Mức tiền lương mà Kiểm soát viên Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa được quy định như thế nào?

Nội dung chính

• Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa cần bao nhiêu Kiểm soát viên? Tiêu chuẩn đối với kiểm soát viên là gì?
• Mức tiền lương mà Kiểm soát viên Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa được quy định như thế nào?
• Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa thay đổi Kiểm soát viên thì có cần phải thực hiện công bố thông tin không?

Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa cần bao nhiêu Kiểm soát viên? Tiêu chuẩn đối với kiểm soát viên là gì?

Theo Điều 9 Nghị định 39/2019/NĐ-CP thì Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa sẽ có 01 kiểm soát viên do Bộ trưởng Bộ Kế hoạch và Đầu tư bổ nhiệm.

Kiểm soát viên Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa hoạt động theo nhiệm kỳ. Kiểm soát viên sẽ có nhiệm kỳ là 05 năm và có thể bổ nhiệm lại.

Để được bổ nhiệm Kiểm soát viên Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa thì cá nhân cần đáp ứng các điều kiệ, tiêu chuẩn sau:

(1) Có trình độ đại học trở lên, có kinh nghiệm ít nhất 03 năm là người quản lý, điều hành trong các lĩnh vực về kinh tế, tài chính, ngân hàng, quản trị kinh doanh, luật, kế toán, kiểm toán;

(2) Không phải là vợ hoặc chồng, cha đẻ, cha nuôi, mẹ đẻ, mẹ nuôi, con đẻ, con nuôi, anh chị em ruột, anh rể, em rể, chị dâu, em dâu của người quản lý Quỹ;

(3) Không được kiêm Giám đốc hoặc Tổng Giám đốc của doanh nghiệp khác;

(4) Không đồng thời là cán bộ, công chức trong cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội hoặc không phải là người quản lý, điều hành tại doanh nghiệp khác.

Mức tiền lương mà Kiểm soát viên Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa được quy định như thế nào? (Hình từ Internet)

Mức tiền lương mà Kiểm soát viên Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa được quy định như thế nào?

Cũng tại Điều 9 Nghị định 39/2019/NĐ-CP quy định về mức tiền lương của Kiểm soát viên như sau:

Kiểm soát viên

...

4. Trách nhiệm của Kiểm soát viên

a) Tuân thủ pháp luật, quyết định của Bộ Kế hoạch và Đầu tư và đạo đức nghề nghiệp trong thực hiện các quyền và nghĩa vụ quy định tại Nghị định này;

b) Thực hiện các quyền và nghĩa vụ được giao một cách trung thực, cẩn trọng, tốt nhất để bảo vệ lợi ích của Nhà nước và lợi ích hợp pháp của các bên tại Quỹ;

c) Chịu trách nhiệm cá nhân khi lợi dụng danh nghĩa Quỹ thực hiện hành vi vi phạm pháp luật.

5. Chế độ làm việc của Kiểm soát viên

a) Kiểm soát viên làm việc chuyên trách tại Quỹ;

b) Kiểm soát viên độc lập và chủ động thực hiện các công việc theo kế hoạch;

c) Kiểm soát viên có trách nhiệm xây dựng kế hoạch công tác và báo cáo kết quả thực hiện nhiệm vụ với Bộ Kế hoạch và Đầu tư.

6. Tiền lương, thù lao của Kiểm soát viên

a) Kiểm soát viên được hưởng tiền lương, thù lao theo kết quả hoạt động kiểm soát, kết quả và hiệu quả hoạt động của Quỹ;

b) Bộ Kế hoạch và Đầu tư quyết định mức và chi trả tiền lương, thù lao của Kiểm soát viên căn cứ vào mức độ hoàn thành nhiệm vụ và quy định của pháp luật;

c) Chi phí hoạt động của Kiểm soát viên được tính vào chi phí quản lý của Quỹ theo quy định của pháp luật.

Theo đó, Kiểm soát viên Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa được hưởng tiền lương, thù lao theo kết quả hoạt động kiểm soát, kết quả và hiệu quả hoạt động của Quỹ.

Bộ Kế hoạch và Đầu tư sẽ là cơ quan quyết định mức và chi trả tiền lương, thù lao của Kiểm soát viên căn cứ vào mức độ hoàn thành nhiệm vụ và quy định của pháp luật.

Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa thay đổi Kiểm soát viên thì có cần phải thực hiện công bố thông tin không?

Căn cứ Điều 56 Nghị định 39/2019/NĐ-CP quy định về việc công bố thông tin của Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa như sau:

Công bố thông tin

1. Quỹ phải công bố định kỳ những thông tin sau đây:

a) Thông tin cơ bản về Quỹ;

b) Mục tiêu tổng quát, mục tiêu, chỉ tiêu cụ thể của kế hoạch hoạt động hằng năm;

c) Báo cáo và tóm tắt Báo cáo tài chính hằng năm đã được kiểm toán;

d) Báo cáo đánh giá về kết quả thực hiện kế hoạch hoạt động hàng năm;

đ) Báo cáo về thực trạng quản trị, cơ cấu tổ chức Quỹ.

2. Quỹ phải công bố trên trang thông tin điện tử và ấn phẩm (nếu có) và niêm yết công khai tại trụ sở chính của Quỹ về các thông tin bất thường trong thời hạn 36 giờ, kể từ khi xảy ra một trong các sự kiện sau đây:

a) Tài khoản của Quỹ tại ngân hàng bị phong tỏa hoặc được phép hoạt động trở lại sau khi bị phong tỏa;

b) Tạm ngừng một phần hoặc toàn bộ hoạt động của Quỹ;

c) Thay đổi người quản lý, gồm thành viên Hội đồng thành viên, Chủ tịch Hội đồng thành viên, Kiểm soát viên, Giám đốc, Phó Giám đốc;

d) Có quyết định kỷ luật, khởi tố, có bản án, quyết định của Tòa án đối với người quản lý Quỹ;

đ) Có kết luận của cơ quan thanh tra hoặc của cơ quan quản lý thuế về việc vi phạm pháp luật của Quỹ;

e) Có quyết định thay đổi tổ chức kiểm toán độc lập, hoặc bị từ chối kiểm toán báo cáo tài chính.

3. Người đại diện theo pháp luật của Quỹ hoặc người được ủy quyền thực hiện việc công bố thông tin và phải chịu trách nhiệm về tính đầy đủ, chính xác, trung thực và kịp thời của thông tin được công bố.

Như vậy, khi thay đổi Kiểm soát viên, Quỹ phải công bố trên trang thông tin điện tử và ấn phẩm (nếu có) và niêm yết công khai tại trụ sở chính của Quỹ về các thông tin bất thường trong thời hạn 36 giờ kể từ ngày có thay đổi.