Tôi làm thẻ bảo hiểm y tế cho con (theo diện thân nhân được hưởng chế độ bảo hiểm y tế), cháu đang ở thành phố, tôi muốn đăng ký nơi đăng ký khám chữa bệnh ban đầu cho cháu ở Bệnh viện đa khoa tỉnh có được không, hay phải đăng ký nơi khám chữa bệnh ban đầu tại Bệnh viện đa khoa của thành phố?
Quy định về nội dung bắt buộc của sổ quản lý lao động hiện nay? Cho chị hỏi mẫu sổ lao động này mà mình không ghi các chế độ nâng bậc nâng lương thì có sao không em? Câu hỏi đến từ anh G.H sống ở Bình Dương.
Cho tôi hỏi, tôi kết thúc hợp đồng lao động với công ty vì hết thời hạn giao kết của hợp đồng. Tôi đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp ở trung tâm dịch vụ việc làm nhưng đã hơn 15 ngày tôi chưa tìm được việc. Trường hợp của tôi có đủ điều kiện được hỗ trợ học nghề không? Nếu được thì tôi phải thực hiện hồ sơ và thủ tục xin hỗ trợ như thế nào
Phụ cấp trách nhiệm có phải đóng thuế thu nhập cá nhân hay không? Đối tượng nào được hưởng phụ cấp trách nhiệm theo quy định hiện nay? Mức phụ cấp trách nhiệm được pháp luật quy định như thế nào? Xin cảm ơn.
Phát ngôn và cung cấp thông tin cho báo chí của BHXH Việt Nam theo hình thức nào? Người phát ngôn của BHXH Việt Nam có trách nhiệm gì khi phát ngôn và cung cấp thông tin cho báo chí trong các trường hợp đột xuất? Câu hỏi đến từ anh Thanh Đạt ở Vũng Tàu.
Cho tôi hỏi khi nào thì việc tổ chức thi hành án của Thừa phát lại sẽ chấm dứt? Có được chấm dứt thi hành án theo thỏa thuận của Thừa phát lại và đương sự hay không? - Câu hỏi của anh Minh Quốc (Lâm Đồng).
Tôi có thắc mắc liên quan đến sổ quản lý lao động. Cho tôi hỏi không xuất trình sổ quản lý lao động khi cơ quan quản lý nhà nước có thẩm quyền yêu cầu thì công ty bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của chị N.T.T.N ở Lâm Đồng.
Tôi là mẹ đơn thân, cuộc sống khá vất vả nên đi làm giúp việc nhà. Chủ nhà yêu cầu tôi phải ký kết hợp đồng lao động bằng văn bản và đưa giấy tờ tùy thân gốc của tôi cho chủ nhà giữ. Như vậy, tôi muốn hỏi giúp việc nhà thì có cần ký hợp đồng lao động bằng văn bản không? Và chủ nhà có được quyền giữ giấy tờ gốc của người giúp việc không? Nếu không
Công ty có phải trả lại hồ sơ xin việc của người lao động khi người lao động nghỉ việc không?
Theo khoản 3 Điều 48 Bộ luật Lao động 2019 quy định trách nhiệm của người sử dụng lao động (NSDLĐ) khi chấm dứt hợp đồng lao động như sau:
"3. Người sử dụng lao động có trách nhiệm sau đây:
a) Hoàn thành thủ tục xác nhận thời gian đóng bảo hiểm xã hội
Cho tôi hỏi là: Tổ trưởng tổ dân phố có tiếp nhận tin báo, tố giác hành vi bạo lực gia đình của khu phố mình hay không? Khi tiếp nhận tin báo, tố giác thì tổ trưởng tổ dân phố có phải thông báo cho Chủ tịch Uỷ ban nhân cấp xã nơi có hành vi bạo lực gia đình không? Đây là câu hỏi của chị K (Cà Mau)
Tổng đài điện thoại quốc gia về phòng, chống bạo lực gia đình có thời gian hoạt động như thế nào? Trách nhiệm của Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã nơi xảy ra hành vi bạo lực gia đình trong việc xử lý tin báo, tố giác hành vi bạo lực gia đình là gì?
Tải mẫu đơn xin việc làm, mẫu đơn xin thôi việc/nghỉ việc? Người lao động có được tự do lựa chọn việc làm hay không? Thời gian thử việc của người lao động là bao lâu theo quy định của Bộ luật Lao động?
Lương tối thiểu là gì? Mức lương tối thiểu của người lao động được điều chỉnh dựa vào các yếu tố nào? Doanh nghiệp trả lương cho người lao động thấp hơn mức lương tối thiểu vùng bị phạt bao nhiêu tiền? - câu hỏi của anh H. (Đồng Tháp)
Nhiệm vụ thúc đẩy tạo việc làm bền vững và sử dụng hiệu quả lực lượng lao động trong giai đoạn tới được thực hiện như thế nào? - Câu hỏi của chị Uyên tại Hà Nội.
Em ơi cho anh hỏi: Không tư vấn biện pháp phòng ngừa và phát hiện sớm khuyết tật thì cơ sở khám chữa bệnh bị xử phạt như thế nào? Các quốc gia cung cấp cho người khuyết tật những chương trình y tế như thế nào? Đây là câu hỏi của anh Minh Huy đến từ Đà Nẵng.
Nếu doanh nghiệp ký hợp đồng thời vụ với người lao động dưới 18 tuổi thì cần phải có những giấy tờ, và chính sách gì cho họ như khám sức khỏe, bảo hiểm,... không em? Đây là câu hỏi của chị A.T đến từ Phú Yên.
Không thực hiện thủ tục giải thể khi kết thúc thời hạn hoạt động trong Điều lệ công ty thì có bị xử phạt hay không? Cụ thể, anh được là biết nếu hết thời hạn hoạt động ghi trong Điều lệ công ty thì doanh nghiệp phải tiến hành giải thể vậy nếu doanh nghiệp không tiến hành thì có bị xử phạt gì hay không? Nếu có thì mức xử phạt là bao nhiêu?