nào? Chế độ miễn giảm kiểm tra chất lượng phân bón nhập khẩu được áp dụng đối với phân bón cùng tên phân bón khi nào?
Cần mang theo những giấy tờ gì khi dự thi kiểm định chất lượng đầu vào công chức? Thí sinh dự thi kiểm định chất lượng đầu vào công chức không được mang những gì vào phòng thi? Thí sinh khai không đúng thông tin trong Phiếu đăng ký dự kiểm định có bị hủy bỏ kết quả kiểm định chất lượng đầu vào công chức?
được tổ chức bồi dưỡng bằng hiện vật bằng cách trả bằng tiền hoặc trả vào lương không?
Căn cứ theo Điều 5 Thông tư 24/2022/TT-BLĐTBXH có quy định về nguyên tắc tổ chức bồi dưỡng bằng hiện vật như sau:
Nguyên tắc tổ chức bồi dưỡng bằng hiện vật
...
2. Không được trả bằng tiền, không được trả vào lương (bao gồm cả việc đưa vào đơn giá tiền lương
Tôi thắc mắc trình tự và cách thức lập Hồ sơ phương tiện khi kiểm định xe ô tô như thế nào? Chủ xe cần xuất trình và nộp những giấy tờ gì khi kiểm định xe ô tô và lập Hồ sơ phương tiện? Trình tự kiểm định xe ô tô tại đơn vị đăng kiểm thực hiện như thế nào? Trên đây là câu hỏi của anh Thành Danh tại Cần Thơ.
Năm 2022, tôi có vay tiền để mua một mảnh đất ở Hà Nội, khi đó, lãi suất cho vay đang rất cao, ở mức 13 - 15%/năm nên thay vì vay ngân hàng, do đó tôi đã chọn phương án mượn của người thân 15 lượng vàng. Thời điểm đó, tôi bán số vàng đó với giá 65,9 triệu đồng/lượng, thu về gần 1 tỷ đồng. Cho tôi hỏi trường hợp vay mượn vàng thì tôi có thể trả
số ngày nghỉ hằng năm thì được người sử dụng lao động thanh toán tiền lương cho những ngày chưa nghỉ.
4. Người sử dụng lao động có trách nhiệm quy định lịch nghỉ hằng năm sau khi tham khảo ý kiến của người lao động và phải thông báo trước cho người lao động biết. Người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ hằng năm thành
chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm về nhiệm vụ, tổ chức bộ máy, số lượng người làm việc; được vận dụng cơ chế tài chính, tiền lương như doanh nghiệp theo quy định của pháp luật, hoạt động không vì mục đích lợi nhuận.
...
20. Thực hiện các nhiệm vụ, quyền hạn khác theo quy định của pháp luật.
Theo đó, Đài Truyền hình Việt Nam có nhiệm vụ thực hiện cơ
).
Kế toán quản trị nhằm cung cấp các thông tin về hoạt động nội bộ của doanh nghiệp, như: Chi phí của từng bộ phận (trung tâm chi phí), từng công việc, sản phẩm; Phân tích, đánh giá tình hình thực hiện với kế hoạch về doanh thu, chi phí, lợi nhuận; quản lý tài sản, vật tư, tiền vốn, công nợ; Phân tích mối quan hệ giữa chi phí với khối lượng và lợi
, độc hại, nguy hiểm.
(2) Người lao động làm việc chưa đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì số ngày nghỉ hằng năm theo tỷ lệ tương ứng với số tháng làm việc.
(3) Trường hợp do thôi việc, bị mất việc làm mà chưa nghỉ hằng năm hoặc chưa nghỉ hết số ngày nghỉ hằng năm thì được người sử dụng lao động thanh toán tiền lương cho những ngày chưa
hội, thẻ bảo hiểm y tế ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 như sau:
Quản lý đối tượng
...
4. Người lao động không làm việc và không hưởng tiền lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì không đóng BHXH tháng đó. Thời gian này không được tính để hưởng BHXH.
5. Người lao động nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau từ 14 ngày làm việc
tương ứng với số tháng làm việc.
3. Trường hợp do thôi việc, bị mất việc làm mà chưa nghỉ hằng năm hoặc chưa nghỉ hết số ngày nghỉ hằng năm thì được người sử dụng lao động thanh toán tiền lương cho những ngày chưa nghỉ.
4. Người sử dụng lao động có trách nhiệm quy định lịch nghỉ hằng năm sau khi tham khảo ý kiến của người lao động và phải thông báo
Tôi là viên chức nữ tuy nhiên đang trong giai đoạn nghỉ thai sản. Vì vậy tôi muốn hỏi rằng quy định của pháp luật ra sao về việc xếp loại chất lượng trong năm đối với viên chức trong thời gian nghỉ thai sản? Tiêu chí chung về đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức như thế nào? Tiêu chí xếp loại chất lượng viên chức ở mức hoàn thành nhiệm vụ được