Người thân có được hưởng trợ cấp thất nghiệp thay cho người lao động đã mất không? Tôi có người em họ làm công nhân tại Khu công nghiệp ở tỉnh Bình Dương được 02 năm. Vừa rồi em họ tôi nghỉ làm nhưng không rút tiền thất nghiệp mà tiếp tục đi làm ở công ty mới thì quá trình đóng bảo hiểm thất nghiệp vẫn bảo lưu đúng không? Sau này khi em họ tôi
Vợ tôi đã đóng đủ bảo hiểm xã hội để được hưởng chế độ thai sản. Nhưng tôi không biết vợ tôi được hưởng bao nhiêu tiền? Tôi được biết khi người vợ sinh, chồng được nghỉ việc hưởng nguyên lương. Vợ chồng tôi đang tính thời gian 2 tháng đầu vợ tôi sinh có người nhà chăm sóc, tôi sẽ không nghỉ việc hưởng chế độ thai sản. Sau 2 tháng đó tôi mới nghỉ
chức của Bộ đội Biên phòng sẽ có Đồn Biên phòng.
- Và Đồn Biên phòng này bao gồm:
- Đội Vũ trang;
- Đội Vận động quần chúng;
- Đội Trinh sát;
- Đội Phòng, chống ma túy và tội phạm;
- Đội Kiểm soát hành chính;
- Đội Tham mưu - Hành chính; Đội Tàu thuyền;
- Trạm Biên phòng.
Chiến sĩ Bộ đội Biên phòng ngoài được hưởng chế độ tiền lương thì có
thảo Luật Bảo hiểm y tế ngày 15/02/2022
Tại Điều 3 Dự thảo Luật Bảo hiểm y tế (Dự thảo ngày 15/02/2022) quy định nguyên tắc về bảo hiểm y tế cụ thể là:
1. Bảo đảm chia sẻ rủi ro và hỗ trợ an sinh xã hội trong chăm sóc sức khỏe giữa những người tham gia bảo hiểm y tế.
2. Mức đóng bảo hiểm y tế được xác định theo tỷ lệ phần trăm của tiền lương làm
) Sau khi đã nghỉ hưởng chế độ ít nhất được 04 tháng;
b) Phải báo trước và được người sử dụng lao động đồng ý.
2. Ngoài tiền lương của những ngày làm việc, lao động nữ đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con vẫn được hưởng chế độ thai sản cho đến khi hết thời hạn quy định tại khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật này."
Như vậy, nếu lao động nữ
bảo hiểm y tế được quy định như sau:
a) Mức đóng hằng tháng của đối tượng quy định tại điểm a khoản 1 Điều 12 của Luật này tối đa bằng 6% tiền lương tháng, trong đó người sử dụng lao động đóng 2/3 và người lao động đóng 1/3. Trong thời gian người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội thì mức đóng
suy giảm khả năng lao động tại Hội đồng giám định y khoa;
c) Thanh toán toàn bộ chi phí y tế đối với người lao động không tham gia bảo hiểm y tế;
3. Trả đủ tiền lương cho người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp phải nghỉ việc trong thời gian điều trị, phục hồi chức năng lao động;
4. Bồi thường cho người lao động bị tai nạn lao động mà
đủ các điều kiện sau đây:
a) Sau khi đã nghỉ hưởng chế độ ít nhất được 04 tháng;
b) Phải báo trước và được người sử dụng lao động đồng ý.
2. Ngoài tiền lương của những ngày làm việc, lao động nữ đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con vẫn được hưởng chế độ thai sản cho đến khi hết thời hạn quy định tại khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật
định.
Mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc của người lao động nước ngoài và người sử dụng lao động là bao nhiêu?
(1) Mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc của người lao động nước ngoài:
Căn cứ theo quy định tại Điều 12 Nghị định 143/2018/NĐ-CP quy định mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc của người lao động nước ngoài hằng tháng là 8% mức tiền lương tháng
dụng lao động đóng, bao gồm:
a) Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 3 tháng trở lên; người lao động là người quản lý doanh nghiệp hưởng tiền lương; cán bộ, công chức, viên chức (sau đây gọi chung là người lao động);
...
Từ các quy định trên, trường hợp người lao động nước ngoài
; hạ sĩ quan, chiến sĩ công an nhân dân phục vụ có thời hạn; học viên quân đội, công an, cơ yếu đang theo học được hưởng sinh hoạt phí;
- Người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng quy định tại Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;
- Người quản lý doanh nghiệp, người quản lý điều hành hợp tác xã có hưởng tiền lương
BHXH đóng BHYT cho người lao động.
Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản được ghi trên sổ BHXH theo mức tiền lương đóng BHXH của tháng trước khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản. Trường hợp trong thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản người lao động được nâng lương thì được ghi theo mức tiền lương mới của người lao động từ thời điểm được nâng
/2013/NĐ-CP, các khoản thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân bao gồm:
...
2. Thu nhập từ tiền lương, tiền công
Thu nhập từ tiền lương, tiền công là thu nhập người lao động nhận được từ người sử dụng lao động, bao gồm:
...
e) Các khoản thưởng bằng tiền hoặc không bằng tiền dưới mọi hình thức, kể cả thưởng bằng chứng khoán, trừ các khoản tiền thưởng sau
Lực lượng Kiểm lâm được trang bị các loại vũ khí gì khi thực hiện nhiệm vụ? Lực lượng Kiểm lâm có được trang bị các loại công cụ hỗ trợ không? - Câu hỏi của anh Văn Tư đến từ Thành phố Bảo Lộc, Lâm Đồng
Lực lượng Hải quan phòng chống buôn lậu có được trang bị súng không? Lực lượng Hải quan phòng chống buôn lậu không được sử dụng vũ khí quân dụng đối với những đối tượng nào? - Câu hỏi của anh Minh Khải đến từ Tây Ninh
Công chức quản lý thị trường có các ngạch nào? Kiểm soát viên thị trường thuộc lực lượng Quản lý thị trường phải có trình độ gì? Những việc mà công chức thuộc lực lượng Quản lý thị trường không được làm là gì? - Câu hỏi của anh Thanh Tùng đến từ Đồng Nai
Tôi muốn hỏi mẫu phiếu đánh giá xếp loại chất lượng viên chức 2024 mới nhất như thế nào? Tải mẫu phiếu đánh giá viên chức mẫu số 03 ở đâu? - Câu hỏi của chị N.L.T (Biên Hòa).
Tôi (người lao động) ký hợp đồng lao động có thời hạn 12 tháng với công ty. Do tính chất công việc, nên tôi chỉ làm việc đủ số ngày trong vòng 6 tháng, các tháng còn lại tôi chỉ làm việc 15 ngày và nghỉ không lương 10 ngày mỗi tháng. Xin hỏi, tôi có phải đóng bảo hiểm xã hội hay không? Câu hỏi của anh T.V đến từ Long An.
thuê, chuyển đổi loại hình doanh nghiệp; chuyển nhượng quyền sở hữu, quyền sử dụng tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã;
+ Do thiên tai, hỏa hoạn, địch họa hoặc dịch bệnh nguy hiểm.
- Tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, trợ cấp thôi việc và các quyền lợi khác của người lao động theo thỏa ước lao động tập thể, hợp đồng
đảm bảo điều kiện về thu nhập như sau:
a) Trường hợp người đứng đơn là người độc thân thì có thu nhập hàng tháng thực nhận không quá 15 triệu đồng tính theo Bảng tiền công, tiền lương do cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp nơi đối tượng làm việc xác nhận.
Trường hợp người đứng đơn đã kết hôn theo quy định của pháp luật thì người đứng đơn và vợ (chồng
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người thân có được hưởng trợ cấp thất nghiệp thay cho người lao động đã mất không? Có được bảo lưu và cộng dồn thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp không?
06:27 | 29/10/2022
