Công ty vẫn giữ nữa tháng lương của tôi dù tôi đã nghỉ việc. Vậy công ty có đang làm trái luật không? Nếu tôi đòi mà họ vẫn không trả thì tôi phải làm sao đây ạ? - Câu hỏi của chị Dung (Tây Ninh)
thẻ bảo hiểm y tế miễn phí không, theo quy định tại khoản 1 Điều 25 Pháp lệnh ưu đãi người có công với Cách mạng 2020 như sau:
Chế độ ưu đãi đối với thân nhân của thương binh, người hưởng chính sách như thương binh
1. Bảo hiểm y tế đối với những người sau đây:
a) Cha đẻ, mẹ đẻ, vợ hoặc chồng, con từ đủ 06 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi hoặc từ đủ 18
Theo quy định của pháp luật hiện hành thì sếp có được phạt tiền, cắt lương nhân viên không? Hiện nay, tôi đang làm cho một công ty trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh. Sếp của tôi luôn luôn dùng hình thức phạt tiền để phạt kỷ luật chúng tôi khiến tôi vô cùng bức xúc. Lương đã không được bao nhiêu mà cứ bị phạt như vậy tôi rất khó chịu. Vậy nên tôi
Cho tôi hỏi trường hợp người lao động nghỉ dưỡng sức sau sinh, trong quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội có nêu rằng thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe bao gồm cả ngày nghỉ lễ, nghỉ tết và nghỉ hàng tuần. Vậy trong trường hợp người lao động nghỉ chế độ dưỡng sức sau sinh trùng ngày lễ thì Công ty có phải chi trả lương ngày lễ hay không? Câu
tế và được thanh toán tiền khám chữa bệnh theo chế độ hiện hành.
Căn cứ để xác định mức thanh toán dựa trên cơ sở chứng từ thanh toán tiền khám chữa bệnh sau khi trừ đi số tiền bảo hiểm do cơ quan bảo hiểm chi trả (nếu có);
Đối với những người không thuộc đối tượng hưởng lương từ ngân sách nhà nước thì trong thời gian điều trị tại bệnh viện, ngoài
Xe mô tô và xe gắn máy khác hay giống nhau? Các giấy tờ cần mang theo khi điều khiển xe mô tô và xe gắn máy được quy định thế nào? Bao nhiêu tuổi thì được lái xe mô tô và xe gắn máy? - câu hỏi của anh T. (Vĩnh Long).
hiện các chính sách, chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế và bảo hiểm khác cho người lao động theo quy định của pháp luật.
(6) Nghĩa vụ khác theo quy định của pháp luật.
Doanh nghiệp không công bố nội dung đăng ký doanh nghiệp có bị xử phạt không?
Doanh nghiệp có phải thực hiện công bố nội dung đăng ký doanh nghiệp hay
Cho hỏi: Bệnh truyền nhiễm được phân loại như thế nào? Vệ sinh phòng bệnh truyền nhiễm trong các cơ sở giáo dục thuộc hệ thống giáo dục quốc dân được quy định ra sao? Câu hỏi của chị Thanh Thúy (Hải Dương).
Khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật và vi phạm về điều khoản báo trước, vì vậy người sử dụng trừ 50% tháng lương của người lao động. Việc làm của người sử dụng lao động có đúng hay không ạ? - Câu hỏi của chị Minh Hạnh (Hà Tĩnh).
nhân, số bảo hiểm xã hội, số thẻ bảo hiểm y tế;
- Tình trạng hôn nhân.
- Thông tin về mối quan hệ gia đình (cha mẹ, con cái).
- Thông tin về tài khoản số của cá nhân; dữ liệu cá nhân phản ánh hoạt động, lịch sử hoạt động trên không gian mạng.
- Các thông tin khác gắn liền với một con người cụ thể hoặc giúp xác định một con người cụ thể không thuộc
vải thường/06 tháng; 01 khăn rửa mặt/03 tháng; 0,3 kg xà phòng/tháng.
3. Trẻ em dưới 36 tháng tuổi ở cùng mẹ trong cơ sở giam giữ được cấp thẻ bảo hiểm y tế, chăm sóc y tế, khám chữa bệnh theo quy định của Luật Trẻ em và Luật Bảo hiểm y tế. Trường hợp bị bệnh nặng vượt quá khả năng điều trị của bệnh xá, cơ sở giam giữ làm thủ tục chuyển đến cơ sở y
Tôi có thắc mắc liên quan đến cơ sở xét nghiệm. Cho tôi hỏi cơ sở xét nghiệm không đánh giá nguy cơ xảy ra sự cố an toàn sinh học tại cơ sở thì bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của chị Ngọc Ánh ở Lâm Đồng.
Tôi có thắc mắc liên quan đến cơ sở xét nghiệm HIV. Cho tôi hỏi cơ sở xét nghiệm HIV không tổ chức thực hiện quy chế tự kiểm tra an toàn sinh học theo quy định thì bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của chị Hồng Ngọc ở Đồng Nai.
Tôi muốn tìm hiểu thêm về cách để doanh nghiệp cho thuê lại lao động có thể rút tiền ký quỹ? Bởi vì công ty tôi đang trên đà khó khăn cũng như muốn lấy lại tiền ký quỹ để có thể thanh toán tiền lương cho người lao động.
Các thủ trưởng đơn vị tại BHXH Việt Nam có thể ký thừa lệnh những loại văn bản nào theo phân công của Tổng Giám đốc?
Căn cứ khoản 1 Điều 30 Quy chế làm việc của Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 2596/QĐ-BHXH năm 2018 quy định về các văn bản mà Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam có thể giao cho các thủ trưởng đơn vị trực thuộc ký
Tôi được ký hợp đồng lao động trong biên chế tại cơ quan nhà nước từ 31/10/2010 và cơ quan đã chấm dứt hợp đồng lao động năm 2019 với lý do quy định là cơ quan không được ký hợp đồng lao động mà phải qua thi tuyển công chức. Như vậy khi tôi nghỉ việc thì cơ quan có giải quyết chế độ tôi không ngoài chế độ bảo hiểm xã hội?
Công ty có quyền giam lương của người lao động để đảm bảo nghĩa vụ bồi thường do đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái luật không? Nếu không được phép mà vi phạm thì bị phạt bao nhiêu? Câu hỏi của chị Thu (Gia Lai).