định cấp độ rủi ro thiên tại như sau:
Xác định cấp độ rủi ro thiên tai
1. Rủi ro thiên tai được phân cấp căn cứ vào cường độ, phạm vi ảnh hưởng, khu vực chịu tác động trực tiếp và khả năng gây thiệt hại của thiên tai.
2. Cấp độ rủi ro thiên tai được xác định cho từng loại thiên tai và công bố cùng nội dung bản tin dự báo, cảnh báo về thiên tai.
3
hưởng của bão.
Lưu ý: Thông tin trên chỉ mang tính chất tham khảo.
App xem bão Yagi được tải nhiều nhất hiện nay? Hướng di chuyển tâm bão Yagi hiện nay như thế nào? (Hình từ Internet)
Các bản tin dự báo về bão Yagi hiện nay do cơ quan nhà nước nào ban hành?
Căn cứ Điều 6 Quyết định 18/2021/QĐ-TTg có quy định về cơ quan nhà nước có thẩm quyền ban
nghiệm tốc độ Internet nhanh chóng và ổn định với mạng Viettel. Để sử dụng tính năng này, cần đảm bảo có SIM 5G và khu vực sống hỗ trợ mạng 5G từ nhà mạng.
Sẽ chính thức tắt sóng 2G từ ngày 16/10/2024 đúng không?
Tại Thông tư 10/2024/TT-BTTTT quy định ngưng hiệu lực thi hành một số nội dung của Thông tư 03/2024/TT-BTTTT quy hoạch băng tần 1710
Hướng dẫn cách bật 5G trên điện thoại android và ios? Chi tiết các bước bật 5G trên điện thoại thế nào?
Hiện tại, các nhà mạng đã triển khai mạng 5G tại một số khu vực trên cả nước. Đây là một bước tiến lớn trong quá trình chuyển đổi số quốc gia, giúp người dùng có cơ hội tiếp cận công nghệ tiên tiến nhất hiện nay mà không phải trả thêm chi phí
Tôi muốn hỏi bổ sung tiền thưởng vào cơ cấu tiền lương cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang khi cải cách tiền lương đúng không? - câu hỏi của chị N.T.H.Q (Sa Đéc).
Tôi vừa phát hiện mình bị mất thẻ bảo hiểm y tế, giờ tôi phải làm sao? Có thể cấp lại thẻ BHYT online không? Mong sớm được phản hồi. - Câu hỏi của anh Trung (Sa Đéc)
ứng với những ngày nghỉ việc.
Hình thức kỷ luật công ty được áp dụng khi người lao động trộm cắp tài sản công ty nếu hành vi này được quy định trong nội quy công ty?
Căn cứ Điều 125 Bộ luật Lao động 2019 quy định về áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải như sau:
Áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải
Hình thức xử lý kỷ luật sa thải được người
Lao động nữ đang trong thời gian mang thai nhưng tự ý bỏ việc 05 ngày cộng dồn trong một tháng mà không có lý do chính đáng thì bị xử lý kỷ luật sa thải đúng không? Doanh nghiệp xử lý kỷ luật sa thải đối với lao động nữ đang trong thời gian mang thai có bị phạt tiền hay không?
Người lao động bị sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái luật không được hưởng trợ cấp thôi việc hợp đồng đó, vậy những hợp đồng trước có được hưởng không trong trường hợp ký hợp đồng lao động liên tiếp không? - câu hỏi của anh Khải đến từ Bình Dương.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau Giám đốc nhân sự là người được ủy quyền giao kết hợp đồng lao động thì có được ký Quyết định sa thải người lao động có hành vi quấy rối tình dục không? Câu hỏi của anh Q.P.Q đến từ TP.HCM.
Cho tôi hỏi là trong trường hợp điều chuyển nhân viên làm công việc khác với hợp đồng lao động nhưng nhân viên không đồng ý và tự ý bỏ việc thì phía công ty có được sa thải hay không? Anh M.H (Hà Nam).
Công ty cản trở người lao động tham gia vào công đoàn cơ sở liệu có bị xử phạt hay không? Cho tôi hỏi nếu công ty cố tình gây khó khăn, cản trở việc người lao động tham gia công đoàn cơ sở thì có vi phạm pháp luật không? Có thể bị xử phạt không?
Cơ quan đóng trên địa bàn vừa được công nhận là vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn thì khi công tác tại đây sẽ được hưởng những trợ cấp gì từ nhà nước?
Theo Điều 1 Nghị định 76/2019/NĐ-CP về chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và người hưởng lương trong lực lượng vũ trang công tác ở vùng có điều kiện